Crashkurs Compliance

Wie sich Unternehmen rechtssicher aufstellen

Milliardenstrafen für Preisabsprachen sind keine Seltenheit: Obwohl Compliance in Unternehmen angekommen ist, werden nach wie vor Verstöße begangen. Ein breites Compliance-Wissen muss bei allen Mitarbeitenden vorhanden sein. Da im Alltag oft die Zeit fehlt, bietet Ihnen dieses Seminar die kompakte Roadmap für Compliance im Unternehmen. Sie erfahren, was eine Compliance-Organisation leisten muss und welche Situationen schon in kleinen Handlungen enorme Risiken bergen. Sie werden sensibilisiert, an welchen Punkten Sie intern wie extern konsequent bleiben müssen.

Inhalte

Einbindung der Compliance ins Unternehmen

  • Was bringt Compliance eigentlich und wer profitiert davon?
  • Ist Compliance teuer?

Die Compliance-Organisation kosteneffizient und sinnvoll strukturieren, aufbauen und nutzen

  • Was sind die wesentlichen Elemente einer Compliance-Organisation je nach Unternehmensgröße und -struktur?
  • Compliance fit? Die passende Compliance-Struktur für das eigene Unternehmen.
  • Sicherstellen der Einhaltung von Strukturen und Regeln.
  • Verhaltenskodex im Unternehmen.
  • Einbindung des Betriebsrats.
  • Blick über die Grenze: ausländische Tochterunternehmen in der Compliance-Struktur.
  • Heißer Stuhl oder Ehrenamt? Anforderungsprofil für Compliance-Officer.
  • Gestaltung vcn Lieferanten- und Einkaufsbeziehungen.
  • Compliance als Vertriebsargument.

Compliance-Risiken und Haftung

  • Welche Sanktionen drohen Management und Unternehmen? Private und unternehmerische Haftung.
  • Haftung des Compliance-Officers.
  • Vergabesperre, Auftragsverlust und finanzielle Einbußen: „Nebenfolgen” von Straftaten und Ordnungswidrigkeiten im Unternehmen erkennen und ernst nehmen.
  • Umgang mit Straftaten und Ordnungswidrigkeiten im „vermeintlichen” Unternehmensinteresse.
  • Problemfeld ausländische Zulieferer im Auge haben.

Wichtige Risikobereiche im Überblick

  • Umgang mit Korruption im In- und Ausland.
  • Relevanz ausländischer Gesetzgebung, u. a. US Foreign Corrupt Practises Act und UK Bribery Act.
  • Zunehmend im Fokus: Kartellverbot und Preisabsprachen.
  • Steuern und Subventionen.
  • Risikogeschäfte und Kreditaufnahme.
  • Geschäftsgeheimnisse und Know-how-Schutz im Unternehmen.
  • Datenschutz und Datensicherheit.
  • Antidiskriminierung.

Was tun im „Worst Case”?

  • Umgang mit behördlichen Ermittlungen gegen Unternehmen und Management.
  • Richtiges Verhalten bei Durchsuchungen und Beschlagnahmen.
  • Interne Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit als wichtige Bausteine zum Schutz vor Reputationsrisiken.
  • Gut versichert? Was bringen D&O und Vertrauensschadenshaftpflichtversicherungen?

Praxisübung: Durchspielen zwei exemplarischer Compliance-Fälle.

Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

Dieses praxisnahe Seminar vermittelt Ihnen die wichtigsten gesetzlichen Regelungen einer wirksamen und kosteneffizienten Compliance-Strategie.

  • Sie erhalten verständlich aufbereitetes, fundiertes Fachwissen, um Wertestandards sinnvoll in Ihrem Unternehmen umzusetzen.
  • Anhand von konkreten Beispielen, Mustern und Checklisten lernen Sie, Compliance-Risiken zu identifizieren und zu minimieren.
  • Sie bekommen konkrete Handlungsempfehlungen für den Fall von behördlichen Ermittlungen.
  • Sie vermeiden persönliche Haftungsrisiken.

Methoden

Praxisseminar mit vielen Beispielen. Die letzte Kurseinheit arbeitet zwei exemplarische Compliance-Fälle mit Ressourcen und Budget auf. Zudem werden Vertragsbestandteile analysiert und Checklisten an die Hand gegeben.

Teilnehmer:innenkreis

Führungskräfte und Compliance-Verantwortliche aus Unternehmen, die kompakt praxisrelevante Informationen benötigen zum Einstieg in das Thema.

