Entgeltabrechnung
Seminar
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Möglichkeiten der Entgeltoptimierung

Mehr Netto vom Brutto

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Entgelt ist mehr als nur die Zahlung von Lohn und Gehalt. Zur Vergütung zählen auch Leistungen wie Dienstwagen, Jobtickets oder Gesundheitsvorsorge und noch viele weitere. Richtig eingesetzt verwandeln sie steuer- und beitragspflichtigen Arbeitslohn in steuerfreie oder pauschal versteuerte Vergütungsbestandteile und erhöhen das Nettoeinkommen Ihrer Mitarbeiter:innen. Erfahren Sie hier, wie Sie durch Entgeltoptimierung Ihre Mitarbeiter:innen besser bezahlen, die Motivation anheben, Fachkräfte an Ihr Unternehmen binden und Ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern.

Inhalte

Grundlagen

  • Lohnsteuer und Sozialversicherung.
  • Die pauschale Versteuerung von Lohnarten.
  • Die Barlohnumwandlung.
  • Berücksichtigung von Mindestlohn und Tarifen.

Die Entgeltoptimierung

  • Ziele der Entgeltoptimierung.
  • Vorteile der Entgeltoptimierung.
  • Nachteile: Auswirkung auf die Sozialversicherung.
  • Nachteilsausgleich in der Entgeltoptimierung.

Anrufungsauskunft

Optimierungs-Bausteine

  • Fahren und Reisen: z. B. Dienstwagen, E-Bike, Werbungskosten, Jobticket, Verpflegungsmehraufwand.
  • Soziales und Familie: z. B. Kindergartenzuschuss, Urlaubszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Mahlzeiten, Kantine, Essensmarken, Arbeitgeberdarlehen.
  • Sächliches: z. B. Überlassung EDV, 50,00 € Sachbezugsfreigrenze, Rabattfreibetrag, Berufskleidung.
  • Nicht Steuerbares: z .B. Aufmerksamkeiten, Gargenmiete, KFZ-Werbung.

Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

Nach diesem Seminar

  • kennen Sie alle Vergütungsbestandteile, die sich besonders für die Entgeltoptimierung eignen.
  • wissen Sie, wie sich die optimierten Vergütungsbestandteile auf die Sozialversicherung auswirken.
  • wissen Sie, wie Sie etwaige Nachteile für den:die Mitarbeiter:in ausgleichen können.
  • gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit den Entgeltbausteinen.

 

Referent:in

Michael Ziemer

Methoden

Vortrag, Übungen, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Arbeitshilfen.

Empfohlen für

Mitarbeiter:innen und Fachkräfte, die an der Schnittstelle HR und Entgeltabrechnung arbeiten und ihre Kompetenz in der Entgeltoptimierung und modernen Entgeltsystemen erweitern möchten.

 

Open Badges - Zeigen Sie auch digital, was Sie können.

Open Badges: Qualifizierung 4.0

Open Badges sind anerkannte, digitale Teilnahmezertifikate. Diese verifizierbaren Nachweise sind der aktuelle Standard für die Einbindung in Karrierenetzwerken wie z.B. LinkedIn.

Damit zeigen Sie digital, über welche Kompetenzen Sie verfügen. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie von uns ein Open Badge.

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Seminarbewertung zu „Möglichkeiten der Entgeltoptimierung“

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Verständlichkeit der Inhalte:
4,6
Praxisbezug:
4,6
Fachkompetenz:
4,9
Teilnehmenden­orientiert:
4,8
Methodenvielfalt:
4,3
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Nettolohnoptimierung: Mehr Entgelt für Mitarbeitende

Obstkörbe und Kaffee-Flatrates sind gut, ein höherer Nettolohn ist besser. Dieser steigert die Motivation der Mitarbeiter:innen und bindet sie langfristig ans Unternehmen. Doch nicht immer lässt das Budget ausschweifende Gehaltserhöhungen zu. Eine effektive Lösung stellt die Entgeltoptimierung oder auch Nettolohnoptimierung dar. Unternehmen können durch steuerfreie und sozialversicherungsfreie Gehaltsbausteine die Lohnnebenkosten reduzieren und das Nettogehalt der [...]

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