Blended Learning im Personalmanagement

Methoden-Mix aus Präsenz & Online

Ein zielgerichter Mix aus verschiedenen Lernmethoden und -formaten - das ist das Geheimnis für den nachhaltigen Lernerfolg von Blended Learning: Präsenz-Veranstaltungen werden mit digitalen Bausteinen kombiniert, um den Transfer des Erlernten in die Praxis zu begleiten und so den Lernerfolg nachhaltig zu sichern.

Dank praxisnaher Elemente wird das Gelernte sofort angewendet. So erhalten Sie beispielsweise vor dem Seminar interaktive Lernimpulse, um sich optimal vorzubereiten. Den Transfer in Ihre Berufspraxis sichern Sie, indem Sie das Erlernte nach dem Seminar zum Beispiel in eLearnings, der Lerntransfer-App oder einem Transfercoaching direkt anwenden. So bleibt Gelerntes länger präsent! Ein Konzept, das sich auszahlt – für Lernende ebenso wie für Unternehmen.

Ob bestehendes Produkt oder individuelle Lösung für Ihr Unternehmen – wir garantieren höchste Qualität und maximalen Erfolg in der Weiterbildung.

Zu den Blended Learnings

Corporate Solutions

Blended Learning für Unternehmen

Unsere Blended Learning Konzepte holen Lerner auf ihrem individuellen Wissenslevel ab und begleitet sie in ihrem Lernprozess. Der Wechsel von Face-to-Face-Veranstaltungen und Selbstlernphasen mit digitalen Lernbausteinen bindet Lerner aktiv ein und fördert einen nachhaltigen Lerntransfer.

Wir begleiten Ihre Blended Learning-Projekte von der Konzeption bis zum erfolgreichen Roll-Out - passgenau auf Ihr Thema und Ihre Zielgruppe ausgerichtet.