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Hindernisse überwinden, die unserer Potenzialentfaltung im Weg stehen

Potenzialentfaltung passiert nicht, indem wir mehr und härter arbeiten. Es geht nicht darum, Defizite zu beseitigen – sondern

So viel Potenzial! Erkennen Sie, wie herausragend Sie sind

50 Prozent aller weltweit Beschäftigten werden bis 2025 neue Fähigkeiten erlernen und das Arbeitsfeld wechseln müssen. Warum deshalb

So hilft Ihnen Eigenverantwortung bei der persönlichen Weiterentwicklung

Die Jobwelt verändert sich rasant. Stressig, da mitzuhalten. Andererseits: Nie hatten wir so viele Möglichkeiten, unsere persönliche Entwicklung

Best-of-Me: So entfalten Sie Ihr Potenzial

Fast jede:r Dritte gibt an, im Job die eigenen Potenziale nicht entfalten zu, können, so die Ergebnisse einer

Wie Sie mit lebenslangem Lernen Ihre Zukunft selbst in die Hand nehmen

Sind Sie neugierig, lieben den Austausch mit anderen und hinterfragen regelmäßig Ihre Routinen? Glückwunsch, dann liegt Ihnen lebenslanges

So bringt Eigenverantwortung Ihre Karriere voran

In immer mehr Unternehmen bekommen die Mitarbeitenden immer stärker die Chance, ihren Aufgabenbereich selbst zu gestalten. Und das

Bummeltempo bei digitaler Weiterbildung

Weiterbildung ist deutschen Mitarbeitern wichtig – doch die Relevanz nimmt mit zunehmenden Alter ab. Gleichzeitig wünschen sich Beschäftigte mehr digitale Weiterbildung. Hier stoppen bislang die Unternehmen. Dies zeigt die aktuelle forsa-Studie „Wert der Weiterbildung 20/21. Wie digital lernt Deutschland“ für die Haufe Akademie.

Interview mit Dr. Jörg Schmidt zur Kooperation von DGFP und Haufe Akademie

Die Haufe Akademie und die DGFP kooperieren. Was umfasst diese Zusammenarbeit ganz konkret? Die DGFP möchte sich voll