Change Management

Hinzugefügt

Change Management Simulation - erleben, was Veränderung erfolgreich macht

3 Ebenen – 6 Phasen – 8 Schritte

Training

2 Tage

2 Termine ab 22.02.2018

an 2 Orten verfügbar

Change- und Organisationsprojekte: Veränderungen erfolgreich aufsetzen

Wirksam planen, steuern und kommunizieren

Training

2 Tage

5 Termine ab 18.10.2017

an 5 Orten verfügbar

Qualifizierungsprogramm Change Management intensiv

Qualifizierungsprogramm mit Zertifikat

6 Tage

8 Termine ab 06.11.2017

an 6 Orten verfügbar

Zum Merkzettel
1 Teilnehmerstimme
NEU

Multiplikatoren für ihre Rolle im Veränderungsprozess qualifizieren

Betroffene Mitarbeiter verstehen, informieren und begeistern

Training

2 Tage

5 Termine ab 08.11.2017

an 5 Orten verfügbar

Veränderungsprozesse aktiv steuern

Change Management für Führungskräfte

Seminar

2 Tage

4 Termine ab 12.10.2017

an 4 Orten verfügbar

Das Heldenprinzip® - Ihr Kompass im Change

Muster durchbrechen – Schwellen überwinden

Training

3 Tage

4 Termine ab 11.10.2017

an 4 Orten verfügbar

Zum Merkzettel
1 Teilnehmerstimme

Sichere Kommunikation in Change-Prozessen

Kommunikationsstrategien und -medien in Veränderungsprozessen

Seminar

3 Tage

5 Termine ab 20.11.2017

an 5 Orten verfügbar

Widerstand in Veränderungsprozessen analysieren und konstruktiv nutzen

Training

2 Tage

4 Termine ab 20.12.2017

an 4 Orten verfügbar

Sicher führen in Veränderungsprozessen

Stabilität vermitteln — Leistung erhalten

Training

2 Tage

3 Termine ab 09.10.2017

an 3 Orten verfügbar

Change Management

Wirksame Unternehmensführung in Veränderungsprozessen

Seminar

3 Tage

7 Termine ab 13.11.2017

an 7 Orten verfügbar

Change Management für Personaler

Betriebliche Veränderungen erfolgreich begleiten und gestalten

Seminar

2 Tage

4 Termine ab 11.12.2017

an 4 Orten verfügbar

Change Management Toolbox

Vorbereiten – gestalten – messen

Training

2 Tage

5 Termine ab 16.10.2017

an 5 Orten verfügbar

NEU

Change Management/e-Learning

Entdecken Sie die Schlüssel zu einem erfolgreichen Change Management Prozess

e-Learning

Lerndauer: ca. 5,5 Stunden, zzgl. Bonusmaterial zum Download

on demand

online

Change Management Seminar

Veränderungsprozesse professionell bewältigen

„Alles fließt.“ Dieses bekannte Zitat stammt vom griechischen Philosophen Heraklit. Und was für das antike Griechenland galt, ist heute aktueller denn je. Ressourcen, Technologien, Grenzen, Gesetze und sogar das Klima: Alle diese Faktoren sind einem ständigen Wandel unterworfen. Aufgabe des Change Managements ist es, Unternehmen und Organisationen fortlaufend an die sich ändernden Gegebenheiten anzupassen und in eine prosperierende Zukunft zu führen.

Der Change Management Prozess ist äußerst anspruchsvoll, denn nicht jeder Mitarbeiter ist für interne Veränderungen empfänglich. Betriebsräte und Führungskräfte lehnen strukturellen Wandel und betriebliche Neuausrichtungen manchmal erst einmal ab. Studien gehen davon aus, dass sich nur etwa 20 Prozent der Belegschaft für notwendige Anpassungen begeistern lassen. Die große Mehrheit von 60 Prozent reagiert zögerlich, weitere 20 Prozent wollen den Status quo bewahren.

Menschlich ist diese ablehnende Reaktion durchaus verständlich, denn Veränderungen machen Angst und können mitunter Nachteile für den Einzelnen mit sich bringen. Es gehört zu den Aufgaben der Change Manager, den Mitarbeitern ihre Bedenken zu nehmen und Veränderungsprozesse erfolgreich zu planen, zu steuern und zu kontrollieren. Wie dies gelingen kann, erfahren Sie in den Change Management Seminaren an der Haufe Akademie.

