Exzellente Chefentlastung

Mögliche Themenfelder und Fragestellungen können sein:

• Wie organisieren wir uns optimal?
• Wie können wir unsere Prozesse und Abläufe weiter optimieren, um Reibungsverluste zu vermeiden?
• Zusammenarbeit: Welche Regeln, Rollen und Erwartungen haben wir?
• Kommunikation zwischen Assistenz – Führungskraft – Team optimal gestalten.
• Kommunikation und Kooperation: Ziele gemeinsam erreichen.
• Konflikte aktiv und konstruktiv lösen.
• Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten.
• Stärken der eigenen Persönlichkeit und Rolle.
• Die eigene Leistungsfähigkeit steigern durch positives Denken und Fokus auf die eigenen Stärken.
• Eigenverantwortung übernehmen.
• Entscheidungen überlegt treffen.
• Führungsstile erkennen und verstehen.
• Im Auftrag des Chefs delegieren und Umgang mit Widerständen.