Trainer-/Referent-Profil
Carolien Schwarz
"Wirtschaftspsychologin (B.Sc.) und seit 2021 im Bereich Führungskräfteentwicklung und Eignungsdiagnostik tätig. Durch meine akademische Ausbildung bringe ich ein tiefes Verständnis für psychologische Diagnostik, menschliches Verhalten in Organisationen und moderne Ansätze der Personalentwicklung mit."
Kurzprofil
Carolien Schwarz überzeugt durch ihre analytische Stärke, ihr strukturiertes Vorgehen und ihre Fähigkeit, psychologische Erkenntnisse praxisnah in unternehmerische Kontexte zu übersetzen.
Arbeitsschwerpunkte
Konzeptentwicklung HR-Management, Führungskräfte- und Nachwuchsführungskräfteentwicklung, Potentialdiagnostik, Teamentwicklung
Berufserfahrung
- Seit 2025: Junior-Beraterin bei einem Hochfrequenztechnik-Unternehmen
- 2021-2025: Junior-Beraterin bei einer Business-to-Business-Dienstleistungen
Qualifikation
- Moderation von Seminaren und Workshops zur Teamentwicklung und Teamcoaching
- Begleitung von Nachwuchsführungskräften
- Konzeption und Durchführung von Management-Audits auf C-Level-Ebene
Arbeitssprachen
- Deutsch
- Englisch
Branchenkenntnisse
- Finanzsektor
- Handel
- Baugewerbe
- Öffentliche Unternehmen: Verkehrsdienstleister und Stadtwerke
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