Strategien effektiv im Geschäftsalltag verankern
Erfolgssicherung für die Zukunft
Inhalte
Strategieentwicklung als Ausgangspunkt
Grundmodelle und Strategieschulen.
Werkzeuge und Methoden für Strategie-Arbeit.
Strategieerarbeitung als rollierender Prozess.
Den Zusammenhang zwischen Strategieentwicklung, -implementierung und -umsetzung in Theorie und Praxis kennen
Anforderungen an ein erfolgreiches Strategiekonzept.
Handlungsfelder für eine effektive Umsetzung der Strategie im Unternehmen.
Der Einfluss von Kultur und Werten.
Change-Management: Notwendige Veränderungen identifizieren und im eigenen Bereich gestalten
Die Führungskraft als Strategieumsetzer.
Umgang mit Komplexität und Unsicherheit.
Sich selbst und andere befähigen; Performance im Tagesgeschäft sicherstellen.
Die Strategie im herausfordernden Business-Alltag implementieren: Linienaufgabe oder Projektarbeit
Soft Facts und Empathie, die emotionale Seite der Strategieumsetzung.
Die Rolle von „Peers" und Vorgesetzten.
Typische Zielkonflikte und Probleme.
Konstruktiver Umgang mit Widerständen.
Die bedeutendsten Hürden und Stolpersteine
Es gibt keine „einfache" Strategieumsetzung.
Woran gute Strategien oft scheitern.
Ressourcen, Prozesse, Menschen.
Kurs halten mit Performance-Management und Score-Cards
Einbettung in Zielsysteme und Tagesgeschäft.
Das Messbare messen und das Nicht-Messbare sichtbar und erlebbar machen.
Erarbeitung von konkreten Handlungsmöglichkeiten zur Strategieumsetzung
Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Sie kennen und verstehen den Prozess und die Zusammenhänge zwischen Strategieentwicklung, -implementierung und -umsetzung.
- Sie schätzen die Chancen und Möglichkeiten einer effektiven Strategieumsetzung in Ihrem Bereich besser ein.
- Sie beherrschen die wesentlichen Handlungsfelder für eine erfolgreiche Strategieumsetzung.
- Sie wissen, wie Sie Ihre neue Strategie auch bei Widerstand und Hürden sicher, konstruktiv und lösungsorientiert mit Ihren Führungskräften umsetzen können.
- Sie erhöhen Ihre eigene Effektivität und die Ihrer Mitarbeiter bei der Verankerung der neuen Strategie und erzielen so wirksam schnellere Ergebnisse.
Methoden
Theorie-Input, Expertenvorträge, Checklisten und Leitfäden, prozessorientierte Gruppenarbeit, Einzel- und Plenararbeit, Reflexion, Erfahrungsaustausch der Teilnehmer.
Teilnehmerkreis
Unternehmer, Geschäftsführer, Bereichsleiter, Manager, Führungskräfte. Die Teilnehmer sollten die Grundlagen von Strategieentwicklung und Planungsprozessen kennen, sowie strategische Leitlinien oder Strategien haben.
Diese Veranstaltung ist auch als Bestandteil buchbar von:
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Hier erhalten Sie Eindrücke vom Seminar sowie Informationen rund um das Seminarthema.
Strategien erfolgreich umsetzen
- Maßgeschneidert für Ihren Bedarf
- Vor Ort für mehrere Mitarbeiter
- Zeit und Reisekosten sparen
Preis auf Anfrage.
Anfragen5466
Die Gebühr beinhaltet die Kosten für Qualifizierungsprogramm, Unterlagen, Mittagessen und Pausenverpflegung. Bitte buchen Sie ca. 4 Wochen vor der Anreise Ihre Übernachtung direkt beim Hotel zu unseren Sonderkonditionen. Sie erhalten von uns ein Reservierungsformular nach Ihrer Anmeldung.
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Auf dem Weg von der Strategie- entwicklung zur Umsetzung im Business ist in der Praxis viel Know-how notwendig. Eine hohe strategische Umsetzungskompetenz ist für Führungskräfte und Manager ein Schlüssel für nachhaltigen Erfolg. Walter Zornek, Trainer bei der Haufe Akademie, gibt Ihnen einen Überblick, wie Sie Strategien effektiv und erfolgreich für Ihr Unternehmen umsetzen können.
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- Absoluter Praxisbezug
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