License for Young Leaders: Das Führungsprogramm für neue Führungskräfte

Führungskompetenzen für den erfolgreichen Start in die Führung

Sie stehen am Anfang Ihrer Führungsaufgabe oder sind kurz davor, eine neue Führungsrolle zu übernehmen? Mit diesem Führungsprogramm erhalten Sie in drei praxisorientierten Modulen eine zertifizierte Ausbildung. In einem effektiven Methoden-Mix meistern Sie den Einstieg in Ihre neue Rolle kompetent und souverän. So können Sie auch anspruchsvolle Führungssituationen selbstbewusst und professionell gestalten.

Modul 1: Präsenz-Seminar
  • 3-tägiges Präsenzseminar
3 Tage
Modul 2: Praxis- und Transferphase
  • tutoriell begleiteter Praxistransfer
  • Persönlichkeitsanalyse INSIGHTS MDI® Talent Insights
  • 2 Webinare à 60 min
Modul 3: Präsenz-Seminar
  • 3-tägiges Präsenzseminar
  • Online-Prüfung 30 min zur Zertifizierung und Zertifikat „License for Young Leaders“
3 Tage

Während des gesamten Programms:

Optionale Nutzung der umfassenden e-Learning-Bibliothek, nachhaltiger Transfer der gewonnenen Erkenntnisse auf Ihre Führungspraxis.

Konzept

  • Dieses Führungsprogramm bildet die Erwartungen ab, die an Sie als neue Führungskraft gestellt werden.
  • Den Kern Ihres Führungsprogramms bilden zwei intensive Präsenzseminare. Begleitet werden diese von eine tutoriell begleiteten Praxis- und Transferphasen mit Transferwebinaren sowie einer umfangreichen e-Learning-Bibliothek. Sie trainieren praxisorientiert und wirksam die essentiellen Skills, die Sie für den Einstieg in die Führung benötigen.
  • Der produktive Wechsel von Trainingseinheiten und Umsetzung in der Praxisphase im Unternehmen ermöglicht einen nachhaltigen Erfolg in der neuen Führungsrolle. Bei Bedarf können Sie auch komplexe Vorhaben und Projekte einbringen. der Programm-Tutor unterstützt Sie während der Praxisphase bei der Umsetzung.
  • Die begrenzte Teilnehmerzahl sorgt für ein produktives Arbeitsklima und fördert die lösungsorientierte Bearbeitung eigener Praxisfälle.
  • Persönliche Rückmeldungen durch erfahrene Referenten und der regelmäßige Austausch mit Ihrer Teilnehmergruppe fördern gezielt die Weiterentwicklung Ihrer Führungskompetenzen.
  • Die e-Learning-Bibliothek steht Ihnen während der gesamten Programmdauer und bis zu einem Jahr nach Abschluss des Programms zur Verfügung. So können Sie je nach Vorkenntnis und verfügbaren Ressourcen Wissenslücken schließen und vorhandenes Wissen erweitern. Die Tiefe der Nutzung bestimmen Sie selbst.
  • Mit einer Prüfung und einem Zertifikat steigern Sie Ihren Wert für das Unternehmen. Nachweisliche Ergebnisse über Ihre Führungskompetenzen erhöhen Ihre Wirksamkeit und Standing als Führungskraft und Teamleader.

Ihr Nutzen

TEILNEHMER PROFITIEREN DURCH:

  • eine wirksame Selbsteinschätzung und der Entwicklung eines professionellen Führungsverständnisses und Führungsprofils.
  • schnell anwendbare Führungsmethoden und Führungsinstrumente.
  • hilfreiche Modelle und Führungstools für wirksame Interventionen und Beziehungen zu Mitarbeitern, Teams und innerhalb der Organisation.
  • ganzheitliches Wissen zur Führung eines Verantwortungsbereichs.
  • Austausch und Networking mit Dozenten und Teilnehmenden unterschiedlichster Branchen.
  • effektive Weiterentwicklung in der neuen Rolle und Umsetzung der eigenen Lernziele „On the Job“ durch tutoriell unterstützte Praxisphasen.
  • hohe Flexibilität durch optimaler Mischung aus Präsenzphasen und Zugang zu einer umfassenden e-Learning Bibliothek.
  • hohen Praxis- und Transferbezug zum Führungsalltag.

