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Expert:in-Profil

Marvin Lett

Seit 2018 arbeite ich als Trainer mit Fach- und Führungskräften bis zur Geschäftsleitung. Meine Begeisterung fürs Lernen und Lehren habe ich früh entdeckt: Bereits im dualen Studium habe ich Seminare konzipiert und geleitet. Anschließend habe ich Erfahrung in Führungsrollen im internationalen Konzernumfeld gesammelt – Erfahrung, die meine Arbeit bis heute prägt. In meinen Trainings verbinde ich unternehmerische Anforderungen mit der Entwicklung von Menschen und übersetze diese in praxisnahe Formate. Dabei verbinde ich klassische Methoden der Personal- und Organisationsentwicklung mit der Anwendung künstlicher Intelligenz im Arbeitsalltag.

Trainingsschwerpunkte

General Management
Persönliche und Soziale Kompetenzen
Führung & Leadership
Future Jobs Classes
Vertrieb & Verkauf

Berufserfahrung

Trainer / Coach / Consultant (2018)
- Abteilung: Personalwesen
- Branche: Bildung
- Unternehmensgröße: Bis zu 9 Beschäftigte
- Beschreibung: Trainer für Führung, Kommunikation, Vertrieb, KI und Organisationsentwicklung. Arbeit mit Fach- und Führungskräften sowie Geschäftsleitungen mittelständischer Unternehmen und internationaler Konzerne.
Teamleiter:in (2015 - 2017)
- Abteilung: Vertrieb
- Branche: Konsumgüter
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Internationale Vertriebsleitung Private Label (B2B). Verantwortung für Geschäftsentwicklung, Akquise, Verhandlung sowie Entwicklung von Strategie und Budget. Steuerung bereichsübergreifender Projekte.
Teamleiter:in (2013 - 2015)
- Abteilung: Kundenservice
- Branche: Konsumgüter
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Abteilungsleitung (disziplinarisch, Handlungsvollmacht) mit Verantwortung für nationale und internationale Vertriebs- und Planungsprozesse sowie Export. Führung von Projektteams. Mentor für Trainees.
Spezialist / Expert (2011 - 2013)
- Abteilung: Logistik & Supply Chain Management
- Branche: Konsumgüter
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Absatzplanung und Warenverfügbarkeit für den deutschsprachigen Lebensmitteleinzelhandel. Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Produktion sowie Mitarbeit in internationalen Projekten.
Projektmanager:in (2013)
- Abteilung: Logistik & Supply Chain Management
- Branche: Konsumgüter
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Projektleitung und Beratung der Geschäftsleitung im Bereich SCM. Verantwortung für Einführung und Schulung neuer Prozesse in Vertrieb, Produktion, Service. Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführerin.
Andere (2008 - 2011)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Konsumgüter
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Management Trainee im dualen Studium mit Einsätzen in allen Abteilungen. Projektmitarbeit sowie Konzeption und Durchführung interner Seminare zu Kommunikation, Zusammenarbeit und Produktivität.

Qualifikationen

Alumni e-fellows.net Stipendium & Karrierenetzwerk (ZEIT Verlagsgruppe, McKinsey & Company Inc, 2012)
Ausgebildeter Trainer für Management und Führung (Management-Institut Dr. A. Kitzmann, 2021)
Leadership – Great Leaders, Great Teams, Great Results (FranklinCovey Leadership Institut, 2013)
Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming™ (NLP-Deutschland, 2008)
Verhandlung – The Complete Skilled Negotiator (The Gap Partnership Ltd., 2015)