Lilia Castillo de Rehn

  • Trainer-/Referent-Profil
"Meine Neugier und das Interesse, mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zu arbeiten, veranlassen mich, als interkulturelle Trainerin tätig zu sein. Bei meinen Angeboten ist es mir wichtig, ein ausgewogenes Konzept zwischen Theorie und Praxis zu erstellen, das den Wünschen meiner Kunden in Bezug auf Lerntypen, Bedürfnissen und Themen entspricht. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Praxis.

Kurzprofil

Diplom-Volkswirtin. Interkulturelle Trainerin und Coach. Themenschwerpunkte: Interkulturelles Training (Lateinamerika, Spanien), Auslandsvorbereitung und Rückkehrbetreuung, Relocator. Weiterbildungen: Systemischer Coach, Veränderungsmanagerin, Interkulturelle Trainerin.

Arbeitsschwerpunkte

Interkulturelle Kommunikation, interkulturelle Kompetenzen, länderspezifische Trainings für Lateinamerika (Peru, Brasilien, Mexiko), Spanien, Deutschland und Portugal, interkulturelles Coaching und Mediation

Berufserfahrung

  • Seit 2010 Interkulturelle Trainerin und Coach
  • Seit 2015 Mediatorin im interkulturellen Kontext

Qualifikation

  • Dipl.-Volkswirtin (FU Berlin)
  • Netzwerkspezialistin (WBS-Klett) MCSE Zertifikat
  • Trainerin Train The Trainer (IHK Heilbronn)
  • Fachkraft für Personalentwicklung (IHK Heilbronn)
  • Systemischer Coach und Veränderungsmanagerin (Ineko-Institut, Uni. zu Köln)
  • Interkulturelle Trainerin (Zertifizierung, Ikud Seminare Göttingen)

Arbeitssprachen

  • Deutsch
  • Spanisch

Branchenkenntnisse

  • IT
  • Handel
  • Entwicklungshilfe
  • Bildungseinrichtungen
  • Chemie
  • Automobil