Seminar

Auslandseinsatz von Mitarbeitenden: Recht und Steuern

Bei Mitarbeitendenentsendungen ins Ausland oder dem umgekehrten Fall sehen sich selbst erfahrene Personalverantwortliche immer wieder mit neuen Herausforderungen konfrontiert. In diesem Seminar vermitteln Ihnen Experten aus der Praxis die wesentlichen Grundlagen sowohl zur Besteuerung als auch zur Sozialversicherung und zum Arbeitsrecht. Dabei wird ausführlich auf eine aus Unternehmens- und Mitarbeitendensicht optimale, kostensparende Gestaltung von Auslandseinsätzen eingegangen.

Inhalte

Ergänzendes Vertiefungsseminar dazu siehe Buchungs-Nr. 34102

Arbeitsrechtliche Vertragsgestaltung

  • Rechtswahl und Gerichtsstand.
  • Versetzungs- und Rückrufklausel.
  • Hinweise auf Gerichtsentscheidungen bei problematischen Vertragsklauseln.
  • Zu beachtende arbeitsrechtliche EU-Regelungen.

Sozialversicherungsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten

  • Kostenreduzierung des Auslandseinsatzes durch Planung der Sozialversicherungsabgaben.
  • Kann die deutsche Sozialversicherungspflicht auf Wunsch der Arbeitnehmer aufrechterhalten werden?
  • Darstellung der EU- und Abkommensregelungen anhand von Fallbeispielen.
  • Welche Bedeutung haben internationale Sachverhalte bei Betriebsprüfungen?
  • Welche freiwilligen Versicherungsmöglichkeiten gibt es?

Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei Auslandseinsätzen

Steuerrechtliche Aspekte

  • Einordnung des internationalen Einsatzes von Mitarbeitenden in die Unternehmensbesteuerung.
  • In welchem Staat sind Gehälter zu versteuern?
  • Persönliche Steuerpflicht des:der Mitarbeiter:in.
  • Unbeschränkte – beschränkte Steuerpflicht, Wohnsitz, gewöhnlicher Aufenthalt, Sonderfälle.
  • Doppelbesteuerungsabkommen:
    Grundschema des DBAs, Wohnsitzstaat – Quellenstaat, Tie-Breaker-Artikel, Anrechnungsmethode, Freistellungsmethode, Rückfallklauseln.
  • DBA bei Gehaltseinkünften:
    Sonderbestimmungen für spezielle Gruppen der Mitarbeitenden.
    183-Tage-Regelung.
    Wirtschaftlicher Arbeitgeberbegriff.
    Lohnsteuer.

Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung

In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.

Ihr Nutzen

In diesem Seminar vermitteln Ihnen die jeweiligen Spezialisten praxisnah die wesentlichen Grundlagen des Auslandseinsatzes und gehen dabei selbstverständlich auf Ihre Fragestellungen ein. Sie erfahren,

  • wie Sie die steuerlichen Risiken für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter:innen verringern,
  • welchen Einfluss ein Doppelbesteuerungsabkommen hat,
  • was Sie lohnsteuerlich beachten müssen,
  • wonach sich die steuerliche Ansässigkeit Ihres:r Mitarbeiter:in bestimmt,
  • welche arbeitsvertraglichen Klauseln der Entsendevertrag haben sollte,
  • welche sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten Sie beachten müssen und
  • dass die Zahlung von Sozialversicherungsbeiträgen planbar ist.

Methoden

Strukturierter Vortrag mit konkreten Tipps für die tägliche Arbeit, Praxisfälle, Diskussion und Erarbeitung von Fallbeispielen zur Einübung des Erlernten.

Teilnehmer:innenkreis

Leiter:innen und Mitarbeitende aus den Abteilungen Personal, Steuern, Finanzen und Entgelt in Unternehmen, die Mitarbeiter:innen im Ausland oder ausländische Mitarbeiter:innen in Deutschland einsetzen wollen.

Open Badges - Zeigen Sie, was Sie können.

Nach erfolgreichem Abschluss der Veranstaltung erhalten Sie von uns ein digitales Zertifikat in Form eines Open Badge. Diesen können Sie in Ihrer Lernumgebung downloaden und anschließend über soziale Medien einbinden und teilen. Mit Open Badges zeigen Sie online, über welche Kompetenzen Sie verfügen.

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Seminarbewertung zu „Auslandseinsatz von Mitarbeitenden: Recht und Steuern“

4,5 von 5
bei 739 Bewertungen
Seminarinhalte:
4,5
Verständlichkeit der Inhalte:
4,4
Praxisbezug:
4,4
Aktualität:
4,6
Teilnehmer­unterlagen:
4,4
Fachkompetenz:
4,7
Teilnehmer­orientierung:
4,5
Methodenvielfalt:
4,5
Gemeinsam vor Ort weiterbilden mehr
Buchungs-Nr.:
8071
€ 1.190,- zzgl. MwSt
2 Tage
an 7 Orten
7 Termine
Termine
Exklusiv für Ihre Mitarbeiter:innen mehr
Preis auf Anfrage
  • Maßgeschneidert für Ihren Bedarf
  • Vor Ort oder virtuell für mehrere Mitarbeiter:innen
  • Zeit und Reisekosten sparen
2 Tage
Präsenz oder Online

Termine & Orte

Tagesablauf
1.-2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 17:00 Uhr

Teilnahmegebühr

€ 1.190,- zzgl. MwSt.
€ 1.416,10 inkl. MwSt.

Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
  • ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
  • Pausenverpflegung und
  • umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Anreise mit der Deutschen Bahn
Mit der Bahn ab € 49,50 zur Veranstaltung.
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06.-07.12.22
Stuttgart
Veranstaltungsort

Holiday Inn

Tage & Uhrzeit

Dienstag, 06.12.2022
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Mittwoch, 07.12.2022
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

25.-26.01.23
Berlin
Tage & Uhrzeit

Mittwoch, 25.01.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Donnerstag, 26.01.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

20.-21.03.23
München
Veranstaltungsort

The Rilano Hotel München

Tage & Uhrzeit

Montag, 20.03.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Dienstag, 21.03.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

24.-25.04.23
Düsseldorf
Veranstaltungsort

Novotel City West

Tage & Uhrzeit

Montag, 24.04.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Dienstag, 25.04.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

15.-16.06.23
Hamburg
Veranstaltungsort

Leonardo Hotel Hamburg Airport

Tage & Uhrzeit

Donnerstag, 15.06.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Freitag, 16.06.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

06.-07.07.23
Frankfurt a. M.
Tage & Uhrzeit

Donnerstag, 06.07.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Freitag, 07.07.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

28.-29.09.23
Stuttgart
Veranstaltungsort

Arcotel Camino

Tage & Uhrzeit

Donnerstag, 28.09.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Freitag, 29.09.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr

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