Digital Transformation & Innovation Manager:in
Als Digital Transformation & Innovation Manager:in erkennst du die Chancen der digitalen Transformation, entwickelst innovative Lösungen, überwindest Widerstände und wandelst Innovationen in Erfolg um. Die Future Jobs Class unterstützt dich dabei mit fundiertem Praxiswissen und praxisnahen Impulsen zur Weiterentwicklung deiner Kreativität, Kommunikation und Innovationskraft!
Diese Master Class bietet dir
In 4 Monaten zum:zur geprüften Digital Transformation & Innovation Manager:in
4 Kurse mit einer Lernzeit von 72 Stunden
Berufsbegleitend lernen in Live-Webinaren, Präsenz-Seminaren & Selbstlernphasen
Zertifikat & Open Badge nach Abschluss
Dein Nutzen
Mit dieser Master Class gestaltest du die Zukunft aktiv mit, indem du lernst digitale Innovationen zu wirtschaftlichem Erfolg zu machen. Im Mittelpunkt stehen die vier Bausteine, die eine erfolgreiche Innovation ausmachen: Lösungsorientierung, Neuartigkeit, Problemverständnis und wirtschaftlicher Erfolg.
- Digitale Transformation verstehen: du erkennst die Chancen digitaler Innovationen und gewinnst an Orientierung.
- Kreativität entfalten: du entwickelst neue Ideen und stärkst deine Innovationskraft.
- Veränderungsprozesse vorantreiben: du entwickelst neue Denk- und Handlungsmuster, um psychologische und organisationale Widerstände aufzulösen.
- Digitale Geschäftsmodelle umsetzen: du lernst, digitale Plattformen zu nutzen um innovative Geschäftsmodelle zu entwickeln.
- Karrierechancen erhöhen: du erhältst ein benotetes Zertifikat und schärfst dein Profil als Expert:in für digitale Transformation und Innovation.
So lernst du
Unser Lernkonzept verbindet verschiedene Methoden und bietet dir den optimalen Mix zum Lernen, Anwenden und Netzwerken. Mit den Future Jobs Classes erweiterst du deine Skills für die Arbeitswelt der Zukunft und lernst berufsbegleitend, flexibel und absolut praxisorientiert.
1. Live-Termine & Lern-Community
1. Live-Termine & Lern-Community
Ob online oder vor Ort: In regelmäßigen Live-Terminen triffst du deine Referent:innen und die anderen Teilnehmenden persönlich. Du erhältst neues Wissen, Antworten auf deine Fragen und konkrete Hilfestellungen, um das Gelernte zu vertiefen und direkt in der Praxis anzuwenden. Die Live-Termine finden unter der Woche zur Arbeitszeit statt.
2. Selbstlernphasen
2. Selbstlernphasen
Lerne selbstbestimmt, in deinem Tempo und wann du willst. Dafür stellen wir dir hochwertige Materialien zur Verfügung – bestehend aus Videos, Texten, interaktiven Übungen, Praxisaufgaben und Quizzes. Die Selbstlernphasen kannst du dir flexibel einplanen.
3. Lern-Community
3. Lern-Community
Du lernst nicht allein: während deiner gesamten Lernreise steht dir die digitale Lern-Community zur Verfügung. Tausche dich mit anderen Teilnehmenden und den Referent:innen aus, kläre Fragen und entdecke neue Perspektiven.
4. Praxis-Coaching
4. Praxis-Coaching
In der Master Class hast du die Möglichkeit in einem 1:1 Praxis-Coaching auf deine persönlichen Fragen, Herausforderungen und Lernziele einzugehen – damit aus Wissen echte Veränderung wird. Das Praxis-Coaching findet mit der Referentin oder dem Referenten deiner Wahl statt und wird mit diesen im Laufe der Master Class abgestimmt.
5. Prüfung
5. Prüfung
Am Ende steht der Praxistransfer im Mittelpunkt. Mit der Abschlussprüfung oder Projektaufgabe zeigst du, dass du dein Wissen verstanden, angewendet und auf deine berufliche Realität übertragen hast. Nach erfolgreicher Prüfung erhältst du ein Zertifikat und Open Badge, die deine Leistungen bestätigen.
6. Future Jobs Club
6. Future Jobs Club
Werde Teil einer exklusiven Community für Zukunftsgestalter:innen. Im Future Jobs Club profitierst du von spannenden Impulsen, Events, Expert:innen-Talks und Praxis-Insights rund um die Arbeitswelt von morgen. So bleibst du dauerhaft vernetzt, inspiriert und zukunftsfit.
