Haufe Akademie Inhouse erweitert ihre Geschäftsführung

Das Management von Haufe Akademie Inhouse hat Verstärkung bekommen. Zusammen mit Jens Brennholt und Holger Schmenger verantwortet seit Jahresbeginn Torsten Bittlingmaier als dritter Geschäftsführer das Leistungsportfolio „Unternehmenslösungen“ und „Consulting“.

Profilierter Personaler und Experte im Talentmanagement

Der erfahrene Personalmanager verfügt über umfangreiches Know-how in sämtlichen Feldern der operativen und strategischen, auch internationalen, Personalarbeit. Neben der langjährigen HR-Expertise ist es insbesondere sein Fachwissen im Bereich Talentmanagement, das ihn für die Haufe Akademie so wertvoll macht. Welche Schwerpunkte wird er setzen, was hat ihn geprägt?

Seine berufliche Erfahrung gewann Bittlingmaier quer über verschiedene Branchen und Unternehmensgrößen hinweg: So war er unter anderem bei der Linde AG, MAN und der Software AG tätig. Zuletzt arbeitete Bittlingmaier als Leiter Talentmanagement im Vorstandsbereich der Deutschen Telekom eng mit Thomas Sattelberger, einem der wohl renommiertesten HR-Experten Deutschlands, zusammen.

Im Verbund der Haufe Gruppe wird Bittlingmaier mit seinem Berater-Team die Lösungen aus Consulting und Inhouse-Training sowie die Softwareangebote von Haufe.umantis im Bereich Talentmanagement ausbauen. Dafür hat Bittlingmaier bereits große Pläne: „Talentmanagement rückt aktuell auf der Agenda vieler mittelständischer Unternehmen und Konzerne immer weiter nach oben. Ich freue mich darauf, Haufe hier als umfassenden Lösungsanbieter zu platzieren und das Thema erfolgreich weiterentwickeln zu können!“

Zum Interview mit Torsten Bittlingmaier geht’s hier:

http://www.haufe-akademie.de/Interview-Bittlingmaier

Forsa-Umfrage im Auftrag der Haufe Akademie:

Wie steht es um den Wert der Weiterbildung?

Der demografische Wandel und der Fachkräftemangel sind in den deutschen Unternehmen und Organisationen angekommen. Immer mehr ältere Arbeitnehmer stehen einer vergleichsweise geringen Zahl von Vertretern der Generation Y gegenüber. Lebenslanges Lernen ist für alle gleichermaßen wichtig. Doch wie stehen die Arbeitnehmer selbst zum Thema Weiterbildung?

Im Auftrag der Haufe Akademie befragte FORSA 1.000 Angestellte zu ihrem Engagement in puncto Weiterbildung: Was erwarten sie von ihrem Arbeitgeber? Welche Faktoren motivieren Mitarbeiter zum Lernen, welche hemmen die Lust, sich weiterzubilden und: welchen Einfluss hat das Alter der Angestellten auf ihre Einstellung zum lebenslangen Lernen? Die Ergebnisse sowie Servicetipps und Fachbeiträge rund um das Thema finden Sie hier: http://www.haufe-akademie.de/wert-der-weiterbildung

Doppelt ausgezeichnet: Haufe Akademie erhält den Internationalen Deutschen Trainings-Preis 2012

Seit 1992 wird der Internationale Deutsche Trainings-Preis jährlich vom BDVT, dem Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches, verliehen. In diesem Jahr hat die Haufe Akademie den Internationalen Deutschen Trainings-Preis für zwei Qualifizierungsprojekte erhalten - und ist damit der einzige Anbieter, der gleich mehrfach ausgezeichnet wurde. Silber gab es für das „Bereichsleiter-Leadership-Programm der Haufe Gruppe“. Mit Bronze wurde die „Weiterbildung zum internen Projektmanagement-Berater“ gewürdigt.

Bei der Preisverleihung freute sich der Geschäftsführer Haufe Akademie Inhousetraining und Consulting über die erneuten Auszeichnungen durch den BDVT: "Sie bestätigen, dass wir mit unseren Trainings und Beratungsleistungen die Performance von Unternehmen nachhaltig steigern“, sagte Jens Brennholt.

Die Haufe Akademie hatte Anfang September bereits das Siegel ‚Top Consultant‘ von der Compamedia GmbH erhalten und freut sich über die Bestätigung in ihrer Rolle als einer der besten Mittelstandsberater Deutschlands.

