| "Menschen wissenschaftlich fundiert, praxisnah und international begleiten und anleiten, um neue Einsichten und Perspektiven zu entwickeln, den Handlungsspielraum zu erweitern und für sich realisierbare Wege der Umsetzung zu gehen: Dafür setze ich meine ganze Kraft mit Leidenschaft ein." |
Kurzprofil
Dipl.-Betriebswirt, MBA. Business Coach, Trainer, Moderator und Prozessbegleiter (zertifiziert). Dozent an intern. Universitäten. Experte für interkulturelles Management u. langjährige Erfahrung als Management Consultant (Top Global Brands). Spezialthemen: Digital Leadership, CRM, Strategie u. Konzeptpräsentation.
Arbeitsschwerpunkte
Digital Leadership, Interkulturelle Kommunikation, Sales und Kundenbeziehungsmanagement, Unternehmensführung und Strategie, Projektmanagement, Präsentations- und Moderationsmethoden, Präsentationskonzeption und -gestaltung
Berufserfahrung
- Seit 2014 Zertifizierter Business Trainer, Coach, Moderator und Prozessbegleiter
- Seit 2008 Dozent und Gutachter an diverse intern. Universitäten (EU, China und Russland)
- Seit 2008 Management Consultant (u.a. bei namhaften und globalen Beratungsunternahmen/Big Four)
- 2008-2014 Interim Management (u.a. GF, Leitung Business Development – intern.)
- 2006-2007 Management Trainee (Konzern), Hamburg
- 2006 Management Support, Konzeption und Implementierung von Führungsinstrumenten im Bereich Engineering (Konzern, Luft- und Raumfahrt), Hamburg
Qualifikation
- Studium der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften (BWL, VWL, Soziologie, Recht), Schwerpunkte: BWL/Strategisches Management, Diplom (Universität Hamburg)
- Studium des internationalen Managements, Schwerpunkte: Intern. Marketing Management/Strategie, MBA (Universität Hamburg)
- Studium der Erziehungswissenschaften (berufsbegleitend), Schwerpunkte: Higher Education/Erwachsenenbildung, Master – in spe (Universität Hamburg)
- Ausbildung zum zertifizierten Trainer, Moderator & Prozessbegleiter
- Ausbildung zum zertifizierten Business Coach
- Forschung zum Thema Digital Leadership
Arbeitssprachen
- Deutsch
- Englisch
- Dari
- Farsi
Publikationen
- Jamil, S. (2011): Anforderungen an das interkulturelle (Sicherheits)management in globalisierten Wirtschaftsprozessen. In: Hochschule der Polizei Hamburg (Hrsg.), Öffentliche und private Sicherheit im Fokus interkultureller Herausforderungen. Hamburg: Verlag für Polizeiwissenschaft.
Branchenkenntnisse
- Handel
- Dienstleistungsbranche
- Textil/Mode
- Bildung/Wissenschaft
- branchenübergreifend tätig
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