Mutterschutz - Elternzeit - Pflegezeit im TVöD/TV-L

Aktuelle Rechtsprechung verständlich erklärt

Ihr Update für die Praxis: Arbeitgeber:innen haben bei Schwangerschaft und Stillzeit wichtige Mutterschutzgesetz-Regelungen umzusetzen. Den Beschäftigten stehen bei Elternzeit große Gestaltungsspielräume zu, bis hin zur vorzeitigen Beendigung wegen erneuten Mutterschutzes. Mit der zum 01.09.2021 erfolgten Reform des BEEG wurde die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung während der Elternzeit ausgeweitet und weitere Neuerungen kamen hinzu. Im Übrigen werden die Rechte der Beschäftigten zur Vereinbarkeit von Pflege naher Angehöriger und beruflicher Tätigkeit dargestellt. Die Erläuterung der Auswirkungen der Fehlzeiten auf die tariflichen Leistungen bei Anwendung des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes (TVöD/TV-L) runden das Seminar ab. Wichtige Urteile des Bundesarbeitsgerichts werden leicht verständlich und anhand zahlreicher Beispiele erläutert.

Inhalte

Mutterschutz

  • Schutzfristen, Beschäftigungsverbote, Gefährdungsbeurteilung nach MuSchG.
  • Zuweisung anderer zumutbarer Tätigkeiten während Schwangerschaft und Stillzeit.

Elternzeit

  • Anspruch auf bis zu 24 Monate Elternzeit nach dem 3. Geburtstag auch bei Arbeitgeberwechsel.
  • Vorzeitige Beendigung der Elternzeit u.a. wegen erneutem Mutterschutz.
  • Teilzeitarbeit während der Elternzeit.
  • Frist und Form für Antragstellung und Ablehnung.
  • Erweiterte Übertragungsfristen bei Mutterschutz, Elternzeit.

Pflegezeit, Familienpflegezeit

  • Definition des pflegebedürftigen nahen Angehörigen.
  • Kurzzeitige Arbeitsbefreiung in Akutsituationen.
  • Anspruch auf Pflegezeit, Zeit für Sterbebegleitung und bis zu zweijährige "Familienpflegezeit".
  • Verzahnung von Pflege- und Familienpflegezeit, Ankündigungsfristen, Höchstgrenzen.

Sonderurlaub, Arbeitsbefreiung

Rechtsanspruch auf Teilzeitarbeit

  • Teilzeit während der Elternzeit, Pflegezeit und Familienpflegezeit.

Besondere Urlaubsregelungen bei Mutterschutz und Elternzeit, Pflegezeit

  • Verminderung des Urlaubs wegen Elternzeit, Pflegezeit, Sonderurlaub.
  • Urlaubsberechnung bei Rückkehr in Teilzeitarbeit.

Auswirkungen der Fehlzeiten auf die tariflichen Leistungen im TVöD/TV-L

  • Aufstieg in den Entgeltstufen, Auslegung des Begriffs "Elternzeit bis zu 5 Jahren", Rückstufung bei längeren Auszeiten.
  • Jahressonderzahlung: Kürzungstatbestände, Berechnung bei Fehlzeiten im Regelbemessungszeitraum.
  • Beschäftigungszeit.

Besonderer Kündigungsschutz bei Mutterschutz, Elternzeit, Pflegezeit

Befristung von Arbeitsverträgen

 

Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

  • Das Seminar gibt einen umfassenden Überblick über das Zusammenwirken von tarifvertraglichen und gesetzlichen Bestimmungen bei Mutterschutz, Elternzeit, Pflegezeit.
  • Die Referenten erläutern, was seitens der Personalverwaltung bei Beginn der Unterbrechungszeit sowie bei Wiederaufnahme der Tätigkeit zu veranlassen ist.
  • Wichtige Entscheidungen aus der Rechtsprechung, z.B. zur Verminderung des Urlaubs wegen Elternzeit, werden in leicht verständlicher Form dargestellt und anhand von Praxisbeispielen vertieft.
  • Es wird erläutert, welche Gestaltungsmöglichkeiten den Beschäftigten, z.B. bei Elternzeit bzw. Pflegezeit, zustehen.

Referent:innen

Methoden

Vortrag und Diskussion anhand zahlreicher Praxisbeispiele und aktueller Entscheidungen, Erfahrungsaustausch, Handlungsempfehlungen.

Teilnehmer:innenkreis

Mitarbeiter:innen der Personalabteilungen, die den TVöD bzw. TV-L oder vergleichbare Tarifverträge bzw. Arbeitsvertragsrichtlinien anwenden.

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Stimmen unserer Teilnehmer:innen

"Ich habe viele neue und interessante Inhalte kennengelernt. Es war eine freundliche Trainerin und die Fachkompetenz war sehr hoch!"

Sandrine Stoltenbauer
Energieversorgung Oberhausen AG

"Ich kann das Seminar empfehlen aufgrund der guten Unterlagen. Die Referenten sind praxisnah und bringen Fallbeispiele mit, desweiteren nimmt man neues Wissen mit in die Praxis."

Yvonne Eismann
sab GmbH

"Es war gut strukturiert und sehr gut vermittelt. Auf Probleme und Fragen wurde vollumfänglich eingegangen."

Grit Hartmann
BNT Chemicals GmbH

Seminarbewertung zu „Mutterschutz - Elternzeit - Pflegezeit im TVöD/TV-L“

4,7 von 5
bei 149 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,6
Verständlichkeit der Inhalte:
4,7
Praxisbezug:
4,6
Aktualität:
4,9
Teilnehmer:innen­unterlagen:
4,7
Fachkompetenz:
4,8
Teilnehmenden­orientiert:
4,8
Methodenvielfalt:
4,4
Blick ins Produkt

Hier erhalten Sie Eindrücke vom Seminar sowie Informationen rund um das Seminarthema.

Fachartikel, Interviews oder Whitepaper rund um das Thema

Auswirkungen der Elternzeit im öffentlichen Dienst

Auswirkungen der Elternzeit im TVöD – damit müssen Beschäftigte rechnen Auch Angestellte im öffentlichen Dienst haben Anspruch auf Elternzeit und können diese für sich beantragen. Doch wie wirkt sich der TVöD auf Elternzeit aus und worauf sollten Beschäftigte achten? Dieser Beitrag beantwortet wichtige Fragen dazu. Die Elternzeit nach dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz Der gesetzliche Anspruch [...]

Weitere Informationen finden Sie hier

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Donnerstag, 21.11.2024

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21.02.2025
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Dienstag, 25.03.2025

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