Seminare, Schulungen, Tagungen, e-Learnings, Lehrgänge, schriftliche Lehrgänge, Ausbildungen und Entwicklungsprogramme: Qualifizierung von Fach- und Führungskräften sowie Unterstützung der Personal- und Organisationsentwicklung mit der Haufe Akademie

Wir machen Menschen und Unternehmen fit für die Zukunft

Die Haufe Akademie gehört zu den führenden Instituten für berufliche Weiterbildung im deutschsprachigen Raum. Das Weiterbildungsangebot der Haufe Akademie ist auf den Qualifizierungsbedarf von Unternehmen aller Branchen und Größenordnung ausgerichtet und umfasst ein Spektrum von derzeit rund 610 unterschiedlichen Themen zu allen betrieblichen Fragestellungen. Darüber hinaus bietet die Haufe Akademie Spezialprogramme für den öffentlichen Dienst und die Immobilienwirtschaft.

Jährlich veranstaltet die Haufe Akademie über 3.000 Veranstaltungstermine in bundesweit über 65 Städten, die von mehr als 40.000 Teilnehmern besucht werden. Die Haufe Akademie arbeitet mit einen Netzwerk aus rund 500 Referenten, Trainern, Beratern und Coaches zusammen.

Unsere Leistungsfelder im Überblick:
Offenes Programm: Karrierechancen steigern

Seminare, Trainings, Schulungen und Tagungen vermitteln das wesentliche Praxiswissen auf aktuellstem Stand – genau richtig, um sich schnell in ein neues Thema einzuarbeiten oder das Know-how in einem speziellen Fachgebiet zu vertiefen. Über die Präsenzveranstaltungen hinaus bieten E-Learnings die Möglichkeit, sich unabhängig von Ort und Zeit weiterzubilden. Seminare in englischer Sprache dienen der Qualifizierung für internationale Aufgaben. Wer nach einer fundierten Weiterbildung mit anerkanntem Nachweis sucht, kann zwischen Ausbildungen, Qualifizierungsprogrammen, Schriftlichen Lehrgängen sowie Fernlehrgängen (alle mit Zeritifkat) wählen.

e-Learning: Wissensvermittlung on the job, on demand

e-Learning hilft dabei, genau das Wissen abzurufen, das gerade benötigt wird - jederzeit und an jedem Ort. Neben sofort buchbaren e-Learning-Angeboten wie unseren Online-Seminaren und -Trainings unterstützt die Haufe Akademie bei der Entwicklung und Einführung von maßgeschneiderten e-Learning-Lösungen. Unser Spekturm umfasst außerdem Unternehmenslizenzen, Blended Learning-Konzeptionen sowie e-Learning nach Maß und e-Learning Consulting.

Unternehmenslösungen: Qualifizierungsmaßnahmen für den individuellen Bedarf

Wir begleiten Unternehmen von der Auftragsklärung und Bedarfsanalyse bis hin zur Durchführung und Sicherung des Transfererfolgs. Unser Team "Inhouse-Trainings" entwickelt gemeinsam mit den Verantwortlichen in den Unternehmen Lösungen vom Seminar bis zum Individual-Coaching. Unser Team "Customer Solution" ist der Ansprechpartner bei komplexen Entwicklungs-, Mentoring- und Zertifizierungsprogrammen für Fach- und Führungskräfte.

Consulting: Organisationsberatung und Change Management

Die Haufe Akademie ist Partner, wenn es um die Lösung unternehmerischer Herausforderungen im Bereich der Organisationsgestaltung und -entwicklung geht. Ob Expertenberatung, Prozessbegleitung oder Organisationsberatung: Unsere Leistungen sind von dem Anspruch an Klarheit in der Beratungsphilosophie, Stringenz in den Beratungsprozessen, Transparenz in den Projektstrukturen und Flexibilität in den Beratungsmethoden geprägt.

Zu folgenden Themenfeldern finden Sie bei uns Veranstaltungen:

• General Management Programm
• Betriebswirtschaft und Unternehmensführung
• Führung und Coaching
• Persönliche und soziale Kompetenz
• Projektmanagement
• Personalmanagement
• Vertrieb - Deutsche Verkaufsleiter-Schule
• Marketing
• Einkauf und Logistik
• Rechnungswesen, Steuern und Finanzen
• Controlling
• Assistenz und Office-Management
• Immobilienwirtschaft und -management
• TVöD/TV-L in der Praxis

 Erfolg durch berufliche Weiterbildung mit der Haufe Akademie