Hannah Nievelstein

Kurzprofil

Diplom-Psychologin: Personalentwicklung und Verhandlungsforschung (WWU Münster). Seit 2010 als Trainer, Berater und Coach tätig. Schwerpunkte im Bereich Konflikt und Verhandlung für Führungskräfte und Vertrieb. Geschäftsführerin einer Akademie zum Thema Digitaler Wandel. Visualisierung und Grafic Recordings.

Berufserfahrung

seit 2016: Mitgründer einer Akademie zur Begleitung von Organisationen im digitalen Wandel
seit 2012: Freier Berater, Trainer, Coach und Auditor
2012-2015: Lehrstelle an einer Universität: Verhandlungstechnik und Moderation
2010-2012: Trainerin/Coach bei einer Unternehmensberatung
2008-2012: Freie Mitarbeiterin als Moderatorin von Ideen Minings und Think Tanks zur Erarbeitung kreativer Ideen und neuer Ansätze im Bereich Industrie und Wirtschaft
2008-2009: Wissenschaftliche Mitarbeiterin an einer Beratungsstelle für Organisationen zur Personalentwicklung
2008-2009: Marketing/Sales Managerin für einen Verlag für Musik und Medien
2006- 2008: Verlagsassistentin bei einem Verlag für Musik und Medien
2005- 2006: Business Englischlehrerin
2002: Beraterin für ein Eco Management System in Indonesien

Qualifikation

Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik und Verhandlungsforschung (WWU Münster)
CELTA Englischlehrerin für Erwachsenenbildung (International House, Barcelona)
Ausgebildete Trainerin (Dr. W. Herff Beratung und Training, Aachen)
Business Coach nach DVCT Standard (V.I.E.L., Hamburg)
Visual Facilitator (Bikablo, Köln)
Neuland Moderator (Neuland, Fulda)
Belbin Team Rollen zertifiziert (Belbin Deutschland, Mainz)