Open Badges - Zeigen Sie auch digital, was Sie können.

Open Badges sind anerkannte, digitale Teilnahmezertifikate. Diese verifizierbaren Nachweise sind der aktuelle Standard für die Einbindung in Karrierenetzwerken wie z.B. LinkedIn. Damit zeigen Sie digital, über welche Kompetenzen Sie verfügen. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie von uns ein Open Badge.

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Seminarbewertung zu „Crashkurs Compliance“

4,4 von 5
bei 176 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,4
Verständlichkeit der Inhalte:
4,5
Praxisbezug:
4,2
Aktualität:
4,5
Teilnehmer:innen­unterlagen:
4,2
Fachkompetenz:
4,8
Teilnehmenden­orientiert:
4,6
Methodenvielfalt:
4,3
Gemeinsam vor Ort weiterbilden mehr
Buchungs-Nr.:
5272
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an 2 Orten
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Präsenz Termine
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32155
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Online
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  • Bedarfsorientierte Anpassungen möglich
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Starttermine und Details

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21.03.2024
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Durchführung
Technische Hinweise
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
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1 Tag
Zahl der Teilnehmenden begrenzt

Donnerstag, 21.03.2024

09:00 Uhr - 17:00 Uhr

24.04.2024
München
Buchungsnummer: 5272
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Veranstaltungsort
Holiday Inn Unterhaching
Holiday Inn Unterhaching
Inselkammerstraße 7-9, 82008 München
Zimmerpreis ab € 135,85 inkl. MwSt.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Ab € 51,90 (einfache Fahrt) mit dem Veranstaltungs­ticket.
Tage & Uhrzeit
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Mittwoch, 24.04.2024

09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
09.07.2024
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Buchungsnummer: 32155
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Dienstag, 09.07.2024

09:00 Uhr - 17:00 Uhr

15.11.2024
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Freitag, 15.11.2024

09:00 Uhr - 17:00 Uhr

04.02.2025
Hamburg
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Veranstaltungsort
Arcotel Rubin
Arcotel Rubin
Steindamm 63, 20099 Hamburg
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Ab € 51,90 (einfache Fahrt) mit dem Veranstaltungs­ticket.
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Dienstag, 04.02.2025

09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Gebühr beinhaltet
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
07.03.2025
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Freitag, 07.03.2025

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Compliance Schulung für Mitarbeiter - Risiken minimieren

Beim großen Thema Compliance ist es wichtig, dass alle Beschäftigten in allen Abteilungen des Unternehmens an einem Strang ziehen. Denn gesetzliche oder innerbetriebliche Regelwerke gelten zum Beispiel für das Marketing ebenso wie für den Vertrieb oder das Controlling. Mit dieser Compliance Schulung für Mitarbeiter schaffen Sie die Grundlagen dafür, dass Compliance-Richtlinien eingehalten werden und alle Beschäftigten im Betrieb auf dem gleichen Wissensstand sind.

Mit Mitarbeiterschulungen schaffen Sie Sensibilität für Compliance-Themen

Es ist immer ungünstig, wenn Regelwerke in Unternehmen „von oben“ ohne Aufklärungsarbeit eingeführt werden. Mit einer Compliance-Schulung für Mitarbeiter erzeugen Sie die notwendige Sensibilität für das Thema und gleichzeitig schaffen Sie Akzeptanz für Regeln. Letztlich kommen diese Regelwerke jedem einzelnen Mitarbeiter zu Gute, denn sie betreffen sowohl den Umgang miteinander als auch den Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern. Im besten Fall übernehmen Compliance Officer oder Manager die Aufgabe der Compliance-Organisation im Unternehmen. Das hier angebotene Seminar als Crashkurs für Mitarbeiter schafft die notwendigen Grundlagen dafür, dass die Arbeit Ihrer Experten noch effizienter umgesetzt wird.

Schulungen für Mitarbeiter in Compliance deutschlandweit

Die Compliance Schulungen für Mitarbeiter werden von der Haufe Akademie deutschlandweit angeboten, zum Beispiel in München, Berlin oder Köln. Möchten Sie gleich mehrere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter oder ganze Teams schulen lassen, können Sie diesen Crashkurs auch inhouse buchen.

Jetzt die Grundlagen für mehr Rechtssicherheit im Unternehmen schaffen und bei der Haufe Akademie eine Compliance Schulung für Mitarbeiter online buchen!

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Unsere professionellen Unternehmenslösungen und Organisationsentwicklungsprogramme, ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheider:innen bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.

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