500+ Business Coaches für vielfältige berufliche Anliegen
Ob Führung, Veränderung, Zusammenarbeit oder individuelle Entwicklung: Innerhalb von 48 Stunden schlagen wir drei passende Coachprofile vor – abgestimmt auf Anliegen, Rolle und beruflichen Kontext.
Ein Blick in unseren Coachpool
Hier findest du einen ersten Einblick in über 500 qualifizierte Business Coaches für unterschiedliche Anliegen, Branchen und Karrierephasen. Für dein Coaching wählen wir passende Coachprofile individuell nach deinem Anliegen aus.
Coach, Berater, Organisationsentwickler
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Jetzt habe ich einen besseren Weitblick für meine beruflichen und persönlichen Ziele.“
„Wertvolle Reflexion meiner Führungsarbeit. Beeindruckende Ergebnisse mit denen ich nachhaltig hervorragend weiter arbeiten kann. Coaching-Fortsetzung folgt.“
„Zur Übernahme meiner neuen GF-Position fühle ich mich nun top vorbereitet. Clevere Struktur und weit gedachte Strategie zum Onboarding.“
Berufliche Krise, Karriere, Leadership
5 Jahre als Coach, 20 Jahre als Führungskraft, 25 Jahre in Großorganisationen u.a. Daimler AG, Porsche, Mercedes Benz
Coachin, Trainerin, Moderatorin
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Durch das Coaching habe ich interessante neue Einblicke für mich persönlich bekommen, humorvoll neue Blickwinkel entdeckt und wichtige Gedanken zum Weiterdenken in den Alltag mitnehmen können.“
„Besonders gut hat mir die strukturierte Vorgehensweise gefallen, wichtig war es für mich die unterschiedlichsten Aspekte, also auch die Negativen im Gespräch bezüglich Ziele zu sehen.“
„Effizient und hilfreich! Immer wieder gerne.“
Life Balance, Karriere, virtuelles Team
5 Jahre als Coachin, 10 Jahre als Führungskraft, 7 Jahre in Großorganisationen u.a. Euroforum Deutschland GmbH
Coachin
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Das Executive Coaching war rund. Neben der persönlichen Weiterentwicklung beinhaltete es die Erarbeitung einer globalen HR-Strategie für unser UN. Diese breite Expertise schätze ich besonders.“
„Ich war erstaunt, wie leichtfüßig das Ganze war - und gleichzeitig ging es ans Eingemachte. Die vertrauensvolle Atmosphäre & die Leadership-Impulse waren mein Highlight. Würde ich jedem empfehlen.“
„Klarheit und Klartext. Dafür steht Frau Dr. Kempel. Sie sagt, was es braucht und was es gerade nicht braucht. Und dann inspiriert Sie zur Umsetzung und bleibt dran.“
Change, Karriere, Leadership, Auftritt & Wirkung
10 Jahre als Coachin, 6 Jahre als Führungskraft, 10 Jahre in Großorganisationen, unter anderem bei Karstadt und AHG
Coachin, Trainerin, Mediatorin
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Nicole T. überzeugt bei unseren Führungskräften durch ihren verbindlichen, professionellen Auftritt und ihre strukturierte und gleichzeitig sensiblen Arbeitsweise.“
„Nicole T. ist eine sehr verantwortungsvolle und kompetente Partnerin für das Coachingangebot an unsere Führungskräfte.“
„Nicole T. eröffnet unseren MitarbeiterInnen beim Coachen immer wieder neue Blickwinkel, um so den sehr spezifischen Erwartungen an den Prozess gerecht zu werden.“
Auftritt & Wirkung, Life Balance, Konflikt
13 Jahre als Coachin, 9 Jahre als Führungskraft, 23 Jahre Businesserfahrung in Großorganisationen u.a. MB Data GmbH, DB AG
Coach, Berater, Organisationsentwickler, Mediator
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Das Coaching hat mir gut getan und ich merke tatsächlich, dass ich bei einigen Konflikt-Gesprächen oder ähnlichen Situationen entspannter bin.“
„Schade, dass ich mich jahrelang in bestimmten Situationen abgequält habe, wo eine solche Sitzung schon eine Änderung bewirkt.“
„Das Coaching vor einem Jahr hat mir sehr stark geholfen, locker, offen und zielorientiert mit den Kollegen umzugehen - was in der Zeit eines turbulenten (Arbeits-)Marktes besonders wichtig ist.“
Change, Leadership, Konflikt, Life Balance
8 Jahre als Coach, 14 Jahre als Führungskraft, 12 Jahre in Großorganisationen, u.a. bei Kearney und im Commerzbank Konzern
Coach, Trainer
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Herr Ovey hat mich hervorragend darin unterstützt neue Optionen im Umgang mit beruflichen Stolpersteinen zu finden und die Balancezwischen Berufs-und Arbeitsleben besser zu managen.“
„Herr Ovey hat eine offene und zurück nehmende Art, die für den Klienten viel Raum lässt. Er arbeitet sehr reflektiert, schafft eine angenehme Gesprächsatmosphäre und begegnet einem auf Augenhöhe.“
„Offen, empathisch, strukturiert, zielorientiert, umsetzbare Methoden. Gutes Verständnis für fremde Arbeitsorganisation. Kann sehr gute Fragen stellen, die helfen einen selbst besser einzuordnen.“
Konflikt, Leadership, interkulturelles Team, Change
