Trainer-/Referent-Profil

Trainer-/Referent-Profil

Sabine Witte

"Wer aufhört besser werden zu wollen, hat aufgehört gut zu sein. Höchstleistungen bringen und gleichzeitig eigene Grenzen zu erkennen, prägen meinen eigenen Weg für ein zufriedenes und ausgeglichenes (Arbeits-)leben. Dieses gebe ich gerne weiter für ein wertschätzendes Miteinander und persönliche Weiterentwicklung."

Kurzprofil

25 Jahre Erfahrung als Trainerin, Coach und Unternehmensberaterin. Zertifizierte Trainerin (B.D.V.T) Business & Management Coach. 25 Jahre Berufserfahrung in der freien Wirtschaft und Industrie und Finanzdienstleister. 10 Jahre Erfahrung als Trainerin im Öffentlichen Dienst. Dipl.-Wirtschaftsing., Ausbildung Industriekauffrau.

Arbeitsschwerpunkte

Führung auf Distanz; Gesundheitsorientierte und wertschätzende Führung; Gesprächsführung auf Augenhöhe; Rhetorik; Verkaufstraining; Vom Mitarbeiter zur Führungskraft; Teamentwicklung; Selbst- und Zeitmanagement; Resilienz-Training und Burnout-Prävention

Berufserfahrung

seit 2022 Gastdozentin an der FH Güstrow (öffentl. Verwaltung): Rhetorik für angehende Führungskräfte, Home-Office, Führung auf Distanz und Nonverbale Kommunikation
seit 2010 Offene und Inhouse-Trainings, für Fach- und Führungskräfte: Führungskräftetraining, Selbst- und Zeitmanagement, Gesprächsführung und Soziale Kompetenz, auch Online, Einzelcoachings
2010 – 2012 INtem-Trainerin, Intervall-Verkaufstraining und INSIGHTS MDI^® DISG-Modell: Persönlichkeitsanalysen inkl. Coaching
2000 – 2009 Inhouse-Schulungen für Junior-Berater*innen bei MLP: Vertrieb, Selbst- und Zeitmanagement, Gesprächsführung in der Beratung, G.P.O.P.-Persönlichkeitsanalysen/Mentoring
1998 - 2009 Unternehmens- und Finanzberaterin bei MLP, betriebswirt. Beratung
1994 - 1996 Tutorin mit Lehraufgaben an der TU-Berlin, BWL
1993 - 1994 Dozentin für die Ausbildung kaufmännischer Berufe
1988-1989 Sachbearbeitung im Vertrieb Metallbranche

Qualifikation

2024 Intensivkurs Stressmanagement und Konfliktbewältigung FH Güstrow
2016 Beginn Zweitstudium Wirtschaftspädagogik in Teilzeit an der HU Berlin, Zweitfach Sonderpädagogik
2012 Weiterbildung Profilebaukasten, Motivationsprofile, ACT-Institut Berlin
2011 Business- und Management Coach-Ausbildung nach PAS 1029, INtem Mannheim
2010 Trainerausbildung INtem Trainergruppe Seßler & Partner, Mannheim, Q-Pool 100
2000 Train-the-Trainer Ausbildung Inhouse an der MLP Corporate University
1990 - 1997 Diplom Wirtschaftsingenieurwesen TU Berlin, Schwerpunkt Personalentwicklung
1988 Ausbildung Industriekauffrau