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Führung und Leadership

Weiterbildungen & Seminare für eine erfolgreiche Team- und Mitarbeiterführung

Die Potenziale entfalten, das eigene Profil schärfen oder einen Job mit viel Leidenschaft ausüben? Alles gute Gründe, um die Entwicklung der eigenen Führungskompetenzen jetzt in die Hand zu nehmen!

  • Fundiertes Fachwissen und hochkarätige Trainer:innen zu allen Führungsthemen und für jede Führungsebene
  • Moderne Lernmethoden: vom Präsenz-Seminar über Live-Online-Training und E-Learning bis zu Qualifizierungsprogrammen
  • Effiziente Weiterbildungsmaßnahmen für Sie und Ihre Mitarbeiter:innen: Individuelle Beratung, Plattformen und maßgeschneiderte Lernangebote

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Neu für Sie im Programm

Für Kurzentschlossene: Durchführung garantiert!

 

Verfügbare Termine für Führung & Leadership in den nächsten 6 Wochen

Be6! Leadership Circle

Führungskräfteentwicklung ganzheitlich denken
Das neu entwickelte Führungsmodell Be6! Leadership Circle...
  • gibt Führungskräften und Managern Orientierung und Antworten auf ihre Herausforderungen in der VUCA-Welt,
  • strukturiert das gesamte Themenspektrum Führung und Management,
  • analysiert die Herausforderungen und Problemstellungen relevanter Zielgruppen und
  • geht mit Hilfe von Programmen, Tools und anderen Lösungsbausteinen Probleme gezielt und konkret an.

Der Be6! Leadership Circle ist ein flexibles, sich den Anforderungen von Organisationen und Umweltveränderungen dynamisch anpassendes Modell und wird in der betrieblichen Weiterbildung und Personal- und Organisationsentwicklung eingesetzt.

Neugierig? Hier erfahren Sie mehr!

Qualifizierung, die Sie weiterbringt!

Unsere Empfehlungen
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Ihre Zufriedenheit ist uns wichtig

Teilnehmer:innenstimmen
Alle individuellen Probleme wurden behandelt und konnten mit vielen tollen Beispielen und hohem Praxisbezug erklärt werden.
Uschi Jahn
Elsevier GmbH, Reutlingen
Super Mischung aus Theorie, Praxis und Gruppenarbeit.
Patrick Müller
Meyle + Müller GmbH+Co. KG, Pforzheim
Sehr guter Wissenstransfer. Lebendige Art und Weise der Präsentation.
Holger Pfrang
Contempo Personal GmbH, Freiburg
Der Referent, die Rahmenbedingungen und die Inhalte haben voll und ganz meinen Erwartungen entsprochen!
Axel Baatz
S Finanz Aachen GmbH, Aachen

Die besten Führungskräfte-Seminare

Von mehr als 35.000 Teilnehmer:innen finden Sie hier die Bestseller unserer Führungskräfte-Seminare. Lernen Sie von den Besten!

Das Team dahinter

Wir machen uns stark für Ihren Erfolg
Jessica Breitkopf
Programmbereichsleiterin Qualifizierungsangebote, Seminare & Trainings
Nazila Becker
Produktmanagerin Digital Learning Solutions
Olivia Leimenstoll
Produktmanagerin Digital Learning Solutions
Sebastian Kindler
Produktmanager Qualifizierungsangebote, Seminare & Trainings
Dr. Johannes von Mikulicz-Radecki
Leiter Consulting Transformation
Stephanie OReilly
Leiterin Managed Training Services
Sandra Schönborn
Senior Consultant Entwicklungsprogramme
Eva Sophia Wallon-Lehmanski
Senior Consultant Entwicklungsprogramme
Daniela Walter
Consultant Transformation
Silke Diedrichs
Produktmanagerin Qualifizierungsangebote, Seminare & Trainings
Carolin Senf
Bereichsleiterin Inhouse Learning Solutions

4,6 ***** Seminar-Bewertung

150+ Themen

 

130+ Online-Angebote

7.000+ Teilnehmer:innen ­ pro Jahr

Trainings zu Führung und Leadership

Unsere Führungskräfte-Seminare richten sich an angehende und erfahrene Führungskräfte, die herausragende Ergebnisse erzielen und in Bestform sein wollen. Gute Chefs leiten Veränderungen ein, ihr Verhalten prägt die Firmenkultur und in ihrer Vorbildfunktion geben Sie Impulse für Mitarbeiterverhalten. Eine integere Führungspersönlichkeit, die tut was sie sagt und die Mitarbeiter konsequent in die Unternehmensgestaltung einbindet, schafft ein Klima des Vertrauens.

