Hans Peter Schneider
"Mir ist es wichtig, komplexe Sachverhalte in einem gemeinsamen Dialog verständlich, bedürfnisgerecht und wertschätzend so zu vermitteln, dass sie unmittelbar handlungsanleitend wirken können!"
Kurzprofil
Rechtsanwalt, Diplompsychologe und Betrieblicher Gesundheitsmanager (IHK) mit Schwerpunkten im Arbeitsrecht und zu allen Themen der betrieblichen Gesundheit. Langjährige Beratung und Schulung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement, der Wiedereingliederung psychisch Erkrankter und der Gestaltung des Arbeitsschutzes.
Arbeitsschwerpunkte
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Psychische Erkrankungen, Kommunikation und Gesprächsführung, Mobbing, Arbeitsrecht, Arbeitsschutz
Berufserfahrung
- Seit 2014 : Vorträge und Seminare zu juristischen und psychologischen Themen
- Seit 2000: Niedergelassener Rechtsanwalt (Schwerpunkte: Arbeits-, Handels- und Gesellschaftsrecht)
- 1989 - 1999: Mitarbeit in einer Rechtsanwaltskanzlei
- 1984 - 1988 Wissenschaftliche Mitarbeit als Medizinpsychologe (Univ. Bochum) Coachingarbeit mit körperlich und psychisch Erkrankten Mitarbeit in der Rheumaambulanz der MNR-Uniklinik Düsseldorf
- 1979 - 1984 Beratung in Methoden-, EDV- und Auswertungsfragen
- 1970 - 1974: Kaufmännische Ausbildung und kaufmännische Tätigkeit
Qualifikation
- Kaufmännische Ausbildung
- Studium der Psychologie
- Studium der Rechtswissenschaft
- Anerkennung als Klinischer Psychologe (BDP)
- Ausgebildeter Gesprächspsychotherapeut (GWG)
- Systemischer Coach (DGfC)
- Zugelassener Mediator (BRAO)
- Master, Trainer, Lehrtrainer im Neurolinguistischen Programmieren (DVNLP)
- Zusatzstudium im Europäischen Unternehmens- und Wirtschaftsrecht
- LL.M.-Studium im Europarecht (Universitäten Nottingham/Bielefeld)
- Fortbildung zum Betrieblichen Gesundheitsmanager (IHK)
Branchenkenntnisse
- Transport
- Handel
- Medizin
- Recht