Trainer-/Referent-Profil
Christina Gemsa
Kurzprofil
Stärken orientiert - Fokus auf Lösung und nächster Schritt - Zuhören - Angebote machen
Berufserfahrung
- Unternehmerin, HR-Strategieberatung und Management Coaching - April 2011 bis heute
- Director Human Resources, Douglas GmbH - April 2008 bis März 2011
- Manager Führungskräfte, Personalpolitik, Auslandsfragen, Lufthansa Cargo AG - Oktober 2003 bis März 2008
- Leiterin Personalentwicklung Konzernfunktionen, Lufthansa AG - Juli 2001 bis Sep 2003
Qualifikation
- Systemisches Coaching - osb i
- Systemische Strukturaufstellung - Syst Institut
- Design Thinking - Hasso-Plattner-Institut
- Inspirations for Design: A Course on Human-Centered Research
- Technologie, Strategie und Leadership - new work
- Mastering Design Thinking in Organizations
Arbeitssprachen
- deutsch
Branchenkenntnisse
- Transport, Verkehr & Logistik
- Tourismus & Freizeitwirtschaft
- Konsumgüter & Handel
- Gesundheitswesen
- Medien & Unterhaltung
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