Tagung

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Jahresschluss SPEZIAL: Personalleitungsforum TVöD 2025/26

Gesetzliche Änderungen zum Arbeits-/Tarifrecht mit strategischen Handlungsoptionen

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Inhalte

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Speziell für TVöD-Anwender:innen haben wir dieses Personalleitungsforum konzipiert. Zwei Expert:innen vermitteln einen kompakten Überblick über die wichtigsten Gesetzesänderungen im Arbeits- und Tarifrecht für das Jahr 2026. Neueste Rechtsprechung und wichtige Brennpunktthemen, die von zentraler Bedeutung in der Personalarbeit sind, werden praxisnah erörtert.

Inhalte

ARBEITS- und TARIFRECHT

1. Neuerungen im Tarifrecht

Tarifeinigung TVöD bei Bund und Kommunen 2025, Entgelterhöhungen, Umwandlung der Jahressonderzahlung in bis zu 3 zusätzliche freie Tage, freiwillige Verlängerung der Arbeitszeit mit Zuschlag, Langzeitkonten auf betrieblicher Ebene
Kündigung von TV-L Regelungen

2. Rechtsprechung zum TVöD/TV-L

Überstundenzuschläge für Teilzeitkräfte? – Aktuelle Entwicklungen

3. Aktuelle Gesetzesänderungen

Änderung Mutterschutzgesetz

4. Rechtsprechung zum allgemeinen Arbeitsrecht

z.B. digitale Entgeltabrechnung, Probezeit bei befristeten Verträgen

5. Der Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung

Im Arbeitsrecht geplante Änderungen:

Abbau Schriftformerfordernis bei Befristungen
Erleichterungen bei der sachgrundlosen Befristung
Wöchentliche statt tägliche Höchstarbeitszeit?

STRATEGISCHER TEIL

Die strategischen Themenpunkte nehmen Bezug und werden in den Zusammenhang mit den rechtlichen Themen gesetzt.

Lernumgebung

In der Online-Lernumgebung werden nützliche Informationen sowie Skriptunterlagen zur Verfügung gestellt.

Nutzen

Dies ist die Plattform für das Treffen von Kolleg:innen zum Austausch auf Augenhöhe.
Unsere Expert:innen erläutern alle wichtigen Änderungen im Themenbereich Arbeits- und Tarifrecht.
Gemeinsam mit den Referent:innen der Personalleiterebene werden die Brennpunktthemen und strategische Handlungsoptionen im Zusammenhang mit den rechtlichen Themen erörtert.

Referent:innen

Dr. Stefan Lochner

Tobias Thauer

Methoden

Gut abgestimmter Mix aus Vortrag und Erfahrungsaustausch!

Empfohlen für

Personalleiter:innen, Personalverantwortliche und Entscheider:innen, die für eine rechtssichere Personalstrategie verantwortlich sind.

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Seminarbewertung zu „Jahresschluss SPEZIAL: Personalleitungsforum TVöD 2025/26“

4,6 von 5

bei 39 Bewertungen

Seminarinhalte:

4,4

Verständlichkeit der Inhalte:

4,6

Praxisbezug:

4,5

Fachkompetenz:

4,7

Teilnehmendenorientiert:

4,8

Methodenvielfalt:

4,3

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