Martina Kobabe

"Menschen und Unternehmen bewegen – fachlich erfahren, methodisch kompetent, positiv menschlich: das ist meine Mission. Ich verstehe mich als Co-Pilotin für das Umsetzen von Veränderungen entlang der Strategie und Praxis der Coachees. Je nach Situation handele ich als Mutmacherin, Impulsgeberin, Wissensvermittlerin, Anstifterin, Kurskorrektorin – so wird Veränderung und Lernen nachhaltig."

Kurzprofil

Businesscoach- & -Trainerin –online und offline- „Menschen und Unternehmen bewegen –praktisch erfahren, methodisch kompetent, positiv menschlich: das ist meine Mission. Ich verstehe mich als Co-Pilotin für die nachhaltige Entwicklung stärkenorientierter Führung, Kommunikation & Zusammenarbeit in einer immer agiler werdenden Welt

Einzelcoaching

Zielorientiert arbeiten, Strategien und Veränderungen umsetzen, Entwicklung der eigenen Führungspersönlichkeit, Kommunikation in agilen Zeiten, stärkenorientierte Führung und Zusammenarbeit, in Projekten wertschätzend führen, Outplacementcoaching, Angemessener Umgang mit Konflikten/Widerständen/Emotionen/Zielkonflikten, Coaching nach Burnout.

Teamcoaching

Zielorientiert zusammenarbeiten, Strategien und Veränderungen umsetzen, Entwicklung von Führungsteams, wertschätzende Kommunikation in agilen Zeiten, stärkenorientierte Führung und Zusammenarbeit, in Projekten wertschätzend zusammenarbeiten, Angemessener Umgang mit Konflikten/Widerständen/Emotionen/Zielkonflikten, voneinander und miteinander lernen

Methodisches Vorgehen

Live Online Coaching, Introvision, TZI (Themenzentrierte Interaktion), Wertschätzende Interaktion, verschiedene Interventionen aus der Transaktionsanalyse, dem Systemischen Denken und Neurowissenschaften, Lernen entlang der Praxis, Blended Learning, bei Bedarf auf Basis von Profile Dynamics

Berufserfahrung

  • seit 06-2020 Geschäftsführerin die.seminarlounge
  • seit 2005 selbstständig als Coach und Trainerin für Strategie – Vertrieb – Führung – Persönlichkeitsentwicklung
  • 2012-2020 Gründungsmitglied der Initative `IT und Mensch´
  • 1996-2005 Projektleitung (z. B. CRM-Einführung, Risk-Management, Vertriebssteuerung, systematische Strategiearbeit, Logistikcontrolling, Neuausrichtung Vertrieb, Verknüpfung zweier Vertriebsteams im Rahmen einer Vertriebskooperation)
  • 1996-2005 in leitender Position als Verantwortliche für die strategische Vertriebs- und Marketingsteuerung
  • 1979-1993 Langjährige Erfahrung im Vertrieb verschiedener Branchen und Unternehmensgrößen (Chemie, Maschinenbau, Einzelhandel, Kunststoffverarbeitung, Rollo- und Beschattungsanlagen)

Qualifikation

  • 2022 Weiterbildung Introvision -wissenschaftlich fundierte Methode zur Auflösung innerer Konflikte
  • 2012-2014 Kontinuierliche Qualifikation "Neurowissenschaftliche Erkenntnisse in ihrer Anwendung für persönlichkeitsentwickelnde Weiterbildung“ bei der AFNB - Akademie für neurwissenschaftliches Bildungsmanagement
  • 2010 Ausbildung zum Blended Learning Coach beim VSP, Schweiz
  • Berufsbegleitende Ausbildung zum Business Coach bei V.I.E.L. Coaching, Hamburg
  • 2003-2004 Ausbildung zum Coach und Berater (Basis TZI) bei Birmelin, Altusried
  • 1993-1996 Studium der Betriebswirtschaftslehre, Abschluss: Dipl.-Betriebswirtin
  • 1985-1987 Umschulung zur Industriekauffrau
  • 1979-1981 Ausbildung im Einzelhandel

Arbeitssprachen

  • Deutsch

Branchenkenntnisse

  • Automobilindustrie
  • Chemie
  • Druckindustrie
  • Elektromobilität
  • Energieversorgung
  • Finanzdienstleistung
  • Gebäudereinigung
  • Lebensmittel
  • Logistik
  • Milchverarbeitungsindustrie
  • Papier/Büro/Schreibsysteme (PBS)
  • Pflanzenschutz
  • IT
  • Weiterbildung
  • Versicherung
  • Verbände