Persönliche und Soziale Kompetenzen im Marketing

Stärke deine Soft Skills und werde zur überzeugenden Marketing-Persönlichkeit.
  • Sicher auftreten und überzeugend kommunizieren
  • Zusammenarbeit effektiv gestalten und Konflikte konstruktiv lösen
  • Eigenes Verhalten reflektieren und gezielt weiterentwickeln

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4 Treffer

Kommunikationstraining für Marketing und Produktmanagement

Von Briefings über Budgetverhandlungen bis zum Kundengespräch
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3 Tage

Training

Präsentation und Rhetorik für Marketing und Produktmanagement

Zuhörer:innen begeistern – Entscheider:innen überzeugen
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Training

Selbst- und Zeitmanagement für Marketing und Produktmanagement

Kreativität und Freiräume statt Zeitdruck und Stress
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Konfliktmanagement für Marketing und Produktmanagement

Trainiere, Konfliktpotenzial zu erkennen und Konflikte erfolgreich aufzulösen
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2 Tage

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Persönliche und Soziale Kompetenzen im Marketing

Wer im Marketing überzeugen will, braucht mehr als Fachwissen. Budgets werden von Menschen genehmigt, Kampagnen intern durchgesetzt, Teams durch Phasen geführt, in denen es reibt. Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Überzeugungskraft sind damit keine optionalen Soft Skills – sie entscheiden mit, ob gute Arbeit auch wirkt.

Kommunikation: Klar sprechen, richtig gehört werden

Viele Missverständnisse im Marketing entstehen aus unklarer Kommunikation. Wer Erwartungen nicht explizit macht, wer in Gesprächen zuhört, ohne wirklich zu verstehen, oder wer Feedback vermeidet, erzeugt Reibung im Team und in der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen. Kommunikationstraining schärft genau das: strukturierte Gesprächsführung, aktives Zuhören, konstruktives Feedback.

Präsentation & Rhetorik: Ideen durchsetzen

Eine überzeugende Präsentation entscheidet oft darüber, ob ein Konzept genehmigt wird oder nicht. Wer nur informiert statt zu überzeugen, verliert Aufmerksamkeit. Mit Storytelling, klarer Struktur und bewusster Körpersprache bringst du Inhalte so auf den Punkt, dass sie hängen bleiben – beim Vorstand genauso wie im Teammeeting.

Konfliktmanagement: Spannungen produktiv auflösen

Unterschiedliche Interessen zwischen Teams, Abteilungen oder externen Partner:innen gehören im Marketing zum Alltag. Wer Konflikte früh anspricht, beide Perspektiven ernst nimmt und auf gemeinsame Lösungen hinarbeitet, hält die Zusammenarbeit handlungsfähig. Das ist trainierbar.


Diese Top 3 Seminare trainieren echte Fähigkeiten

  1. Kommunikationstraining für Marketing und Produktmanagement – Strukturierte Gesprächsführung, aktives Zuhören, schwierige Gespräche souverän führen.

  2. Konfliktmanagement für Marketing und Produktmanagement – Spannungen frühzeitig erkennen und in produktive Lösungen überführen.

  3. Präsentation & Rhetorik für Marketing und Produktmanagement – Überzeugend präsentieren mit Storytelling, Struktur und Körpersprache.

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FAQ

1. Kann man Kommunikationsstärke trainieren oder ist sie angeboren? Zu einem großen Teil trainierbar. Strukturiertes Zuhören, klares Formulieren, bewusste Körpersprache – das sind Fähigkeiten, die sich mit Übung entwickeln lassen.

2. Ich bin introvertiert – kann ich trotzdem gut präsentieren? Ja. Introvertierte Personen setzen in Präsentationen oft auf Tiefe und Vorbereitung – beides wirkt überzeugend. Das Training passt sich an unterschiedliche Persönlichkeitstypen an.

3. Wie gehe ich mit manipulativen Gesprächspartnern um? Wer Manipulationsmuster kennt, lässt sich seltener davon leiten. Das Seminar vermittelt, wie man solche Dynamiken erkennt und professionell damit umgeht.

4. Funktionieren Kommunikationstechniken auch in schriftlicher Form? Teilweise. Für komplexe oder emotionale Themen ist das direkte Gespräch besser geeignet. Grundprinzipien wie Klarheit und Struktur lassen sich aber auch in E-Mails und Slack-Nachrichten anwenden.

5. Muss ich meine Persönlichkeit verändern? Training vermittelt Techniken – die Persönlichkeit bleibt. Authentische Kommunikation wirkt überzeugender als eine gespielte Rolle.

6. Wann zeigen sich erste Ergebnisse? Viele Teilnehmende berichten, dass sich Gesprächsqualität und Teamdynamik bereits kurz nach dem Training spürbar verändern. Nachhaltige Veränderungen brauchen Übung über mehrere Wochen.


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Stephanie Göpfert

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