7. E-Learning Bibliothek
7. E-Learning Bibliothek
Erhalte Zugriff auf eine umfangreiche digitale Lernbibliothek mit aktuellen E-Learnings, Videos und Lernimpulsen zu Themen rund um Future Skills, KI, Data Analytics, New Work oder Change Management. Ideal, um dein Wissen on demand zu vertiefen und am Ball zu bleiben.
Inhalte
Entdecke alle Inhalte dieser Weiterbildung: Die Junior Class beinhaltet Kurs 1-2, die Professional Class Kurs 1-3 und die Master Class alle Kurse inklusive Abschlussprüfung und Praxis-Coaching.
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Übersicht
Modulübersicht
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Zertifikat
Nach Abschluss der Master Class erhältst du ein anerkanntes Zertifikat in Kooperation mit der Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM), Mannheim. Dieses bestätigt die Inhalte und Prüfungsleistungen. Zusätzlich bekommst du ein digitales Open Badge. Die Junior und Professional Class schließt du mit einer Teilnahmebescheinigung und einem Open Badge ab.
Zielgruppen
Die Future Jobs Class richtet sich an Personen, die innovative Prozesse anstoßen, neue Produktideen und Dienstleistungen entwickeln oder sich mit aktuellen Trends und Entwicklungen rund um das Thema Digitalisierung und Innovation beschäftigen möchten, insbesondere:
- Innovationsmanager:innen
- Change Manager:innen
- Produktmanager:innen
- Projektmanager:innen
- Berater:innen und Coaches
- IT-Referent:innen
- Geschäftsführer:innen, Abteilungsleiter:innen, Tech Leads, Product Leads, ...
- Quer- und Neueinsteiger:innen, die sich systematisch und flexibel Fachwissen und Kompetenzen in den Bereichen Innovationsmanagement aufbauen möchten.
Zertifizierungen & Siegel
Diese Weiterbildung wurde in Kooperation mit der Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM), Mannheim konzipiert und folgt hinsichtlich Gesamtkonzept, Inhalten, Referent:innen und Prüfung den Qualitätsansprüchen der Hochschule. So profitieren die Teilnehmenden von qualitativ hochwertigen Qualifizierungen mit garantierter Aktualität, hohem Praxisbezug und exzellenten Referent:innen.
Nach Abschluss der Future Jobs Classes erhältst du ein Open Badge (anerkanntes, digitales Teilnahmezertifikat). Dieser verifizierbare Nachweis ist der aktuelle Standard für die Einbindung in Karrierenetzwerke wie z. B. LinkedIn. Damit zeigst du digital, über welche Kompetenzen du verfügst.
Von statista wurde die Haufe Akademie in der Kategorie "Berufliche Fortbildung" nach einer Nutzerumfrage Testsieger im Ranking der Top Weiterbildungsanbieter Deutschlands 2025.
Die Expert:innen
Julia Wadehn
Aiko Karaschewitz
Corinna Schürmeyer
Darav Taha
Das sagen Teilnehmende
Häufig gestellte Fragen
Wie lerne ich in einer Future Jobs Class?
Wie lerne ich in einer Future Jobs Class?
In den Future Jobs Classes lernst du selbstbestimmt und berufsbegleitend nach dem Blended-Learning Konzept. In Live-Webinaren kannst du Fragen stellen und dich mit Referent:innen austauschen. Die digitale Lern-Community ermöglicht dir den Austausch mit anderen Teilnehmenden und Expert:innen. In den Selbstlernphasen erarbeitest du dir dein Wissen in deinem eigenen Tempo. Die Kurse bieten Videos, Artikel, interaktive Übungen, Quizzes und Lernkontrollen. In der Master Class profitierst du zusätzlich von individuellen Praxis-Coachings.
Sind die Kurse fest vorgegeben oder kann ich diese frei zusammenstellen?
Sind die Kurse fest vorgegeben oder kann ich diese frei zusammenstellen?
Die Future Jobs Classes bestehen aus vordefinierten Modulen, die aufeinander aufbauen. Zusammen mit Fachexpert:innen haben wir Lernreisen entwickelt, die dir am besten helfen, deine Ziele zu erreichen. Für einen optimalen Lernerfolg solltest du die Reihenfolge einhalten. Du kannst einzelne Kurse separat im Haufe Akademie Shop buchen oder dich für die Junior, Professional oder Master Class mit rabattiertem Paketpreis entscheiden.
