Häufige Rechtsirrtümer im Arbeitsrecht
Teure Fehleinschätzungen vermeiden
Inhalte
Grundsätzliches
- Immer auf dem Laufenden – aktuelle Rechtsprechung.
- Irrtümer vermeiden, Fragerecht und AGG.
- Kosten im Falle eines Verfahrens.
Arbeitsverträge
- Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch tragen Bewerber:innen?
- Müssen Verträge schriftlich geschlossen werden?
- Gelten Minijob und Probezeit als richtige Arbeitsverhältnisse?
- Ausschlussfristen im Arbeitsvertrag.
- Schweigepflicht.
Arbeitszeit
- Vertrauensarbeitszeit.
- Arbeitszeit der Führungskräfte.
- Anordnung und Bezahlung der Überstunden.
- Arbeitszeit über 10 Stunden, Pausenregelung.
Betriebliche Übung
- Ansprüche und Zahlung.
- Betriebsvereinbarung.
- Gewohnheitsrecht und Beendigung.
Direktionsrecht
- Ort und Tätigkeit.
- Weisungsrecht und seine Grenzen.
Urlaubsrecht und Elternzeit
- Urlaubsgeld und Urlaubsentgelt.
- Muss der Arbeitgeber ungenutzte Urlaubstage auszahlen?
- Urlaubsanspruch bei Krankheit.
- Teilzeitbeschäftigung und Urlaubsanspruch.
- Recht auf Urlaub bei Freistellung?
Abmahnung und Kündigung
- Anzahl der Abmahnungen vor Kündigung?
- Sogenannte Bagatelldelikte.
- Haftung und Datenschutz.
- Begründung der Kündigung und Kündigungsfristen.
- Aufhebungsvertrag.
- Anspruch auf Abfindung?
- Zeugnisse müssen positiv formuliert sein.
Befristung
- Zulässigkeit der Befristung.
- Mehrfachbefristung: Ist nach zwei Jahren Schluss?
Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
Sie erfahren,
- was Sie tun können und was gesetzlich erlaubt ist,
- wie Sie Ihre rechtlichen Möglichkeiten zum Vorteil nutzen,
- wie Sie sich effektiv vor arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen schützen.
Methoden
Die Teilnehmer:innen erhalten umfangreiche Skripte mit Lehrtext, Fällen, Checklisten, Arbeitshilfen, Musterformulierungen und aktueller Rechtsprechung. Fall-/Best-Practice-Beispiele und Übungen.
Teilnehmer:innenkreis
(Nachwuchs-)Führungskräfte, Personalrat, Betriebsratsmitglieder und Entscheider:innen sowie Fachkräfte.
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Teilnehmer:innenstimmen
"Tolle aktuelle Beispiele. Ein sehr praxisnahes Seminar."
Seminarbewertung zu „Häufige Rechtsirrtümer im Arbeitsrecht“
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
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Live-Online
Mittwoch, 26.04.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 15.09.2023
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
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Durchführung bereits gesichert
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Randzeiten TerminSie können gerne eine unverbindliche Vorabreservierung vornehmen oder sich per E-Mail bei neuen Terminen benachrichtigen lassen, falls keiner der Bestehenden für Sie in Frage kommt.
Garant für Ihren Erfolg: Allein im letzten Jahr haben 45.000 Teilnehmer:innen in 5.000 Inhouse-Trainings auf die Haufe Akademie vertraut!
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Über uns – Die Haufe Akademie
Seit 1978 Ihr Optimierer, Innovator und Begleiter–
Ihr professioneller Partner für berufliche Weiterbildung und Seminare, Schulungen und aktuelle Tagungen.
Ob vor Ort, Live-Online oder Inhouse - unsere individuellen Lösungen, unser Anspruch auf höchste Beratungskompetenz und auf Sie abgestimmte Weiterbildung, vereinfachen den Erwerb von Kompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft und erleichtern nachhaltig die berufliche Weiterentwicklung.
Unsere professionellen Unternehmenslösungen und Organisationsentwicklungsprogramme, ein breites Seminar-Angebot, individuelles Coaching und unsere flexiblen Formate unterstützen HR-Verantwortliche und Entscheider:innen bei der Zukunftsgestaltung und Personalentwicklung von Mitarbeitenden, firmeninternen Teams und Unternehmen.
Erleben Sie bei uns auch von zu Hause aus die Vorzüge einer Online Weiterbildung. Unsere Online-Formate entsprechen den höchsten Ansprüchen an Qualität und stehen den Präsenzveranstaltungen auch in der Praxisnähe in nichts nach. Gemeinsam Live-Online lernen in interaktiven Gruppen oder auch digital zu einem Zeitpunkt Ihrer Wahl.
