Führungskompetenzen

New Leadership

Sind Sie eine etablierte Führungskraft oder übernehmen Sie gerade erste Führungsverantwortung? New Leadership hilft Ihnen, agiler und innovativer zu führen! In diesem Kurs lernen Sie die wichtigsten Denkansätze und Methoden rund um New Leadership kennen. Durch Tipps, Beispiele und Challenges können Sie diese direkt anwenden.

Lernziele

  • Verstehen Sie New Leadership als Werkzeugkasten.
  • Erklären Sie die wichtigsten Denkprinzipien von New Leadership.
  • Erkennen Sie New Leadership Kompetenzen.
  • Stellen Sie Teams mit diversen Kompetenzsets zusammen.
  • Wählen Sie geeignete Projekte für agiles Arbeiten aus.
Sprachen
DE, EN
Dauer
5 h 30 min
Level
Advanced
Zielgruppenbeschreibung
Führungskräfte aller Ebenen sowie Projektleitende und Entscheidungsträger:innen, die innovativer und agiler führen möchten.

Das E-Learning „Code of thanks“ hat trotz eines hohen Informationsgehalts das Thema leicht verständlich und mit kurzweiligen Animationen vermittelt.

Thorsten Eska Copy 2
Fachexperte für Efolgsskills der Zukunft, Autor, erfolgreicher Speaker und Trainer.

Das E-Learning „Code of thanks“ hat trotz eines hohen Informationsgehalts das Thema leicht verständlich und mit kurzweiligen Animationen vermittelt.

Thorsten Eska
Fachexperte für Efolgsskills der Zukunft, Autor, erfolgreicher Speaker und Trainer.
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