Magazine Fokus Personalentwicklung & mehr

Lebenslanges Lernen, klingt für viele von uns wohl eher nach Spaßverlust. Dabei ist lebenslanges Lernen eine Chance und kann und muss in der Realität in Unternehmen ganz anders aussehen. Erfahren Sie in diesem Magazin:

• Wie gehen Unternehmen wie die Aesculap AG oder K2 Systems mit lebenslangem Lernen um?
• Wie gelingt selbstgesteuertes Lernen und was sollte ich beachten?
• Welche Tools, Methoden und kostenlose Services unterstützen mich dabei?
• Was ergeben aktuelle Studien im Realitäts-Check zu digitalem Lernen?

Lernen und Arbeiten müssen immer mehr miteinander verschmelzen, um mit den Herausforderungen der Digitalisierung Schritt zu halten. Die Voraussetzungen dafür: eine zukunftsfähige Lernkultur und ein Umfeld, das Lust auf Zukunft macht.

Erst „New Work“, jetzt „New Leadership“ – sind das für Sie nur leere Schlagwörter? Oder alter Wein in neuen Schläuchen? Wir hoffen nicht. New Leadership muss die Antwort sein auf die Frage, wie wir Mitarbeiter zukünftig befähigen, unterstützen und in die Lage versetzen, selbstständig an Herausforderungen zu arbeiten, von denen sie gestern noch gar nicht wussten, dass sie sie morgen bewältigen müssen.