Susanne Thalheim

"Ich möchte die vorhandenen Potenziale der Menschen, mit denen ich arbeite, aktivieren und gemeinsam mit ihnen neue Perspektiven erschließen, sodass dadurch Veränderungs- und Lernprozesse zustande kommen und Synergien entwickelt werden können."

Diplompsychologin und seit 1990 Trainerin, Coach, Beraterin und Supervisorin mit den Schwerpunkten Führung, Kommunikation, Konfliktbewältigung, Change Management und Diversity. Zertifizierte Ausbilderin für Coaching. Lehrsupervisorin. Erfahrung als Führungskraft.

Führung (auch speziell: Nachwuchsführungskräfte, Einsteiger, Frauen), (interkulturelle) Kommunikation und Konfliktbewältigung, Persönlichkeitsentwicklung, Selbst- und Zeitmanagement, Diversity Management und Diversity Kompetenzen, Teamentwicklung, Change Management, Personalentwicklung, Karriereplanung, Mitarbeitergespräche.

• seit 2011 Lehrtrainerin/Dozentin für OE-, Coaching- und Führungsthemen in verschiedenen Instituten in Deutschland
• seit 1999 selbstständig tätig als Trainerin, Coach, Beraterin und Supervisorin mit Standort München
• 1993 - 2015 Dozentin an einer Privathochschule in Basel/CH. Themenschwerpunkte: Führung, Organisationsentwicklung, Change Management, Teamentwicklung, Coaching, Diversity.
• 1982-1999 wohnhaft und beruflich tätig in den Niederlanden
• 1983-1990 Projekt- und Kursleiterin, Moderatorin und Geschäftsführerin in einem Sozial-/Kulturzentrum
• 1990 - 1999 Trainerin, Beraterin und Coach in niederländischem Trainings- und Fortbildungsinstitut

• Lehramtsstudium und Studium der Psychologie an der Ludwig-Maximilian-Universität in München
• Aufbaustudium Erwachsenenbildung und zertifizierte Weiterbildung 'Organi-sationsentwicklung und -beratung' an der Universtität von Amsterdam
• berufsbegleitendes Studium 'Management und Organisation' sowie Supervisionsausbildung an der Hogeschool von Amsterdam
• interne Qualifizierung als Trainerin und Coach bei TRAVERS, NL
• Weiterbildungen in u.a. Mediation und Konfliktmanagement, Transaktionsanalyse, Zürcher Ressourcenmodell, systemischem Arbeiten, Diversity-Themen, inter-kulturellem Arbeiten
• Qualifizierung als Coach und Supervisorin bei DGSv (Deutsche Gesellschaft für Supervision und Coaching sowie beim BSO (Schweizer Berufsverband für Supervision und Organisationsentwicklung)
• Qualifizierung zur Lehrsupervisorin und Ausbilderin für Supervision und Coaching bei Clarté (EASC)

• Deutsch
• Niederländisch

• Stadtverwaltungen, Kommunale Betriebe, Bundes- und Landeseinrichtungen
• Kliniken
• Automobilindustrie
• KMU
• Bildungs- und Sozialeinrichtungen