10 Jahre als Coach, 9 Jahre als Führungskraft, 6 Jahre in Großorganisationen unter anderem bei Kienbaum Management Consultants und der Prognos AG
Coach, Organisationsentwickler, Managementberater
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
Change, Leadership, Virtuelles Team
15 Jahre als Coach, 12 Jahre als Führungskraft, 14 Jahre in Großorganisationen (u.a. bei T-Systems)
Coachin, Trainerin
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Eine hundertprozentige Empfehlung an jeden Menschen, der nach Entwicklung seiner Situation strebt und überzeugt ist, dass andere Betrachtungsweisen als die üblichen ein Gewinn sind.“
„Die Coachingsitzungen bei Frau Martini bedeuten für mich einen Riesenschritt in meiner Persönlichkeitsentwicklung, begleitet von einemabsolut kompetenten und jederzeit empathischen Coach!“
„Ich fühlte mich bestens aufgehoben und habe nachhaltige Verhaltensänderungen aus dem Coaching ziehen können. Ein Coaching bei Frau Dr. Martini kann ich definitiv empfehlen.“
Rollenwechsel, Leadership, Women in Business, Karriere
11 Jahre als Coachin, 5 Jahre als Führungskraft u.a. bei McKinsey, 9 Jahre in Großorganisationen
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Coachin, Beraterin, Moderatorin
Berufserfahrung
Schwerpunkte im Coaching
Kurzprofil
„Sympathisch – kompetent – zielführend – das war mein Coaching mit Christina G. – danke dafür.“
„Chistina has a quality distinct from other consultants whom I know. She puts heart and soul into coaching. Competent, astute and inspiring, her counseling is wide-ranging and durable. She can take on executives and deal individually with their character, situation and needs, helping to clarify core lifelong themes. She vastly exceeded my expectations. Simply marvelous! I can say without exaggerating that working with her has made my life more worthwhile and purposeful as well as positively impacted my career.“
Women in Business, Leadership, Change
25 Jahre als Coachin, 17 Jahre als Führungskraft, 21 Jahre in Großorganisationen u.a. Lufthansa AG, Douglas GmbH
Coach-Qualität, auf die du dich verlassen kannst
Unsere Business Coaches verbinden fundierte Coaching-Ausbildung, langjährige Erfahrung und ein klares Verständnis für Unternehmenskontexte.
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„Jemand, der sich sehr bewusst in seinem Karriereweg entwickeln möchte, sollte sich irgendwann auch mit sich selbst auseinandersetzen. Weil es ja immer auch darum geht, sich selbst neu zu erfinden. Und das komplett ohne ein Gegenüber zu tun, das einen da ein Stück weit begleitet und spiegelt, kann ich mir nur schwer vorstellen.“
Florian
Business Coach
Vertraulichkeit als Basis jedes Coachings
Für uns steht der sorgsame Umgang mit deinen sensiblen Informationen an erster Stelle. Unsere Coaches arbeiten nach klaren Ethikrichtlinien. Persönliche Inhalte aus dem Coaching bleiben geschützt – damit offene Reflexion, ehrliches Feedback und nachhaltige Entwicklung möglich werden.
Was unsere Coaches & Coachinnen auszeichnet
Wir prüfen jede Zusammenarbeit anhand zentraler Kriterien, die unseren Qualitäts-Anspruch sichern. Nur streng geprüfte Coaches und Coachinnen führen Aufträge im Namen von Haufe Business Coaching durch.
Business-Fokus
Alle Coaches sind seit mehreren Jahren als selbstständige Business Coaches tätig und auf berufliche Anliegen spezialisiert – von Führung und Zusammenarbeit über Veränderung bis hin zu Karriere- und Rollenfragen.
Coaching- Erfahrung
Unsere Coaches verfügen über mindestens 500 Stunden Erfahrung und begleiten Coachees unterschiedlicher Hierarchieebenen – von Fachkräften bis hin zu Executives und können entsprechende Referenzen vorweisen.
Relevante Berufserfahrung
Unsere Coaches haben selbst vielfältige Berufserfahrung in unterschiedlichen Unternehmenskontexten und Branchen. Die meisten bringen selbst Führungserfahrung mit und sind vertraut mit den Herausforderungen komplexer Organisationen.
Anerkannte Zertifizierung
Um unserem Qualitätsanspruch gerecht zu werden, zeichnen sich viele unserer Coaches durch eine Zertifizierung der anerkannten deutschen und internationalen Coaching-Verbände aus, darunter ICF, dvct, DCV, DBVC und ECA.
Regelmäßige Weiterbildung
Unsere Coaches entwickeln ihre Kompetenzen kontinuierlich weiter, greifen aktuelle Themen und Trends auf und nehmen regelmäßig Supervision oder kollegialen Austausch in Anspruch.
Methodenkompetenz
Unsere Coaches arbeiten mit einer Vielzahl erprobter Methoden und setzen diese flexibel ein – passend zum jeweiligen Anliegen, zur Situation und zum individuellen Coaching-Ziel.
Egal wo du bist: Wir finden Coaches in deiner Nähe
Lass dich von uns beraten
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Munzinger Str. 9
79111 Freiburg