Ist die Reihenfolge der Kurse vorgegeben?
Ist die Reihenfolge der Kurse vorgegeben?
Für jede Future Jobs Class ist eine bestimmte Reihenfolge der Kurse vorgesehen, damit die Inhalte sinnvoll aufeinander aufbauen. Wir empfehlen diese Reihenfolge für einen besser Lernerfolg einzuhalten. Du hast aber auch die Möglichkeit, die Reihenfolge der Kurse passend für dich zu terminieren. Wähle hierzu im Buchungsprozess (Schritt "Termine & Buchung") oder nach der Buchung in deiner Lernumgebung die passenden Starttermine je Kurs aus.
Benötige ich Vorkenntnisse?
Benötige ich Vorkenntnisse?
Für die meisten Future Jobs Classes benötigst du keine Vorkenntnisse für die Teilnahme. Jede Class startet mit den Grundlagen und geht dann schnell in die Tiefe der einzelnen Themen. Wichtig ist, dass du ein ausgeprägtes Interesse am Thema und Motivation für deine persönliche Weiterentwicklung mitbringst. Falls bestimmte Vorkenntnisse vorausgesetzt werden, werden diese transparent auf der jeweiligen Produktseite aufgelistet.
Kann ich upgraden, z. B. von der Junior auf die Master Class?
Kann ich upgraden, z. B. von der Junior auf die Master Class?
Ein Upgrade ist möglich: Du kannst nach Abschluss eines Einzelkurses oder nach der Junior oder Professional Class weitere Module buchen. Bereits absolvierte Kurse werden angerechnet, sodass du nur die fehlenden Inhalte nachholst. Bei Upgrade verlängert sich auch die Zugriffszeit der Inhalte. Die Zugriffszeit auf die Inhalte bezieht sich immer auf die einzelnen Kurse, z. B. 12 Monate ab Start von Kurs 1, 12 Monate ab Start von Kurs 2 usw. Unser Beratungsteam unterstützt dich bei der Planung und Anmeldung. Schreibe uns dazu gerne direkt an service@haufe-akademie.de
Kann ich einzelne Webinartermine umbuchen?
Kann ich einzelne Webinartermine umbuchen?
Wenn du ein Webinar verpasst, kannst du es nicht in einem anderen Durchgang nachholen. Die Teilnahme an den Live-Terminen ist nicht verpflichtend, du kannst Inhalte über die Lernmaterialien und Miro-Boards nacharbeiten. Über die Lern-Community kannst du jederzeit deine individuellen Fragen stellen. Bei Umbuchung des gesamten Durchgangs gelten die Regelungen der AGB.
Können eigene Daten und Anwendungsfälle eingebracht werden?
Können eigene Daten und Anwendungsfälle eingebracht werden?
Eigene Daten und Anwendungsfälle sind immer willkommen, die Future Jobs Classes legen großen Wert auf Praxisbezug. Du kannst das Gelernte direkt auf dein Projekt anwenden und Feedback von Expert:innen und Mitlernenden erhalten. So erzielst du nachhaltigen Lernerfolg und profitierst maximal vom Lernkonzept der Future Jobs Classes.
Wie sieht die Lernumgebung aus und wie werden die Inhalte bereitgestellt?
Wie sieht die Lernumgebung aus und wie werden die Inhalte bereitgestellt?
Die Lernumgebung ist digital und intuitiv aufgebaut. Inhalte werden in Form von Videos, Artikeln, interaktiven Übungen, Quizzes und PDF-Dokumenten bereitgestellt. Alle Materialien kannst du während der gesamten Kursdauer abrufen. Schau dazu gerne in den "Blick ins Produkt" auf der jeweiligen Produktseite, dort findest du eine Vorschau der Lernumgebung. Hier findest du ein Beispiel für ein Blick ins Produkt für die Master Class "Business Automation Manager:in".
Gibt es Fördermöglichkeiten, wie z. B. über einen Bildungsgutschein oder KOMPASS?
Gibt es Fördermöglichkeiten, wie z. B. über einen Bildungsgutschein oder KOMPASS?
Eine Förderung durch den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit ist aktuell nicht möglich. Es gibt jedoch andere Förderprogramme und Unterstützungsmöglichkeiten für die Future Jobs Classes. Hier findest du eine Übersicht der aktuell verfügbaren Förderungen.
Was ist das Praxis-Coaching und wie buche ich dieses?
Was ist das Praxis-Coaching und wie buche ich dieses?
