Spannende Fachartikel, aktuelle Trend-Themen und Interviews für Ihren Erfolg in der Personalentwicklung.
Learning & Development
Heute wissen, was morgen wichtig ist. Wer jetzt in den langfristigen Aufbau von qualifiziertem Personal investiert, hat gute Zukunftsperspektiven. Schauen Sie deshalb genau hin, erkennen und fördern Sie das Potenzial Ihrer leistungsstarken Mitarbeitenden. Wer seine Talente fördert, wird außerdem zum Magneten auf dem Arbeitsmarkt. Stellen Sie die Weichen für die Zukunft Ihres Unternehmens!
Wie unterstützt Sie hierbei die Haufe Akademie?
• Innovative Personalentwicklung & effiziente Personalplanung
• Effektives Employer Branding & positive Employee Experience
• Interne sowie externe Talente erkennen und Potenziale ausschöpfen
Neu für Sie im Programm
Diversity braucht Management - Virtuelles Panel
Was sind die Erfolgsfaktoren eines wirksamen Diversity Managements?
In unserem virtuellen Panel am 5. März 2024 erhalten Sie konkrete Einblicke in unterschiedliche Unternehmensrealitäten. Friederike Braun-Lüdicke, Head of Culture & Diversity bei B.Braun Group, und Top-Speakerin Michelle Euzet diskutieren mit Chiara Bolay und Moderator Christian Leitz von der Haufe Akademie über die Schlüsselfaktoren für erfolgreiches Diversity Management.
Für Kurzentschlossene: Durchführung garantiert!
Verfügbare Termine für Personalentwicklung und Talent Management in den nächsten 6 Wochen
Expertenwissen auf dem neusten Stand
Newsletter Fokus Personalentwicklung
Als Personalentwickler:in und Entscheider:in für Weiterentwicklung im Unternehmen informieren wir Sie regelmäßig über ausgewählte Themenschwerpunkte: Checklisten und Praxistipps bieten konkrete Unterstützung im Arbeitsalltag, kostenlose Services wie Webinare, Whitepaper und Events zu Trendthemen der PE bringen Sie, Ihr Team und Ihr Unternehmen weiter.
Umfassende Beratung & zuverlässige Betreuung
Unsere Account Manager:innen sind Ihr zentraler Ansprechpartner:in für Personal- und Organisationsentwicklung. Vertrauen Sie auf ein Team mit vielseitigem Knowhow, mit Erfahrung, Lösungskompetenz und dem Anspruch an eine vertrauensvolle, partnerschaftliche Zusammenarbeit. Im offenen Dialog tauschen wir Ideen, neue Perspektiven und Denkansätze aus und entwickeln gemeinsam eine Lösung für Ihre Strategie.
Angebote speziell für den öffentlichen Dienst
Neben dem Portfolio der Haufe Akademie bieten wir auch digitale HR-Lösungen zu Bewerber-/Talentmanagement, myOnboarding und digitale Personalakte. So finden, gewinnen und binden Sie Talente und gestalten Personalprozesse effizient und modern. Wissens-Datenbanken wie das Haufe TVÖD Office runden das Portfolio ab. Kombinieren Sie so gut geschulte Mitarbeiter mit digitalen Lösungen von Haufe.