 

Change Management Seminare für Projektleiter, Abteilungsleiter und Geschäftsführer

Die Haufe Akademie bietet verschiedene Change Management Seminare für alle Verantwortungsträger in der Personal- und Organisationsentwicklung sowie für alle Führungskräfte an. Grundlegende Informationen zur Verzahnung von strategischem Management und Change Management sowie zur Psychologie der Veränderung erhalten Sie in unserem Training „Change Management: Wirksame Unternehmensführung in Veränderungsprozessen“.

Konkrete Werkzeuge für die Durchführung von strukturellen und betrieblichen Veränderungen werden Ihnen auch in unserer Training „Change Management Toolbox: Vorbereiten, messen, gestalten“ vermittelt. Hier liegt der Fokus auf den wichtigsten Change-Instrumenten wie verschiedenen Kommunikationskonzepten, Stakeholderanalysen, Strategieentwicklung, Workshops und Kick-off-Meetings.

Mit der besonderen Rolle der Führungskraft im Change-Prozess befasst sich unser Seminar „Veränderungsprozesse aktiv steuern: Change Management für Führungskräfte“. Unsere renommierten Trainer erläutern darin detailliert, wie Sie auch in den schwierigen Zeiten des Umbruchs ein Vorbild für Ihre Kollegen sind und welche Führungsinstrumente Sie anwenden können, um Mitarbeiter zu motivieren. Ziel dieses Kurses ist es, sich über die Dynamik von Veränderungsprozessen bewusst zu werden und aus Betroffenen Beteiligte zu machen.

 

Change Management: Ihr Seminar bei der Haufe Akademie

„Nichts ist so beständig wie der Wandel.“ Auch dieser Ausspruch wird Heraklit von Ephesos zugeschrieben. Für die freie Wirtschaft bedeutet das: Wer am Markt bestehen will, muss sein Unternehmen den sich ändernden Umweltbedingungen immer wieder neu anpassen. Haben Sie die verantwortungsvolle Aufgabe des Change Agents bzw. Change Managers im Projektmanagement übertragen bekommen, sollten Sie eines unserer Seminare zum Thema Change Management besuchen. Unsere Trainer nutzen verschiedene moderne Lehrmethoden wie Gruppenarbeiten, Praxisübungen, Diskussionen und Best-Practice-Beispiele, um die komplexen Seminar-Inhalte kompetent und unterhaltsam zu vermitteln.

Unsere Change Management Seminare finden regelmäßig an verschiedenen Terminen in allen deutschen Großstädten wie Hamburg, Berlin, München, Frankfurt, Köln und Hannover statt. Haben Sie Fragen zum Ablauf, zu den Inhalten oder zu den Kosten unserer Change Management Seminare? Unser Kundenservice ist unter 0761 898 - 44 22 und kontakt@haufe-akademie.de gerne für Sie da.

Wir freuen uns, Sie schon bald in einem unserer Change Management Seminare begrüßen zu dürfen.

Weitere Fachartikel in unserem Blog

Wieso Veränderungsprozesse dem Heldenweg gleichen

Veränderungsprozesse, Heldenweg, HeldenprinzipVeränderung gehört zum Leben wie das Salz in die Suppe. Aber noch nie waren ihre Anforderungen und Auswirkungen so herausfordernd wie heute. Was heute als stabil gilt, ist morgen schon Schnee von gestern. Erfahren Sie in diesem Fachbeitrag wie Sie mit dem Heldenprinzip® Veränderungen kompetent gestalten. 

Erfolgsfaktoren im Change Management

Widerstaende in VeraenderungsprozessenWie schön wäre es, wenn wir alle beruflichen Aufgaben und Anforderungen mit dem Werkzeug aus unserem kleinen Handwerkskasten erledigen könnten: man nehme den Hammer und einen Nagel – schon hängt das Bild. So einfach können Veränderungsprozesse im Unternehmen leider von keinem der Beteiligten durchlaufen werden.
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