Das Praxis-Coaching ist ein persönliches 1:1-Coaching mit den Referent:innen der Master Class. Du arbeitest darin an deinen individuellen Fragen und Herausforderungen, reflektierst deinen Lernfortschritt und erhältst wertvolles Feedback. Das Coaching ist in der Master Class enthalten (2 Stunden) oder kann separat gebucht werden. Für die Durchführung sprichst du einfach deine:n Wunsch-Trainer:in an und vereinbarst die Termine.
Persönliche Beratung
Buche deine Future Jobs Class
Damit du die Weiterbildung findest, die zu dir passt, bieten wir die Future Jobs Class in drei verschiedenen Umfängen an. Die Master Class enthält zusätzlich zu allen Kursen ein persönliches Praxis-Coaching, eine Abschlussprüfung und ein Zertifikat.
Hinweise & Details zur Preisgestaltung anzeigen
Hinweise & Details zur Preisgestaltung anzeigen
Hinweise zum Datenschutz
Bitte beachte: Wir nutzen bei ausgewählten Veranstaltungen Drittanbieter-Tools. An diese werden personenbezogene Daten der/des Teilnehmenden zur Durchführung des Weiterbildungsangebotes weitergegeben. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung. Im Falle, dass Miro eingesetzt wird, kannst du dich für erweiterte Funktionalität und somit ein optimales Lernerlebnis freiwillig bei Miro registrieren. Hinweise zur Datenverarbeitung findest du in der Datenschutzerklärung von Miro. Im Falle, dass ChatGPT eingesetzt wird, beachte bitte die Datenschutzerklärung von OpenAI.
Downloads & Whitepaper
Whitepaper: So gelingen digitale Innovation & Transformation
Erfahre im Whitepaper, was die Phasen eines Innovationsprozesses sind und wie die Einführung Digitaler Technologien gelingt. Hol dir das Know-how für die Entwicklung, Implementierung und Skalierung von Innovationen.
Digital Innovation Manager: Aufgaben, Skills und Gehalt
Um in der digitalen Welt nachhaltigen Erfolg zu haben, leisten Digital Innovation Manager einen wichtigen Beitrag. Lese im Blogbeitrag mehr zu den Aufgaben, Skills, Gehalt und Weiterbildung.
Testimonials
Hier berichten Teilnehmende der Future Jobs Classes über ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Wie gelingt der Sprung in neue Jobrollen? Welche Fähigkeiten machen künftig einen Unterschied? Und welche Lernwege funktionieren in der Praxis? Lass dich inspirieren!
Future Jobs Broschüre
Die Future Jobs Classes bereiten dich umfassend auf die Jobs der Zukunft vor. Entdecke in unserer Broschüre alle Future Jobs in kompakter Übersicht und erfahre mehr über das besondere Lernkonzept.
Über uns - die Haufe Akademie
Zahlen | Daten | Fakten
Veranstaltungen im Jahr
verschiedene Themen
Trainer:innen, Referent:innen, Coachinnen und Coachs
Lernende pro Jahr
Live-Online-Trainings
Veranstaltungsorte
Hast du noch Fragen?
Munzinger Str. 9
79111 Freiburg
Lehrgang
Courses
Die Voraussetzung für das Absolvieren der Prüfung ist die Teilnahme an den vier Kursen der Master Class. Wir empfehlen, alle Kurse innerhalb von maximal zwei Jahren zu besuchen und die Prüfung zeitnah zum letzten Kursbesuch abzuschließen.
Prüfungsrelevant sind die Inhalte aller vier Kurse der Master Class. Sobald du die Prüfung gebucht hast, siehst du diese in deiner Haufe-Lernumgebung. Dort gibt es eine Kachel mit näheren Informationen zur E-Prüfung, wie eine kleine Mini-Vorschau über das Prüfungsformat mit verschiedenen Beispielfragen.
Die Prüfung findet online statt. Sie lässt sich bequem von zuhause oder im Büro in einem vorgegebenen Zeitrahmen absolvieren. Sie besteht aus den folgenden zwei Bestandteilen:
E-Prüfung: 30 Wissensfragen werden per Zufallsprinzip aus einem Fragenpool zu den Inhalten der vier Kurse der Master Class ausgewählt.
Praxisprüfung: Am Ende der Master Class präsentierst du ein ausgearbeitetes Lernkonzept online vor einer:m Trainer:in und den anderen Prüfungsteilnehmenden, basierend auf den Inhalten der vier Kurse, gefolgt von einer Feedback- und Diskussions-Runde.
