Andrea Schwan

Trainer-/Referent-Profil

Viele sagen, diese Zeiten des Umbruchs mit der stetigen Zunahme an Geschwindigkeit und Komplexität sind schwierig. Ich finde das sehr spannend. Genau wie meine Arbeit, die Führungskräfte unterstützt, diese Veränderungen aktiv mit zu gestalten. Ergebnisse sind die Erweiterung der Handlungskompetenzen, Klarheit, innovative Ideen und auch Mut, neue Wege zu gehen.

Kurzprofil

Führungskräftetrainerin, Kommunikationstrainerin, Coach, Organisationsentwicklerin

Arbeitsschwerpunkte

- Entwicklung der Leadership- und Managementfähigkeiten in Trainings und Coachings - Persönlichkeitsentwicklung - Teamentwicklung - Organisationsentwicklung

Berufserfahrung

Seit 1997 Trainerin, Coach und Organisationsentwicklerin in Deutschland, Italien und Ungarn für Konzerne und mittelständische Unternehmen
1984-1989 Abteilungsleitung bei der Cecchinelli Graphital, Genua
1981-1983 Kaufmännische Berufsausbildung bei der Daimler AG, Gaggenau

Qualifikation

1990-1997 Studium der Diplom Psychologie an den Universitäten Padua (Italien) und Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg, Abschluß Diplom-Psychologie
1997-2003 Verschiedene NLP Ausbildungen (Pracitionar, Master, Trainer)
2000-2003 Systemische Therapieausbildung am Igst, Heidelberg