New Leadership: der Workshop für kreative Lösungsansätze und neue Perspektiven
Kollaboration erleichtern und KI sinnvoll integrieren
Inhalte
Themenfelder
- Orientierung: der Blick von oben auf Führungsthemen.
- Realisation: der Blick auf die Umsetzung deiner Führung im Alltag.
- Thinking outside the box: Perspektivwechsel. Durch das Verlassen der eigenen Denkmuster neue Lösungsansätze für Probleme finden oder Situationen besser verstehen.
- Die richtigen Fragen stellen – die Schlüsselkompetenz, die keine KI für dich übernehmen kann.
Was dich erwartet
- Du arbeitest an deinen individuellen Führungsthemen – nicht an Fallbeispielen anderer.
- Du erlebst, wie Kollaboration, selbstorganisiertes Lernen und KI-Unterstützung zu echten Aha-Momenten führen.
- Du erfährst, wie moderne Führung sich anfühlt, statt nur darüber zu sprechen.
- Und wenn es gut läuft, spürst du die Kraft der Schwarmintelligenz – live in der Gruppe.
Lernumgebung
In deiner Online-Lernumgebung findest du nach deiner Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Dein Nutzen
- Dieses Training bringt moderne Führung inhaltlich und methodisch zusammen. Strukturierte Freiheit, Selbstorganisation und Teamintelligenz werden hier nicht erklärt, sondern gelebt. Du nimmst frische Impulse, konkrete Lösungsansätze und neue Energie für deinen Führungsalltag mit.
- Du bekommst Raum, um deine individuellen Führungsthemen zu besprechen.
- Neue Perspektiven eröffnen dir Lösungansätze und Handlungsoptionen.
- Du erhältst Impulse zur gezielten Nutzung von KI zu deiner Unterstützung.
- Im Austausch mit deiner Peer Group profitierst du von Schwarmintelligenz und Best Practices.
- Du erfährst, wie wichtig es ist, die richtigen Fragen zur rechten Zeit zu stellen, um deine Führungsarbeit gezielt auf den nächsten Level zu heben.
Methoden
Moderierter Austausch in der Peer Group, spielerische Heransgehensweise mit einem Fragenset in Kartenform, Simulation und Best Practices.
Tool
Empfohlen für
Führungskräfte mit Erfahrung, die ihre Führungsrolle neu justieren wollen, Teilnehmende des New-Leadership-Programms sowie Führungskräfte aus linearen Führungsstrukturen, die neu in der New-Work-Organisation arbeiten.
- Passgenau abgestimmte Trainings
- Direkter Praxistransfer
- Effizienter Zeit- und Kosteneinsatz
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Starttermine und Details
Mittwoch, 01.07.2026
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Donnerstag, 17.09.2026
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Donnerstag, 26.11.2026
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Mittwoch, 24.02.2027
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
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