"Investition in Wissen, bringt die höchsten Zinsen", sagte Benjamin Franklin. Auch Führungskompetenz kann man erlernen. Der Erfolg eines Teams hängt weniger von den fachlichen Qualitäten, sondern mehr von den psychologischen Wirkungsmechanismen ab. Nur wer eine gute Beziehung zu seinen Mitarbeitern aufbauen und diese zu ihren individuellen Bestleistungen motivieren kann, der wird seine Abteilung zum Erfolg führen. Ein Führungskräfte-Seminar gibt dabei das nötige Rüstzeug.

Steigern Sie Ihre persönliche Führungskraft und den Erfolg des Unternehmens: In unseren Führungskräfte-Seminaren und Coachings reflektieren und erweitern Sie Ihre Fähigkeiten in der Mitarbeiter- und Selbstführung.

Erfolgreich mit konsequenter und vertrauensvoller Führung

Der Erfolg eines Teams hängt nicht nur von der vorhandenen Fachkompetenz ab. Auch die Art und Weise, wie Ihre Mitarbeiter ihre Kenntnisse einsetzen und eigene Ideen einbringen können, machen oft den entscheidenden Unterschied zwischen Erfolg und Misserfolg. Hier kommt ein guter Chef ins Spiel: Wer seine Mitarbeiter fördert und unterstützt, formt aus vielen Einzelpersonen mit unterschiedlichen Stärken und Schwächen eine Einheit, die regelmäßig Erfolge feiert und das Unternehmen voranbringt. Ein Seminar für Führungskräfte kann Sie dabei unterstützen, der Vorgesetzte zu werden, den Ihre Mitarbeiter sich wünschen.

Erfolgreich führen – nicht nur eine Frage der Qualifikation

Auch wenn Sie fachlich für den nächsten Schritt auf der Karriereleiter qualifiziert sind und auf gute Arbeitsergebnisse zurückblicken können, reicht dies ab einem gewissen Grad nicht mehr aus. Wenn Sie kurz vor einer Beförderung stehen oder sich in der nächsten Aufstiegsrunde gut positionieren möchten, werden Sie Führungsqualitäten vorweisen müssen. Ein Team leiten ist eine Aufgabe, die manchen Menschen leichter fällt als anderen. Führen ist jedoch lernbar. Ein Seminar für Führungskräfte kann Ihnen helfen, ein verantwortungsvoller, kompetenter Vorgesetzter zu werden, der von seinem Team geschätzt wird und durch sein Verhalten entscheidend zur Unternehmenskultur und Kommunikation beiträgt.

Seminare für Führungskräfte für jedes Einstiegsniveau

Je nach bisheriger Qualifikation bieten wir für unterschiedliche Einstiegsniveaus Seminare an, mit denen Sie Ihre vorhandenen Fähigkeiten ausbauen, neue Methoden erarbeiten und sich selbst besser kennen lernen. Sowohl Neueinsteiger als auch Projektleiter oder im Management Erfahrene finden in unseren Coachings für Führungskräfte neue Impulse und Ansätze, die Sie beruflich weiterbringen werden. Einsteiger, die bald ihre erste Führungsposition antreten oder gerade übernommen haben, fühlen sich beispielsweise beim Seminar „Vom Kollegen zum Vorgesetzten I“ wohl. Manager, die gezielt einzelne Skills verbessern möchten, werden in der Rubrik „Erweiterte Führungskompetenz“ fündig. Und erfahrene Führungskräfte, die vielleicht vor einer Herausforderung stehen und ihr Team sicher durch eine schwierige Phase führen möchten, interessieren sich unter anderem für das Seminar „Erfolgreich führen – auch wenn es eng wird“. Um aus anderen Menschen das Beste herauszuholen, ist ein hohes Maß an Selbstreflektion und Selbstkenntnis unabdingbar. Nur, wer um seine eigenen Stärken und Schwächen weiß, kann diese auch in anderen erkennen und fördern. In unseren Führungskräfteseminaren geht es also nicht nur darum, dass Sie andere zu führen lernen, sondern auch sich selbst.

Finden Sie das passende Angebot

Unsere Seminare und Qualifizierungen finden an ausgewählten Veranstaltungsorten in über 70 Städten in Deutschland statt. Eine Übersicht der Führungskräfteveranstaltungen finden Sie hier für Berlin, Frankfurt a. M., Hamburg, Köln, München und Stuttgart.

Sie möchten sich digital von zuhause oder im Büro weiterbilden?

Profitieren Sie von unseren digitalen Angeboten: Ob Live-Online-Training, Fernkurs oder E-Learning - qualifizieren Sie sich bequem von einem Ort Ihrer Wahl weiter. Eine Weiterbildung für Führungskräfte bei der Haufe Akademie ist in jedem Fall eine gute Investition in Ihre berufliche Laufbahn. Bei Fragen freuen wir uns jederzeit über Ihren Anruf an die +49 761 595339-00 oder eine E-Mail. Gerne beraten wir Sie, welches unserer Führungskräfteseminare am besten zu Ihrer aktuellen Situation passt.

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Wir sind Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr für Sie da.
Stephanie Göpfert
Leiterin Kundenservice
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