Expert:in-Profil

Dr. Fabian Schmeisser
Seit Beginn meiner anwaltlichen Tätigkeit bin ich ausschließlich im Arbeitsrecht tätig. Ich berate bundesweit Unternehmen und Führungskräfte in der gesamten Bandbreite des Individual- und Kollektivarbeitsrechts. Mein Ansatz: Arbeitsrecht aus der Praxis für Praktiker, wissenschaftlich fundiert und praxisnah vermittelt.
Trainingsschwerpunkte
- Compliance
- Kompetenz für Training, Coaching und Beratung
- Führung & Leadership
- Personalmanagement
- Recht und Datenschutz
Berufserfahrung
-
Andere
(2025)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Dienstleistungen
- Unternehmensgröße: 10 bis 49 Beschäftigte
- Beschreibung: Partner, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht
-
Top Management
(2018
- 2024)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Dienstleistungen
- Unternehmensgröße: 50 bis 249 Beschäftigte
- Beschreibung: Partner, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Mitglied der Geschäftsführung
-
Spezialist / Expert
(2015
- 2017)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Dienstleistungen
- Unternehmensgröße: 10 bis 49 Beschäftigte
- Beschreibung: Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht
-
Spezialist / Expert
(2010
- 2015)
- Abteilung: Sonstige
- Branche: Dienstleistungen
- Unternehmensgröße: Bis zu 9 Beschäftigte
- Beschreibung: Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht
-
Andere
(2009
- 2010)
- Abteilung: Forschung & Entwicklung
- Branche: Bildung
- Unternehmensgröße: 1000 oder mehr Beschäftigte
- Beschreibung: Akamdemischer Mitarbeiter
Qualifikationen
- Fachanwalt für Arbeitsrecht (DAI, 2013)
Arbeitssprachen
- Deutsch
- Englisch
Publikationen
- Der Weiterbeschäftigungsanspruch nach § 102 BetrVG und wie man ihn pariert in: NZA-RR 2016, 169 ff. (2016)
- Der Unterlassungsanspruch des SE-Betriebsrats bei Durchführung einer unternehmerischen Maßnahme vor Abschluss des Unterrichtungs- und Anhörungsverfahrens nach §§ 28, 29 SEBG gemeinsam mit Felix Ladenburger in: NZA 2018, 761 ff. (2018)
- Arbeitsrechtliche Auswirkungen des Geschäftsgeheimnisgesetzes (GeschGehG): Der neue Standard für einen wirksamen Geheimnisschutz gegenüber Arbeitnehmern in: AnwZert ArbR 4/2020 Anm. 2 (2020)
- Kurzarbeit in Zeiten der Corona-Krise gemeinsam mit Magdalena Fauth in: COVuR 2020, 363 ff. (2020)
- Bildung vom Gesetz abweichender Betriebsratsstrukturen nach § 3 I Nr. 1 BetrVG durch die Betriebspartner gemeinsam mit Dr. Sebastian Frahm in: ArbR Aktuell, Heft 9/2014 (2014)
- Verhaltensregeln für Arbeitgeber vor und bis zur Betriebsratswahl gemeinsam mit Laura Fischer in: NZA 2022, 81 f. (2022)
- Lohnrisiko und Entgeltfortzahlung bei Arbeitsausfällen aufgrund der Corona-Pandemie in: AnwZert ArbR 13/2021 Anm. 2 (2021)
- Die rechtzeitige Unterrichtung des Wirtschaftsausschusses bei einer Unternehmensübernahme gem. § 106 III Nr. 9 a) BetrVG gemeinsam mit Dr. Sebastian Frahm in: ArbR Aktuell, Heft 18/2014 (2014)
- Das Direktionsrecht des Arbeitgebers und Versetzungsklauseln im Arbeitsvertrag in: AnwZert ArbR 4/2019 Anm. 2 (2019)
Branchenkenntnisse
- Automobilindustrie
- Banken
- Dienstleistungen
- Gesundheitswesen
- Handel
- IT
- Maschinenbau
- Öffentlicher Dienst
- Produktion
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