Vom Kollegen zum Vorgesetzten | E-Learning
Meistern Sie die Leitung des Teams, dessen Teil Sie bisher waren
Inhalte
Mitarbeitende, die vom Kollegen zum Vorgesetzten aufsteigen, sehen sich mit vielen Herausforderungen konfrontiert. Für die meisten ist es die erste Führungsrolle und sie müssen sich mit den Aufgaben und Verantwortungsbereichen einer Führungskraft vertraut machen. Gleichzeitig nehmen sie eine neue Rolle im Team ein, die auch mit Spannungen versehen sein kann.
In diesem E-Learning bekommen Sie praktikable Ansätze und Tools an die Hand, damit Sie schnell handlungsfähig sind. Erlernen Sie, wie Sie die Erwartungen des Unternehmens, des Vorgesetzten und der Mitarbeitenden verstehen und in Ihren neuen Arbeitsalltag integrieren können. Sie werden sich mit Ihrer neuen Rolle als Führungskraft auseinandersetzen und Ihren neuen Verantwortungsbereich analysieren. Meistern Sie erfolgreich den Schritt vom Kollegen zur Führungskraft.
Lernziele
- Sie kennen typische Fettnäpfchen von jungen Führungskräften und können diese vermeiden.
- Sie reflektieren sich in Ihrer neuen Rolle als Führunsgkraft.
- Sie kennen die verschiedenen Erwartungen Ihrer wichtigsten Stakeholder und integrieren diese in Ihren Führungsalltag.
- Sie analysieren Ihren Verantwortungenbereich und richten diesen zielorientiert aus.
- Sie nutzen Tools und Methoden für Ihren Start als Führungskraft.
Methoden
• Jede Lerneinheit adressiert eine konkrete Frage zum Thema. Der modulare Aufbau der Lerneinheiten ermöglicht Ihnen, flexibel zu wählen, welche Themen Sie wann bearbeiten möchten.
• Auf Sie wartet theoretisches Grundlagenwissen, das Sie direkt mithilfe von konkreten Handlungsanleitungen und Übungen reflektieren und in der Praxis anwenden können.
Teilnehmer:innenkreis
Zukünftige und neue Führungskräfte aus allen Fachbereichen
Über uns – Die Haufe Akademie
Seit 1978 Ihr Optimierer, Innovator und Begleiter–
Ihr professioneller Partner für berufliche Weiterbildung und Seminare, Schulungen und aktuelle Tagungen.
Ob vor Ort, Live-Online oder Inhouse - unsere individuellen Lösungen, unser Anspruch auf höchste Beratungskompetenz und auf Sie abgestimmte Weiterbildung, vereinfachen den Erwerb von Kompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft und erleichtern nachhaltig die berufliche Weiterentwicklung.
Unsere professionellen Unternehmenslösungen und Organisationsentwicklungsprogramme, ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheider:innen bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.
Erleben Sie bei uns auch von zu Hause aus die Vorzüge einer Online Weiterbildung. Unsere Online-Formate entsprechen den höchsten Ansprüchen an Qualität und stehen den Präsenzveranstaltungen auch in der Praxisnähe in nichts nach. Gemeinsam Live-Online lernen in interaktiven Gruppen oder auch digital zu einem Zeitpunkt Ihrer Wahl.
