Die Personalentwicklung ist maßgeblich am Unternehmenserfolg beteiligt. Denn ambitionierte Ziele lassen sich nur erreichen, wenn Mitarbeiter und Führungskräfte kontinuierlich die nötigen Kompetenzen erweitern. Was sind die aktuellen Trends in der Personalentwicklung? Wie können Mitarbeiter noch besser motiviert und gefördert werden? Erfahren Sie, was Sie mit Personalentwicklung bewegen können und lesen Sie unsere spannenden Blog-Beiträge mit vielen Hintergrundinformationen!
Monja Eberlein, Learning Experience Strategist, und Christian Friedrich, Leiter Digital Learning Solutions, von der Haufe…
In unserer Gesellschaft ist Wissen der alles antreibende Rohstoff. Ohne Wissen gibt es keine Entwicklung,…
Im hart umkämpften Talentpool sind fähige Fach- und Führungskräfte heiß begehrt. Doch wie oder womit…
Die große Mehrheit aller Erwerbstätigen arbeitet als Fachkräfte. Es ist Zeit, ihr Engagement zu würdigen…
Zur richtigen Zeit am richtigen Ort: Ziel der Personalplanung ist es, Arbeitnehmer:innen im Unternehmen genau…
Kann man machen – ist aber dann nicht wirksam. Nachhaltigkeit ist ein aktuelles Trendthema –…
Motivierte Mitarbeiter:innen, die Eigeninitiative zeigen und ein hohes Maß an Selbstverantwortung mitbringen, sind für Unternehmen…
Wie mittelständische Unternehmen die Arbeitswelt der Zukunft gestalten, hängt von der Branche, von der Internationalität…
Strategische Ausrichtung und Professionalisierung von Personalentwicklung – eine Fallstudie. Die Herausforderung 25.000 Mitarbeitende, Standorte in…
HR befindet sich selbst in der Transformation und muss durch die Transformation begleiten. Neue Wege…
Wenn Mitarbeitende Freude am Lernen und der persönlichen Weiterentwicklung haben, ist auch ihr „Learner Engagement“…
Es sind erschreckende Zahlen: Selbst kleine Unternehmen zahlen sechsstellige Personalkosten für kranke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter…
Von der Gründerin eines Security-Unternehmens in Simbabwe über den renommierten Psychologie-Professor der Universität Harvard bis…
Agiles Arbeiten stellt neue Herausforderungen an Führungskräfte. Coaching kann hierbei die notwendigen Veränderungsprozesse entscheidend erleichtern.…