UNTERNEHMEN PROFITIEREN DURCH:

  • gezielte Förderung von Führungsnachwuchs aus den eigenen Reihen.
  • eine professionelle Führungskompetenz im eigenen Haus.
  • eine gefestigte Bindung der Teilnehmenden an das eigene Unternehmen.
  • günstige Führungskräfteausbildung für eigene Mitarbeitende, ohne selber kostspielige Programme aufzulegen.
  • gesteigerte Kosteneffizienz und reduzierte Abwesenheit vom Arbeitsplatz durch e-Learning.
  • schnelle Wirksamkeit der Führungskräfte in der neuen Führungsrolle durch hohen Praxisbezug und effektiv begleiteten Transfer.

Methoden

Präsenz-Seminare: Optimaler Wissensaufbau und Lerntransfer durch Training, Vertiefung und persönlichen Austausch. Fachvorträge, Fallbeispiele, Einzel- und Gruppenarbeiten, Rollenspiele, Erfahrungsaustausch, Diskussionen und individuelles Feedback.

Persönlichkeitsanalyse INSIGHTS MDI®: Online-gestützte Persönlichkeitsanalyse mit telefonischem Auswertungsgespräch.

Webinare und Praxisphase: Online-Webinare zur gesteuerten Begleitung der Praxisphase, Austausch der Teilnehmenden, Vermittlung von Inhalten, Steuerung der Transferphasen.

E-Learning: Bedarfsorientierte Nutzung der E-Learning-Bibliothek zur Wissenserweiterung und -vertiefung.

E-Prüfung: Online-Prüfung mit Zertifikat

Teilnehmerkreis

Neue Führungskräfte, die ihre erste Führungsposition übernehmen oder gerade übernommen haben und mit einer zertifizierten Ausbildung eine qualifizierte Basis für Ihre weitere Laufbahn schaffen wollen.

Optimal vorbereitet mit dem Systemcheck!

Buchungsnummer
32.42
Qualifizierungsprogramm mit Zertifikat, Blended Learning
6 Präsenztage, 2 Webinare à 60 Minuten, umfangreiche E-Learning-Bibliothek, Online-Persönlichkeits-analyse mit Auswertungsgespräch, Online-Prüfung
Teilnehmerzahl begrenzt
Termine
Start: 08.10.18

Modul 1: Präsenzseminar
08.-10.10.18 | Frankfurt a. M.
Best Western Premier IB Hotel Friedberger Warte
1.-3. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr

Modul 2: Praxis- und Transferphase

Tutoriell begleiteter Praxistransfer

Persönlichkeitsanalyse

Webinar 1
30.10.18
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr

Webinar 2
20.11.18
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr

Modul 3: Präsenztraining
03.-05.12.18 | Frankfurt a. M.
Best Western Premier IB Hotel Friedberger Warte
1.-3. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr

Online-Prüfung

Start: 28.01.19

Modul 1: Präsenzseminar
28.-30.01.19 | Hamburg
Best Western Plus Hotel Böttcherhof
1.-3. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr

Modul 2: Praxis- und Transferphase

Tutoriell begleiteter Praxistransfer

Persönlichkeitsanalyse

Webinar 1
21.02.19
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr

Webinar 2
14.03.19
Beginn 16:00 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr

Modul 3: Präsenztraining
03.-05.04.19 | Hamburg
Best Western Plus Hotel Böttcherhof
1.-3. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr

Online-Prüfung

Teilnahmegebühr
€ 4.190,- zzgl. MwSt.
€ 4.986,10 inkl. MwSt.

Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet

  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.

Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

Noch ausreichend Plätze frei.
Warten Sie nicht zu lange.
Ausgebucht.
Durchführung bereits gesichert
Haufe Akademie Inhouse
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Die Haufe Akademie
  • Absoluter Praxisbezug
  • Top Trainer & Referenten
  • 150.000 Teilnehmer pro Jahr
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