Dieser Kurs bietet dir ein digitales Blended-Konzept, das für berufsbegleitendes Lernen entwickelt wurde. Durch einen flexiblen Mix aus Online-Seminaren und Selbstlernphasen kommst du sicher ans Ziel. So lernst du in dieser Weiterbildung:
Lernumgebung: In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Selbstlernphasen: Lerne selbstbestimmt, in deinem eigenen Tempo und wann immer du möchtest. Unsere Kurse bieten dir dafür didaktisch hochwertiges Lernmaterial.
Live-Webinare: In regelmäßigen Online-Seminaren triffst du deine Trainer:innen persönlich. Du erhältst Antworten auf deine Fragen, konkrete Hilfestellungen und Anleitungen, um dein Wissen zu vertiefen und die erworbenen Fähigkeiten in praktischen Übungen anzuwenden.
Lern-Community: Während des gesamten Kurses steht dir eine digitale Lern-Community zur Verfügung. Tausche dich mit anderen Teilnehmenden und den Trainer:innen aus und kläre Fragen.
Future Jobs Club: Erhalte exklusiven Zugang zu einem Business-Netzwerk, News und Future Work Hacks.
Teilnahmebestätigung und Open Badge: Als Absolvent:in des Kurses erhältst du eine Teilnahmebestätigung und ein Open Badge, das du u. a. auch ganz einfach in beruflichen Netzwerken (u. a. LinkedIn) teilen kannst.
- Du wendest Werkzeuge und Techniken an, um die kreative Seite in Innovations- und Transformationsprozessen zu gestalten.
- Du kennst Methoden und Grundlagen der Kreativität für den analogen und digitalen Alltag.
- Du entwickelst neue Denkweisen im Bezug auf Innovation und Transformation.
- Du probierst kreative Methoden und Techniken aus, um sie dann in deinem Alltag gewinnbringen einzusetzen.
- Du lernst digitale Kreativitätsworkshops zu leiten.
- Du kannst die Rahmenbedingungen für innovatives Arbeiten in deinem Team gestalten.
Dieser Kurs bietet dir ein digitales Blended-Konzept, das für berufsbegleitendes Lernen entwickelt wurde. Durch einen flexiblen Mix aus Online-Seminaren und Selbstlernphasen kommst du sicher ans Ziel. So lernst du in dieser Weiterbildung:
Lernumgebung: In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Selbstlernphasen: Lerne selbstbestimmt in deinem eigenen Tempo. Unsere Kurse bieten dir dafür didaktisch hochwertiges Lernmaterial.
Live-Webinare: In regelmäßigen Online-Seminaren triffst du deine Trainer:innen persönlich. Du erhältst Antworten auf deine Fragen, konkrete Hilfestellungen und Anleitungen, um dein Wissen zu vertiefen und die erworbenen Fähigkeiten in praktischen Übungen anzuwenden.
Lern-Community: Während des gesamten Kurses steht dir eine digitale Lern-Community zur Verfügung. Tausche dich mit anderen Teilnehmenden und den Trainer:innen aus und kläre Fragen.
Future Jobs Club: Erhalte exklusiven Zugang zu einem Business-Netzwerk, News und Future Work Hacks.
Teilnahmebestätigung und Open Badge: Als Absolvent:in des Kurses erhältst du eine Teilnahmebestätigung und ein Open Badge, das du u. a. auch ganz einfach in beruflichen Netzwerken (u. a. LinkedIn) teilen kannst.
- Du kennst geeignete Methoden zur Analyse und Implementierung eines erfolgreichen Innovationsmanagementsystems.
- Du weißt, wie man mit sich stetig verändernden Prozessen umgehen kann.
- Du verstehst, was die heutige Arbeitswelt so besonders macht.
- Du kennst die Gesamtzusammenhänge von Innovation, Technologie und Digitalisierung.
- Du erhältst praxisorientierte Checklisten und konkrete Arbeitshilfen sowie wertvolle Tipps für die Umsetzung in deiner täglichen Arbeit.
- Du profitierst vom Austausch mit unseren Expert:innen und erweiterst dein Wissen in Bezug auf neue Technologien, innovative Geschäftsmodelle und Transformationsprozesse.
- Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du eine Teilnahmebestätigung.
Grundverständnis von Plattformen
- Die disruptive Kraft von Plattformen – warum Nokia und Co. das Feld räumen mussten.
- Die Plattformrevolution: Plattform- vs. Pipeline-Geschäftsmodelle.
