Personalleiter:innenforum kompakt
Strategisch handeln - sicher umsetzen
Das Personalleiter:innenforum kompakt richtet sich speziell an Entscheider:innen, die für eine rechtssichere Personalstrategie verantwortlich sind und diese sicher mit ihrem Team umsetzen müssen. Hochrangige Experten vermitteln Ihnen einen kompakten Überblick über die wichtigsten im Personalbereich relevanten Gesetzesänderungen für das Jahr 2022. Erkennen Sie die sich daraus ergebenden Chancen und Risiken für Ihr Unternehmen, diskutieren Sie Brennpunktthemen und nutzen Sie Ihre strategischen Gestaltungsmöglichkeiten.
Ihre Vorteile der Präsenz-Termine im Überblick:
- Ihr All-Inklusive-Erlebnis: Ein Tag alle relevanten Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht mit Strategieansatz, inklusive Verköstigung in den Pausen.
- Hochkarätige Experten: Top-Referenten aus Rechtsprechung und Personalleiter:innenebene
- Direkte Interaktion: Unsere beiden Experten sind ganztägig für Sie da und beantworten Ihre individuellen Fragen.
- Networking: Austausch mit Personalleiter:innenkollegen auf Augenhöhe.
- Tagungsunterlagen: Digital in Ihrer Lernumgebung verfügbar sowie in Papierform vor Ort.
- Bundesweite Tagungsorte: Termine auch ganz in Ihrer Nähe.
- Teilnehmer:innenzahl begrenzt: In kleiner Gruppe mit höchstens 25 Teilnehmer:innen.
- Sicheres Hygienekonzept: Entspricht den aktuell gültigen Vorgaben. Bei einem Lockdown bieten wir weitere Termine auch Live-Online an.
Ihre Vorteile der Live-Online-Termine im Überblick:
- Begeisterte Teilnehmer:innen: Unsere Teilnehmer:innen empfehlen das Live-Online-Format weiter.
- Über Microsoft-Teams: Live im Austausch mit Top-Referenten aus Rechtsprechung und Personalleiter:innenebene.
- Klärung Ihrer Fragen: Direkt und live diskutiert innerhalb der Teilnehmer:innengruppe.
- Tagungsunterlagen: Digital sowie in Papierform rechtzeitig für Sie zur Verfügung.
- Live-Online-Termine: Sparen Sie Reisekosten und Reisezeit und wählen Sie aus einer Vielzahl an Terminen Ihren Wunschtermin aus.
- Teilnehmer:innenzahl begrenzt: Auch online optimale Durchführung in kleiner Gruppe.
Inhalte
Nach der BUNDESTAGSWAHL
Die Gesetzesvorhaben der neuen Bundesregierung werden, auf Grundlage des Koalitionsvertrages, aktuell dargestellt.
ARBEITSRECHT
Neue Gesetze
Mobile Arbeit Gesetz (MAG)
Das Betriebsrätestärkungsgesetz
- Mitbestimmungsrecht bei der Ausgestaltung der mobilen Arbeit
- Digitalisierung der Arbeit der Betriebspartner:innen
- Erleichterung von Betriebsratswahlen
- Der:die „Verantwortliche“ im datenschutzrechtlichen Sinne
Neue Gesetzesänderungen im Zusammenhang mit Corona
Ankündigung aus dem BMAS – das Befristungsrecht wird doch verschärft.
Aktuelle Rechtsprechung
EntgelttransparenzG: Aufwertung der Auskunft bei Klage auf Entgeltdiskriminierung
Geltung des Mindestlohngesetzes
Neue Rechtsprechung zu Ausschlussfristen
Crowdworker als Arbeitnehmer:innen?
Aktuelle Entscheidungen zum Kündigungsrecht
Vergütungsrechtliche Einordnung von ärztlichem Hintergrunddienst als Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdienst
Strategische Themen – Post Corona: Re-Onboarding aus dem Arbeitsasyl
In Zeiten von Corona: Changemanagement oder Transformation in den Unternehmen?
Fürsorgepflicht des Arbeitgebers – Wechsel zwischen Büro & Mobile Work
Burnout-Gefahr lt. Gallup Studie sprunghaft gestiegen
Innere Kündigung – 48% der AN, die in Kurzarbeit waren, sind auf dem Absprung
Heißt Retention nun „mehr Freiheit“ für die Mitarbeiter:innen?
Resilienzorientierte Führungskräfte – Vertrauen vs. Kontrolle
Ihr Nutzen
- Lassen Sie sich von unseren Experten der höchsten Rechtsprechungsebene alle wichtigen Änderungen im Themengebiet Arbeitsrecht erläutern.
- Erörtern Sie gemeinsam mit den Referenten der Personalleiter:innenebene mögliche strategische Handlungsoptionen, die sich aus den gesetzlichen Neuerungen ergeben.
-
Dieses Forum ermöglicht Ihnen, Risiken und Chancen für Ihre zukünftige Strategie im Unternehmen zu erkennen.
Methoden
Erleben Sie einen gut abgestimmten Mix aus Vortrag und Erfahrungsaustausch!
Erleben Sie einen gut abgestimmten Mix aus Vortrag und Erfahrungsaustausch!
Teilnehmer:innenkreis
| Personalleiter:innen sowie Entscheider:innen, die für eine rechtssichere Personalstrategie verantwortlich sind. |
Weitere Empfehlungen zu „Personalleiter:innenforum kompakt“
Teilnehmer:innenstimmen
"Die Gruppengröße war angenehm und hat die Möglichkeit gegeben individuelle Fragen stellen und diskutieren zu können."
"Aktuelle Themen, hoher Praxisbezug, Beantwortung von Teilnehmerfragen - gutes Konzept!"
"Die Möglichkeit für Diskussionen und Fragen während der Veranstaltung war super - meine Erwartungen wurden vollständig erfüllt!"
"Die Flexibilität der Referenten, sich auf die Themen und Fragen der Teilnehmer einzustellen, hat mir besonders gefallen."
"Der Meinungsaustausch und die Atmosphäre waren toll und es wurde ausführlich auf alle Fragen eingegangen."
"Es wurde gut auf die praktischen Fälle der Teilnehmer eingegangen.“
Flex-GarantieMehr Info
24.01.22 
Montag, 24.01.2022
09:00 Uhr - 18:00 Uhr
02.02.22 Mittwoch, 02.02.2022
09:00 Uhr - 18:00 Uhr
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Teil der Sommer-Akademie
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr
10% Rabatt für den 2.–4. Teilnehmer
15% Rabatt für den 5.–8. Teilnehmer
20% Rabatt ab dem 9. Teilnehmer
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
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