Dr. Florian Chitic

Ich gebe Impulse, die Wirkung zeigen. Mit Erfahrung in HR, Recruiting, Employer Branding und Organisationsentwicklung verbinde ich Praxis mit Strategie. Ob Training, Vortrag oder Workshop – mir geht es darum, Menschen zu befähigen, selbst ins Handeln zu kommen. Kommunikation, Haltung und Klarheit stehen für mich im Mittelpunkt. Gute Personalarbeit beginnt im Dialog. Genau dort setze ich an.

Ich bin Head of Recruiting & Employer Branding bei Breuninger und auch als Vertretungsprofessor für Human Resource Management an der Hochschule Mainz tätig. Als Co-Gründer vereine ich Erfahrungen aus der Wissenschaft, der Konzern- als auch der Start-Up Welt.

Personalmarketing, Employer Branding, Recruiting, Digital Leadership, Retention, Candidate Experience & Change Management

• Promotion zum Dr. rer. pol. am Lehrstuhl für Personal, Organisation und Strategie
• seit 2018 Gründer und Gesellschafter der Nr 1 Matchmaking Plattform DACH
• seit 2022 Head of Recruiting & Employer Brading im Retail Fashion Segment
• seit 2023 Vertretungsprofessor im Fachbereich HRM mit den Schwerpunkten Change Management und datengetriebene Personalgewinnung

• Dr. rer. pol.
• M. Sc.
• B.A.

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• Forschung
• Industrie