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Expert:in-Profil

Martin Scheinert

Ich brenne für wirksame Führung und alle Kompetenzen, die Führungskräfte im Alltag zeigen sollten. "Menschen bewegen. Potenziale heben." ist mein Lebensmotto. Mein Ziel ist es, hilfreiche Theorie einfach anwendbar zu machen und mit meiner Erfahrung als Geschäftsführer in der Industrie und Beratung zu untermauern. "Balanced Leadership" ist meine Führungsphilosophie. Sie spiegelt sich in meinem methodischen Instrumentarium wider. "Spannende Methodik auf Basis didaktischer Kompetenz" ist häufig mein Feedback. Ergänzend sind m.E. psychologische und sozialwissenschaftliche Hintergründe in der Lehre genauso wichtig, wie für wirksame Führung.

Trainingsschwerpunkte

Persönliche und Soziale Kompetenzen
Führung & Leadership
General Management
Kompetenz für Training, Coaching und Beratung

Berufserfahrung

Trainer / Coach / Consultant (2017 - 2026)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Beratung
- Unternehmensgröße: Bis zu 9 Beschäftigte
- Beschreibung: Inhaber Trainer & Coach für Führungskräfte-Entwicklung & Strategisches Management
Spezialist / Expert (2011 - 2026)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Bildung
- Unternehmensgröße: 250 bis 999 Beschäftigte
- Beschreibung: Lehrbeauftragter
Top Management (2006 - 2017)
- Abteilung: Produktion & Fertigung
- Branche: Industrie
- Unternehmensgröße: 50 bis 249 Beschäftigte
- Beschreibung: General Manager
Top Management (1999 - 2006)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Beratung
- Unternehmensgröße: 10 bis 49 Beschäftigte
- Beschreibung: Geschäftsführer
Top Management (1993 - 1999)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Beratung
- Unternehmensgröße: 10 bis 49 Beschäftigte
- Beschreibung: Geschäftsführender Gesellschafter
Andere (1989 - 1993)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Öffentlicher Dienst
- Unternehmensgröße: 250 bis 999 Beschäftigte
- Beschreibung: Stellvertretender Schulleiter + Verwaltungsleiter
Andere (1982 - 1986)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Öffentlicher Dienst
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Offizier / Zugführer + Kompaniechef

Qualifikationen

HelfRecht - Planungstage für den finanziellen Unternehmenserfolg (HelfRecht Unternehmerzentrum, 2002)
Value Selling (Smurfit Kappa Akademie / Sales Factory, 2015)
Systematisches Management (THD Technologie Campus Freyung, 2010)
AGG Schulung (Lovells, 2006)
RKW Controller-Lehrgang (RKW / Institut Prof. Preißler, 2002)
Kompetenz und Professionalität in der Erwachsenenbildung/NLP (Europa Akademie Bernried, 1993)
Management Course Advanced+ (Smurfit Kappa Akademie / Malik St. Gallen, 2015)
Selbstmanagement für Geschäftsführer (Management Forum Starnberg, 2010)