Personalplanung & Personalcontrolling
Wie lassen sich personelle Vorgänge in einem Unternehmen optimal kontrollieren und steuern? Eine einfache Antwort auf diese Frage liefern das Personalcontrolling sowie die Personalplanung. Es überträgt die Vorteile des Controllings und seine moderne Ausprägung auf das Personalwesen. Für Unternehmen bedeutet dieses Plus an Kontrolle und Steuerungsmöglichkeiten einen enormen Wettbewerbsvorteil, der gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und zunehmender globaler Konkurrenz einen entscheidenden Vorsprung liefert.
Operative Personalplanung und Personalkostencontrolling
an 5 Orten und online
2 Tage
Seminar
Strategische Personalplanung
an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Strategische Personalplanung kompakt
online
2 Module à 1,5 Std.
Blended Learning
Flexible Personaleinsatzplanung im Schichtbetrieb
in Frankfurt a. M. und online
2 Tage
Seminar
Personaleinsatzplanung und Arbeitszeitenmodelle für Blue-Collar-Fachkräfte
online
4 Std.
Webinar
Lehrgang Geprüfte:r Personalcontroller:in
siehe Details
Lehrgang
Personalcontrolling kompakt
an 6 Orten und online
2 Tage
Seminar
Personalcontrolling: HR-Kennzahlen und Reporting
an 4 Orten und online
2 Tage
Seminar
Big Data und People Analytics
an 3 Orten und online
2 Tage
Seminar
Personalcontrolling mit Excel
an 2 Orten und online
1 Tag
Seminar
Storytelling mit Daten für Personaler:innen
online
8 Std.
Blended Learning
Operative Personalplanung und Personalkostencontrolling
an 5 Orten und online
2 Tage
Seminar
Bildungscontrolling und -reporting
an 2 Orten und online
2 Tage
Seminar
Personalcontrolling Seminare - die Weiterbildung im Personalwesen selbst in die Hand nehmen
Wie lassen sich personelle Vorgänge in einem Unternehmen optimal kontrollieren und steuern? Eine einfache Antwort auf diese Frage liefert das Personalcontrolling. Es überträgt die Vorteile des Controllings und seine moderne Ausprägung auf das Personalwesen.
Für Unternehmen bedeutet dieses Plus an Kontrolle und Steuerungsmöglichkeiten einen enormen Wettbewerbsvorteil, der gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und zunehmender globaler Konkurrenz einen entscheidenden Vorsprung liefert. Mit der Haufe Akademie setzten Sie auf zielführende Personalcontrolling Weiterbildung und Seminare.
Strukturieren und steuern Sie Ihr Personalmanagement noch effizienter
Durch die Digitalisierung können Unternehmen in großem Umfang an Personalkosten einsparen. Dafür müssen jedoch die vorhandenen Arbeitskräfte umso besser eingesetzt werden. Darüber hinaus ist in vielen Bereichen noch tieferes Spezialwissen erforderlich, um die Arbeit erledigen zu können.
Um die knappen „Human Resources“ noch nachhaltiger einsetzen zu können, liefert das Personalcontrolling die passenden Instrumente. In Seminaren, Schulungen und Workshops der Haufe Akademie vermitteln erfahrene Referentinnen und Referenten praxisnahes Know-how. So finden Personalerinnen und Personaler hier adäquate Lösungen, wie sich Personalcontrolling mit Excel optimieren lässt oder in welchem Umfang Big Data für die Verwaltung von Arbeitskräften eingesetzt werden kann.
In vielen Fällen lassen sich mit der Einführung von Personalcontrolling zwei Fliegen mit einer Klappe schlagen. Denn zum einen trägt die neue Form des Personalwesens zu geringeren Kosten bei, zum anderen kann sie das Change Management hin zu einer Unternehmenskultur 4.0 fördern. Nehmen Sie jetzt die Personalcontrolling Weiterbildung mit der Haufe Akademie in Angriff und führen Sie den digitalen Wandel auch im Personalwesen ein!