Sandra Lengler

"Meine interkulturelle Erfahrung in diversen Themengebieten hilft mir, die aktuellen Herausforderungen im Business zu verstehen und mit meinen Kunden nachhaltig zu reflektieren. Meine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine wertfreie Haltung aus. Dabei unterstützt der systemische Managementblick den neuen Zielkompasses des Unternehmens. Mein ressourcenorientierter Arbeitsstil schärft die Effizienz."

Kurzprofil

Dipl.-Kauffrau, Enabler & Empower für People Leaders, Systemischer Trainer, agile Coach & Change Manager mit den Schwerpunktthemen: Vision, Strategie, Entwicklung. Fachautor, Systemischer Management & Business Coach (BC)®. Lehrcoach-Ausbilderin für agile und Projektcoaching

Arbeitsschwerpunkte

Change Management auf strategischer Ebene, Begleitung in der Transformationsphase, Moderation von Teamworkshops, Kollegiale Fallberatung und Supervision in Veränderungsprozessen im Unternehmen

Projekte

  • Konkrete Neuausrichtung Vertrieb, Änderung der Vertriebsstruktur, Vertriebskanäle
  • Konkrete Neuausrichtung einer Werbeagentur, Begleitung in der Entwicklung der neuen Strategie und Umsetzung des Prozesses, Ebene 1:1 und 1:n
  • Neuausrichtung eines Hotels, Übernachtunsquote von 60% auf 85% ganzjährig gesteigert.

Berufserfahrung

  • Seit 2016 Begleitung von Teams und Organisationen in die hybride und agile Welt, SAFE, Spotify, OKR Framework einführen und begleiten
  • Seit 2012 zertifizierte Vertiefungsseminare für ausgebildete Business Coaches und erfahrene Führungskräfte im Change
  • Ausbilderin für systemisches Business Coaching und Change Management mit eigenem Ausbildungskonzept
  • Seit 2006 Geschäftsführender Partner einer Unternehmensberatung
  • 2004-2006 Abteilungsleiterin bei einem Telekommunikationsunternehmen Führung von 30 MA

Qualifikation

  • Change Managerin
  • Rolf Meier und Axel Janssen - Gründer des DVCT Verbandes in Hamburg, Systemische Management Coach Ausbildung SMC®
  • Ausbildung zum Systemischen Management Coach SMC® erweitert und zertifizierter Coach nach den Standards des Deutschen Verbands für Coaching und Training e.V. (www.dvct.de) und dort Mitglied
  • zertifizierte MSA Trainerin MSA-Motivstrukturanalyse
  • Mitglied im DVCT seit 2009
  • siebenjährige interkulturelle Kompetenz / USA / Mexiko / Portugal / Schweiz
  • Fachautorin
  • 2004 Diplom Kauffrau

Arbeitssprachen

  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (C2)

Publikationen

  • Lengler S. Fischer T., Reinke M. (2020): Digitale Veränderungen meistern, Haufe Verlag Lexware, Freiburg.
  • Lengler S./Ihde, K. (2014): Lehr- und Schulungsvideo: Systemisches Business-Coaching. In: Schnelle, F., Myra Productions GmbH Berlin.
  • Ihde, K./Lengler, S. (2015): Methodensammlung für Business Coaches und Wirtschaftsmediatoren, Haufe Lexware, Freiburg.
  • Lengler, S. (2004): Das Equity Joint Venture in China - Chance oder Risiko?

Branchenkenntnisse

  • Industrie
  • Dienstleistung
  • Gesundheitswesen
  • Banken, Versicherungen
  • Hotel, Gastronomie
  • Energiesektor
  • Gesundheitsbranche

Aktuelle Veranstaltungen

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