Führung im ÖD

Die Führung im öffentlichen Dienst ist von besonderer Bedeutung, da sie nicht nur die effiziente Leitung von Verwaltungsprozessen umfasst, sondern auch die Umsetzung öffentlicher Interessen und die Gewährleistung des Gemeinwohls. Führungskräfte spielen dabei eine zentrale Rolle bei der Steuerung und Koordination von Ressourcen sowie der Förderung einer dienstleistungsorientierten Kultur im öffentlichen Sektor.

Mit unseren gezielten Weiterbildungen bieten wir Führungskräften im öffentlichen Dienst die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten zu vertiefen und sich auf aktuelle Herausforderungen vorzubereiten.
 

Führen im öffentlichen Dienst

Veränderungsprozesse initiieren und meistern

online

16 Stunden

New Work im öffentlichen Dienst

Neues Arbeiten - neues Glück?!

an 2 Orten und online

2 Tage

Wirkungsvoll führen im öffentlichen Dienst

Herausforderungen, Rahmenbedingungen, Besonderheiten und Praxis
(18)

in Stuttgart

1 Tag

Vom Teammitglied zur Führungskraft im öffentlichen Dienst - online

Den Rollenwechsel sicher meistern
(4)

online

4x4 Stunden

Strategische Aufgabenkritik für Führungskräfte

Aufgaben und Beschäftigte zukunftsgerichtet steuern
(2)

online

1 Tag

Souveräne Führung von Mitarbeitenden und Teams im öffentlichen Dienst

Herausforderungen zeitgemäßer Führung in Einrichtungen des öffentlichen Diensts
(24)

an 2 Orten und online

2 Tage

Change Management in der öffentlichen Verwaltung

Zwischen Bewahren und Verändern
(28)

online

2 Tage

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Stephanie Göpfert

Leiterin Kundenservice

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FAQs

Fragen & Antworten

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