Haufe Jahresschluss für Führungskräfte: Personalleitungsforum kompakt 2026/27
Du willst rechtssicher handeln und strategisch führen?
4,6
Inhalte
ARBEITSRECHT
Neue Gesetze
- Stand der Umsetzung der EntgelttransparenzRL – was gilt, wenn der Gesetzgeber nicht fristgerecht umsetzt?
- Neuregelung der Selbstständigkeit in der SV – was gilt dann im Arbeitsrecht?
- Bericht über weitere aktuelle arbeitsrechtliche Gesetzesvorhaben
Aktuelle Rechtsprechung
Wir berichten tagesaktuell über neue wichtige Urteile des Bundesarbeitsgerichts und ggf. des EuGH, beispielsweise:
- Nachweis des Zugangs einer Kündigung durch Einwurfeinschreiben?
- Freistellung des Arbeitnehmers und Widerruf der Privatnutzung des Dienstwagens
- Entgeltgleichheitsklage – was gehört zur Vergleichbarkeit von Arbeitnehmenden?
- Neues zur Massenentlassungsanzeige – alles bleibt, wie es war...
- Kündigung: Beteiligung Personalrat und Gleichstellungsbeauftragte
- Arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz – (un-)zulässige Ungleichbehandlung
- Annahmeverzug – kann das Risiko im Arbeitsvertrag ausgeschlossen werden?
- Anforderung an innerbetriebliche Stellenausschreibung
- Insolvenzsicherung von Altersteilzeitguthaben
STRATEGISCHE THEMEN
Die strategischen Themenpunkte nehmen Bezug und werden in den Zusammenhang mit den rechtlichen Themen gesetzt.
Lernumgebung
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
- Alle relevanten arbeitsrechtlichen Gesetzesänderungen – in einem Überblick mit den Expert:innen der höchsten Rechtsprechungsebene
- Strategische Handlungsoptionen, die sich aus den gesetzlichen Neuerungen ergeben – vermittelt durch die Expert:innen der Personalleitungsebene
- Rechtssicherheit für deine Entscheidungen
Methoden
Gut abgestimmter Mix aus Vortrag und Erfahrungsaustausch
Empfohlen für
Personalleiter:innen sowie Entscheider:innen, die für eine rechtssichere Personalstrategie verantwortlich sind.
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Starttermine und Details
Dienstag, 08.12.2026
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Montag, 14.12.2026
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Mittwoch, 16.12.2026
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Montag, 11.01.2027
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Donnerstag, 14.01.2027
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Montag, 18.01.2027
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Mittwoch, 20.01.2027
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Donnerstag, 28.01.2027
09:00 Uhr - 17:30 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
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