- Die Unterschiede zwischen Marktplätzen, Matchmakers, Netzwerken, Plattformen und Ökosystemen.
Das 1x1 der Plattformökonomie
- Die wichtigsten Arten von Netzwerkeffekten auf zweiseitigen Märkten.
- Skalierbarkeit, Skaleneffekte, positive und negative Netzwerkeffekte.
- Strategien zur Überwindung des Henne-Ei-Problems.
- Monetarisierungsstrategien wählen, testen und etablieren.
- Offenheit und Partizipation – der Drahtseilakt, die „Consumer:innen“ zu „Prosumer:innen“ zu machen.
- Trust: Wie man Vertrauen auf der Plattform aufbaut.
Wie man eine Plattform startet
- Groß denken, klein starten: Wie entwickelt man eine Plattformvision aus einem klassischen Geschäftsmodell?
- Die Start-up-Tools beherrschen und den roten Faden erkennen: Plattform-Toolbaukästen kennen und geeignete auswählen, z. B. Value Proposition Canvas, Business Model Canvas, Platform Canvas …
- Bau einer MVP – Minimum Viable Platform mit Boardmitteln.
Strategische Betrachtung von Plattformen
- Kund:innen-Touchpoints: Die strategische Differenzierung und das Rohmaterial für Plattform-Geschäftsmodelle.
- Technologien als Befähiger und Daten als strategische Ressource – Best-Practice-Beispiele.
- Exkurs: „The winner takes it all“ – Regulierungsbedarf von Plattformen.
- Lean Metrics einer Plattform – “If you can´t measure it you can´t manage it”. Messung von Plattformerfolg und die KPI-Unterschiede zu Pipeline-Geschäftsmodellen.
In dieser interaktiven Veranstaltung erhältst du ein breites Wissensspektrum rund um die Plattformökonomie und erarbeitest dir:
- welche Arten von Plattformmodellen es gibt und mit welchen Gesetzmäßigkeiten diese bereits erfolgreich im Markt etabliert sind,
- welche Auswirkungen verschiedene Modelle auf dein Unternehmen und deine Strategie haben,
- wie du dein individuelles Plattform-Geschäftsmodell entwickeln und somit deine Wettbewerbsfähigkeit ausbauen kannst,
- welche Voraussetzungen du für eine erfolgreiche Umsetzung in deinem Unternehmen schaffen solltest.
Grundlagen und Auswirkungen der Digitalisierung auf den Menschen
- Konsequenzen und Folgen der Digitalisierung für den Menschen.
- Interessen, Motivationen und digitale Affinität.
- Typische Emotionen und wie sie entstehen.
- Welche Ängste und Herausforderungen beschäftigen deine Mitarbeiter:Innen?
- Coping-Strategien gegen den digitalen Stress.
- Vermeiden von Reaktanz: Freiheit und Selbstbestimmung erhalten.
Digitale Reflexion anhand praktischer Beispiele
- Herausforderungen der Digitalen Transformation im eigenen Arbeitsalltag.
- Entscheidungs- und Verhaltensmuster erkennen und einordnen.
- Typische Widerstände im digitalen Wandel.
- Eigene besondere Ressourcen für die Begleitung des digitalen Wandels identifizieren.
- Diskussion von Lösungsansätzen anhand eigener Fallbeispiele.
Übergang zu digital-affinen Denk- und Handlungsmustern
- Lernen und Entlernen: Wie uns alte Erfahrungen behindern können.
- Zwei-Systeme-Theorien: Intuition versus Bewusstsein.
- Grenzen der Objektivität: Wie unsere Gedanken unsere Realität verändern.
- Wie stabil sind unsere Denk- und Handlungsmuster?
- Neuroplastizität des Gehirns: Bedingungen für mentale Anpassungsfähigkeit.
- Tipps und Tricks zum Ausbilden und Verstärken neuer, digital-affiner Verhaltensweisen.
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
- Du kennst die Herausforderungen der Digitalisierung in Bezug auf das menschliche Verhalten und verstehst die dahinter steckenden psychologischen Grundmodelle.
- Du verfügst über eine Toolbox, um neue, digital-affine Verhaltensweisen auszubilden und zu verstärken.
- Du verstehst wichtige psychologische Mechanismen, die dir besonders in schwierigen Situationen helfen, Hintergründe und Ursachen zu durchschauen und angemessen zu reagieren.
- Du reflektierst deine eigene Rolle im Rahmen des digitalen Wandels deiner Organisation und identifizierst mögliche Aktionsfelder.
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