| "MitMenschen, MitMethoden, ZuMehr..."
Gemeinsam mit den Teilnehmern unterschiedliche Sichtweisen und Wissensräume zu nutzen, um damit mehr praxisbezogene Handlungskompetenz auszubilden, dies ist mein Ziel und Antrieb zugleich.
Wie gelingt mir das?
Durch eine vertrauensvolle, anregende und spannende Lernatmosphäre, praxisnah, gewinnbringend und nachhaltig!" |
Kurzprofil
Diplom-Psychologe (Arbeits- und Organisationspsychologie), seit 2002 freiberuflicher Trainer und Berater mit den Schwerpunkten Führung, Teamarbeit, Kommunikation und Stress-Belastungs-Konfliktmanagement
Arbeitsschwerpunkte
Führung, Erfolg im Team, Projektmanagement, Gespräche führen, Argumentieren, Konfliktmanagement, Umgang mit Stress, Psychische Belastung am Arbeitsplatz, Gesund Führen
Berufserfahrung
- seit 2002 freiberufliche Tätigkeit als Trainer und Berater
- seit 2007 Referent für Akademien
- seit 2002 Referent für Berufsgenossenschaften
- seit 2003 Mitglied eines interdisziplinären Trainer- und Beraternetzwerks
Qualifikation
- Diplom-Psychologe (Arbeits- und Organisationspsychologie)
- Systemische Beratung
Arbeitssprachen
Branchenkenntnisse
- Metallindustrie
- Medien
- Öffentliche Verwaltung
- Versicherungen
- Logistik
- Dienstleistung