Das Entgeltsystem des TVöD/TV-L

Geltungsbereich der Tarifverträge

• Grundstruktur, Spartentarifverträge, Ansprüche von Minijobbern, Besonderheiten bei kurzfristig Beschäftigten, Gestaltungsspielräume von TVöD-/TV-L-Anwendern.

Das Entgeltsystem des TVöD/TV-L

• Die Entgelttabelle, Zuordnung zu den Entgeltstufen.
• Umsetzung der umfangreichen Rechtsprechung zur Stufenzuordnung.
• Grund- und Entwicklungsstufen, Anrechnung von Vorzeiten, leistungsorientierte Ausgestaltung.
• Tarifliche Spielräume ausnutzen, Ermessensentscheidungen rechtssicher treffen.
• Ausfallzeiten: die Unterbrechung der Stufenlaufzeit.
• Die Tarifregelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst.
• Die Besonderheiten der P-Tabelle für Pflegeberufe.
• Mitbestimmung des Betriebs-/Personalrats.

Höhergruppierung, Zulage bei vorübergehender Übertragung höherwertiger Tätigkeiten

• Systematik der Höhergruppierung, der Garantiebetrag, Höhergruppierung über zwei und mehr Entgeltgruppen.
• Vorübergehende Ausübung höherwertiger Tätigkeit – Zulagenberechnung.

Besitzstand und Vertrauensschutz für aus dem BAT übergeleitete Beschäftigte

• Der kinderbezogene Besitzstand, Voraussetzungen, Dauer der Zahlung.
• Praxisprobleme des Strukturausgleichs.
• Höher- und Herabgruppierung aus der individuellen Endstufe.

Zulagen, Zuschläge, Vergütung von Bereitschaftsdiensten und Rufbereitschaft

• „Überstunden"-Begriff.
• Schicht- und Wechselschichtzulagen: spartenbezogene Besonderheiten.
• Vergütung von Rufbereitschaft und Bereitschaftsdienst.
• Zeitzuschläge: Anspruchsvoraussetzungen und Berechnung.
• Zulage bei Führung auf Probe/auf Zeit.

Jahressonderzahlung

• Anspruchsvoraussetzungen, Kürzung bei Fehlzeiten.

Entgeltfortzahlung bei Urlaub/Krankheit

• Berücksichtigung der ständigen und nichtständigen Entgeltbestandteile.
• Der Krankengeldzuschuss, Dauer der Zahlung.

Beschäftigungszeit im TVöD/TV-L

• Grundlage für Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld.

Aktuelle Tarifänderungen im TVöD und TV-L zum Entgelt

Fragen der Teilnehmer:innen