Mit effektivem Personalmanagement sorgst du dafür, dass die richtigen Mitarbeiter:innen mit den notwendigen Kompetenzen an Bord sind und schaffst Rahmenbedingungen, die Lust auf Leistung machen. Wie lauten die aktuellen Trends im Recruiting? Welche gesetzlichen Regelungen sind gerade wichtig? Wie kannst du deine Personalarbeit optimieren? Entdecke jetzt unseren Blog zum Thema Personalmanagement und lies unsere spannenden Fachbeiträge und Hintergrundberichte.
Monja Eberlein, Learning Experience Strategist, und Christian Friedrich, Leiter Digital Learning Solutions, von der Haufe…
In Zeiten des Fachkräftemangels fordern Talente mehr als ein gutes Gehalt und den Firmenwagen. Sie…
In der Arbeitswelt sind täglich neue Ideen gefragt. Das bedeutet, dass wir alle täglich neu…
Zeit für mehr Vielfalt! Gelebte Diversität in Unternehmen bedeutet ein breites Spektrum an geschlechtlichen Identitäten,…
Haben Sie schon einmal erlebt, dass mitten in einem Gespräch die Stimmung kippt? Aus dem…
In unserer Gesellschaft ist Wissen der alles antreibende Rohstoff. Ohne Wissen gibt es keine Entwicklung,…
„Die sieht aber ganz schön jung aus für eine Teamleitung!”, „Für ihn lohnt sich die…
Die Treppe mit einer Rampe versehen, eine rollstuhlgerechte Toilette im Gebäude zur Verfügung stellen und…
Je diverser ein Unternehmen, desto erfolgreicher. Das bestätigte erst kürzlich eine Studie der Unternehmensberatung McKinsey¹…
Die Generation Z beschreibt all diejenigen, die zwischen 1995 und 2010 geboren sind und damit…
„Wir haben leider keine Hafermilch. Wir haben nur normale Milch.” Dieses harmlose Beispiel zeigt: Es…
Die große Mehrheit aller Erwerbstätigen arbeitet als Fachkräfte. Es ist Zeit, ihr Engagement zu würdigen…
Wie funktioniert BEM konkret in der Praxis eines mittelständischen Unternehmens? Julia Hindorf, BEM-Koordinatorin bei der…
Das Jahresgespräch naht, kurzer Blick in die Akte – wie hieß der Mitarbeiter nochmal? Vom…