Update Arbeits- und Tarifrecht im TVöD

Aktuelle Entwicklungen und neueste Rechtsprechung

Das Tarifrecht des öffentlichen Dienstes unterliegt einem steten Wandel. Eine effiziente Personalarbeit verlangt, die neueste Rechtsprechung mit ihren Auswirkungen auf die betriebliche Praxis zu kennen und diese korrekt umzusetzen. Im Seminar informieren wir Sie ausführlich über neue Tarifentwicklungen und aktuelle Urteile zum TVöD/TV-L. Um eine größtmögliche Aktualität zu gewährleisten, werden die Seminarinhalte kontinuierlich angepasst.

Inhalte

Neue Tarifentwicklungen

Grundzüge der Entgeltordnungen zum TV-L und TVöD

Struktur der Entgeltordnungen.

Erste Erfahrungen mit der Entgeltordnung zum TVöD-VKA.

Neues zur Vergütung – Überblick und aktuelle Rechtsprechung zu

Tarifliche Rahmenbedingungen für Ein- und Umgruppierung, Stufenzuordnung und Stufenverlauf.

Leistungsentgelt.

Jahressonderzahlung.

Behandlung von Umkleide- und Wegezeiten.

Pfändung.

Auswirkungen des Mindestlohngesetzes.

Neue und bewährte tarifliche Gestaltungsmöglichkeiten zur Personalgewinnung und zum Personalerhalt.

Aktuelle Rechtsprechung und Fragen zum Überleitungsrecht

Urlaubsrecht – Überblick und aktuelle Rechtsprechung zu

Dauer, Verfall, Übertragung und Abgeltung von Urlaubsansprüchen.

Urlaubsansprüche bei Wechsel von Voll- zu Teilzeitbeschäftigung und umgekehrt.

Wechselwirkungen von Urlaub und Krankheit.

Möglichkeiten zur Kürzung des Urlaubsanspruchs?

Vererblichkeit des Urlaubsabgeltungsanspruchs.

Einfluss der Rechtsprechung des EuGH.

Teilzeit und Befristungsrecht

Grundlagen und aktuelle Rechtsprechung.

Möglichkeiten und Grenzen der Flexibilisierung aufgrund der gesetzlichen und tariflichen Rahmenbedingungen.

Arbeitnehmerüberlassung/Personalgestellung

Änderungen des AÜG und Auswirkungen auf den öffentlichen Dienst.

Aktuelle Rechtsprechung zum AÜG.

Mitbestimmungsrechte bei Arbeitnehmerüberlassung und Personalgestellung.

Diskriminierungsrecht

Bewerbungsverfahren.

Gestaltung kollektiver Regelung.

Entschädigungsansprüche.

Aktuelle Rechtsprechung.

Besonderheiten beim Kündigungsrecht im öffentlichen Dienst

Sonstige aktuelle Rechtsprechung mit Bedeutung für den öffentlichen Dienst

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Tagesaktuelle Änderungen werden – falls erforderlich – kurz vor oder nach dem Seminar zur Verfügung gestellt. Sie haben vor dem Seminarbesuch die Möglichkeit, Ihre Fragen bzw. Erwartungen einzustellen.

Ihr Nutzen

Das Seminar

  • gibt einen komprimierten und dennoch umfassenden Überblick über die für den öffentlichen Dienst relevanten tariflichen und gesetzlichen Rahmenbedingungen,
  • informiert tagesaktuell über Entwicklungen im Bereich der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes sowie der hierzu ergangenen Rechtsprechung. Deren Auswirkungen auf die tägliche Personalarbeit sowie das Zusammenspiel der tariflichen und gesetzlichen Grundlagen wird praxisorientiert vermittelt.

Die Teilnehmer können Fälle aus ihrer betrieblichen Praxis in das Seminar einbringen.

Methoden

Praxisfälle und die Diskussionen aktueller Probleme der Teilnehmer vertiefen das im Vortrag vermittelte Wissen und dienen dem Erfahrungsaustausch sowie der Diskussion unter den Teilnehmern.

Teilnehmerkreis

Personalleiter und erfahrene Personalsachbearbeiter, Führungskräfte mit Personalverantwortung.

Ø Seminarbewertung

ø 4,6 von 5

bei 32 Bewertungen

Seminarinhalte: 4,5
Verständlichkeit der Inhalte: 4,5
Praxisbezug: 4,4
Aktualität: 4,8
Teilnehmerunterlagen: 4,7
Fachkompetenz: 5
Teilnehmerorientierung: 4,7
Methodenvielfalt: 4,5
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Seminar
1 Tag
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09.10.17 | Frankfurt a. M.
Best Western Premier IB Hotel Friedberger Warte
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25.04.18 | Berlin
art`otel Berlin Mitte
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Beginn 09:00 Uhr, Ende ca. 17:00 Uhr
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€ 490,- zzgl. MwSt.
€ 583,10 inkl. MwSt.
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
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