Tagung
Dieses Personalleitungsforum XL ist ein Mehrwert für alle Entscheider:innen mit Verantwortung. Hand in Hand werden von unseren beiden Expert:innen - der höchsten Rechtsprechungsebene sowie der Personalleitungsebene - alle wichtigen Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht für das Jahr 2026 dargestellt und aktuelle Brennpunktthemen erörtert. Durch konkrete Handlungsempfehlungen werden Impulse gegeben und neue Möglichkeiten für eine gelungene Strategie dargelegt.
Im Rahmen einer Peer Advisory werden in strukturierter Methode mit den anderen Teilnehmenden verschiedene Szenarien diskutiert, Umsetzungsideen erarbeitet und Anregungen für eine mögliche Strategie im Unternehmen gesammelt.
Inhalte
ARBEITSRECHT
Gesetzesänderungen
- Änderungen des MuSchG: Schutzfristen auch nach Fehlgeburten
- ggf. Änderung des EntgTranspG zur Umsetzung der neuen EntgTransp-RL, Berichtspflichten der Unternehmen zur Entgeltgleichheit
Blick in den Koalitionsvertrag
- Mindestlohn
- Arbeitszeit und Erfassungspflicht
- Befristungsrecht
- Anreize für Mehrarbeit
- Digitalisierung
Aktuelle Rechtsprechung
- Verpflichtung der Wahrung von Geschäftsgeheimnissen – Was muss der AN unternehmen, um Geschäftsgeheimnisse ausreichend zu schützen?
- Annahmeverzugslohn bei einseitiger Freistellung in der Kündigungsfrist
- Kündigungsschutz für unerkannt schwangere AN
- Schadensersatz bei Verletzung der datenschutzrechtlichen Auskunftspflicht
- Arbeitnehmerüberlassung im Konzern – wann ist sie erlaubnisfrei?
- Vergütung in Kryptowährung?
- Verfall von virtuellen Optionsrechten nach Ende des Arbeitsverhältnisses
- Dauer der Kündigungsfrist im befristeten Probearbeitsverhältnis
- Wartezeitkündigung und Präventionsverfahren
- BVerfG: Unterschiedlich hohe Nachtarbeitszuschläge – Umgang mit gleichheitswidrigen Tarifnormen
- Entgeltabrechnung als elektronisches Dokument – muss der AN das akzeptieren?
- …und alle weiteren für die Personalarbeit wichtigen Entscheidungen im Laufe des Jahres 2025
STRATEGISCHE THEMEN
Die strategischen Themenpunkte nehmen Bezug und werden in den Zusammenhang mit den rechtlichen Themen gesetzt.
PEER ADVISORY: Erfahrungsaustausch mit Fallberatung als strukturierte Methode zur konkreten Bearbeitung beruflicher Herausforderungen.
ENTGELTABRECHNUNG
Online-Update zu LSt/SV in der Lernumgebung verfügbar
Lernumgebung
In der Online-Lernumgebung werden nützliche Informationen sowie die Skriptunterlage zur Verfügung gestellt.
Nutzen
- Die Plattform für das Treffen mit Kolleg:innen zum Austausch auf Augenhöhe.
- Unsere Expert:innen der höchsten Rechtsprechungsebene erläutern alle wichtigen Änderungen im Arbeitsrecht an interessanten Beispielfällen aus der Praxis.
- Mit den Referent:innen der Personalleitungsebene werden interessante Brennpunktthemen erörtert und mögliche strategische Handlungsoptionen für die Strategie im Unternehmen angeregt.
- Die Peer Advisory ermöglicht, in kleiner Gruppe und unter Anleitung von Referent:innen der Personalleitungsebene, für spezifische Problemstellungen eine gezielte Strategie zu erarbeiten.
Methoden
Gut abgestimmter Mix aus Vortrag, Diskussion, Networking, Erfahrungsaustausch und Umsetzungsmöglichkeiten.
Empfohlen für
Personalleiter:innen sowie Entscheider:innen, die für eine rechtssichere Personalstrategie verantwortlich sind.
Tagungsbewertung zu „Haufe Jahresschluss für Führungskräfte: Personalleitungsforum XL 2025/26“
4,9 von 5
bei 55 Bewertungen
Tagungsinhalte:
4,6
Verständlichkeit der Inhalte:
4,9
Praxisbezug:
4,8
Fachkompetenz:
4,9
Teilnehmendenorientiert:
4,9
Methodenvielfalt:
5
Starttermine und Details
02.02.2026
München
Buchungsnummer:
30319
€ 1.660,- zzgl. MwSt.
€ 1.975,40 inkl. MwSt.
Veranstaltungsort
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Montag, 02.02.2026
10:00 Uhr - 20:00 Uhr
Dienstag, 03.02.2026
08:30 Uhr - 16:00 Uhr
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Sonderkonditionen
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr:
10% Rabatt für 2.–4. Teilnehmer:in
15% Rabatt für 5.–8. Teilnehmer:in
20% Rabatt ab 9. Teilnehmer:in
09.02.2026
Überlingen
Buchungsnummer:
30319
€ 1.660,- zzgl. MwSt.
€ 1.975,40 inkl. MwSt.
Veranstaltungsort
Parkhotel St. Leonhard Überlingen
Obere St. Leonhard Str. 71, 88662 Überlingen
Zimmerpreis: € 128,17 zzgl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Montag, 09.02.2026
10:00 Uhr - 20:00 Uhr
Dienstag, 10.02.2026
08:30 Uhr - 16:00 Uhr
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Sonderkonditionen
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr:
10% Rabatt für 2.–4. Teilnehmer:in
15% Rabatt für 5.–8. Teilnehmer:in
20% Rabatt ab 9. Teilnehmer:in
23.02.2026
Köln
Buchungsnummer:
30319
€ 1.660,- zzgl. MwSt.
€ 1.975,40 inkl. MwSt.
Veranstaltungsort
Anreise mit der Deutschen Bahn
Zu vergünstigten Konditionen anreisen mit Buchung über die Lernumgebung.
Tage & Uhrzeit
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Montag, 23.02.2026
10:00 Uhr - 20:00 Uhr
Dienstag, 24.02.2026
08:30 Uhr - 16:00 Uhr
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Sonderkonditionen
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr:
10% Rabatt für 2.–4. Teilnehmer:in
15% Rabatt für 5.–8. Teilnehmer:in
20% Rabatt ab 9. Teilnehmer:in
Buchungsnummer:
30319
€ 1.660,- zzgl. MwSt.
€ 1.975,40 inkl. MwSt.
Details
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Sonderkonditionen
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr:
10% Rabatt für 2.–4. Teilnehmer:in
15% Rabatt für 5.–8. Teilnehmer:in
20% Rabatt ab 9. Teilnehmer:in
Buchungsnummer:
30319
€ 1.660,- zzgl. MwSt.
€ 1.975,40 inkl. MwSt.
Details
2 Tage
Zahl der Teilnehmenden begrenzt
Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden von den Teilnehmer:innen direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung findest Du in deiner Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Sonderkonditionen
Bei gleichzeitiger Anmeldung gewähren wir auch im Fall von Buchungen verschiedener Tagungen oder Termine auf die Teilnahmegebühr:
10% Rabatt für 2.–4. Teilnehmer:in
15% Rabatt für 5.–8. Teilnehmer:in
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