Aufbauseminar Entgeltabrechnung intensiv
Umfassendes Vertiefungswissen für Fortgeschrittene
Erweitern Sie Ihre Kompetenzen in der Entgeltabrechnung um zusätzliches Wissen, damit Sie auch komplexe Sachverhalte richtig zuordnen, rechtssicher handhaben und korrekt abwickeln können! Anhand zahlreicher Praxisbeispiele lernen Sie in diesem kompakten Seminar Abrechnungsfälle selbstständig zu lösen. Außerdem erfahren Sie, welche steuerlichen Gestaltungs- und Optimierungspotenziale Sie nutzen können.
Inhalte
Sachbezüge und geldwerte Vorteile
Behandlung der wichtigsten Sachbezüge wie Firmenfahrzeuge, kostenlose Mahlzeiten, Sachbezugsfreigrenze, Personalrabatte, Aufmerksamkeiten, Pauschalierung nach § 37b EStG, Betriebsveranstaltungen usw.
Steuerfreier und pauschal versteuerter Arbeitslohn
Kindergartenzuschüsse, betriebliche Gesundheitsförderung, Überlassung betrieblicher Mobiltelefone und Telekommunikationsgeräte, Aufladen privater Elektrofahrzeuge.
Übereignung von Mobiltelefonen und Telekommunikationsgeräten, Ladevorrichtungen für Elektrofahrzeuge.
Betriebliche Altersvorsorge in der Abrechnungspraxis
Die fünf Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung im Überblick.
Lohnsteuerliche und SV-rechtliche Behandlung der Ansparbeiträge.
Unterschiede zwischen alten und neuen Direktversicherungen.
Steuer- und SV-rechtliche Behandlung in der Auszahlungsphase.
Übungen und Praxisbeispiele.
Abfindungen wegen Entlassung
Voraussetzungen für eine ermäßigte Besteuerung, Zusammenballung von Einkünften, Fünftelregelung.
Reisekosten
Überblick über das Reisekostenrecht, Begriff der beruflichen Auswärtstätigkeit, Problematik der ersten Tätigkeitsstätte, Auswirkungen auf die Entgeltabrechnung wie z.B. Versteuerung von Firmenfahrzeugen, steuerfreie Reisekostenerstattungsmöglichkeiten, Behandlung von Mahlzeiten.
Beschäftigung von Schülern, Schulentlassenen, Studenten, Teilnehmern an dualen Studiengängen, Praktikanten, Hospitanten, Diplomanden, Rentnern und geflüchteten Menschen
Steuer- und SV-rechtliche Behandlung für die Beschäftigung dieser besonderen Personengruppen.
Darstellung der Gestaltungsmöglichkeiten dieser Arbeitsverhältnisse.
Arbeitsrechtliche Bestimmungen für die Beschäftigung von Schülern unter 18 Jahren.
Lohnpfändung in der betrieblichen Praxis
Korrekte Abwicklung in der Entgeltabrechnung und Vermeidung von Haftungsrisiken.
Darstellung von Praxisfällen.
Zuschuss zum Krankengeld
Berechnung von Praxisfällen, steuer- und SV-rechtliche Behandlung.
Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
In kompakter und praxisbezogener Form vermitteln Ihnen die Referenten das nötige Wissen, um auch schwierigere Abrechnungssachverhalte selbstständig lösen zu können.
- Durch das erworbene Spezialwissen stehen Sie als kompetenter Gesprächspartner zur Verfügung.
- Sie erhalten u.a. einen umfassenden und tiefgehenden Überblick über die steuerliche und SV-rechtliche Behandlung aller Durchführungswege in der betrieblichen Altersversorgung in der Anspar- und Rentenphase.
- Anhand praxisnaher Beispiele lernen Sie die Umsetzung und Erfassung für Ihr Lohnprogramm kennen.
Die aktuellen Änderungen im Lohnsteuerrecht sowie im SV- und Pfändungsrecht werden selbstverständlich berücksichtigt.
Methoden
Kurzreferate, Präsentationen, Checklisten, viele Fallbeispiele, Übungsfälle, Erfahrungsaustausch und Diskussion, Gestaltungstipps für die Praxis.
Teilnehmerkreis
Praktiker mit Vorkenntnissen, die sich im Arbeitsalltag mit den beschriebenen Themen der Entgeltabrechnung beschäftigen, sowie Teilnehmer, die bereits die Schulung „Grundlagen der Entgeltabrechnung intensiv” (Webinfo-Nr. 89.02) besucht haben und den Lehrgang "Geprüfte/r Entgeltabrechner/in"(Webinfo-Nr. 87.71) absolvieren möchten.
Diese Veranstaltung ist auch als Bestandteil buchbar von:
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Die Inhalte wurden nicht nur durch den Aufbau und Umfang der Seminarunterlagen verständlich vermittelt. Auch der Referent war stets offen für Fragen, kompetent und zeitlich flexibel.
Super Unterlagen, in denen man auch im Berufsalltag immer wieder nachschlagen kann.
- Maßgeschneidert für Ihren Bedarf
- Vor Ort für mehrere Mitarbeiter
- Zeit und Reisekosten sparen
- In Abstimmung auch virtuell möglich
Preis auf Anfrage.
Anfragen8762
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
12.-14.10.20 
03.-05.11.20 16.-18.11.20 
02.-04.12.20 Noch ausreichend Plätze frei. Warten Sie nicht zu lange.
Ausgebucht.Durchführung bereits gesichert
Nächste Buchung sichert die Durchführung
Termine & Orte
2. Tag: 09:00 Uhr - ca. 16:30 Uhr
3. Tag: 08:30 Uhr - ca. 16:30 Uhr
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
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