Crashkurs Prompt my Leadership: Führungsgespräche mit KI wirksam vorbereiten

Einstieg: KI als Sparringspartner für Führung

• Wir betrachten die Rolle von KI in der Führungsarbeit – kurz und klar.
• Denkmodell: KI als Denkpartner, nicht Entscheider.
• Wir nutzen erste einfache Prompts für die Gesprächsvorbereitung.

Die Anatomie guter Prompts für Führungssituationen

Was macht einen guten Prompt aus?

• Kontext: Wer bist du? Wer ist dein Gesprächspartner? Was ist die Situation?
• Ziel des Gesprächs: Gesprächsanlass, Gesprächsziel, Führungsziel – drei verschiedene Dinge
• Rolle und Tonalität: Wie soll die KI agieren?
• Gewünschtes Ergebnis: Leitfaden, Formulierungen, Szenario erstellen.

Das REFLECT-Framework für Führung

• Prompt Framework speziell für Führung:
  • Role – Environment – Focus – Level – Expectation – Constraints – Tone
• Wir vergleichen: schwache vs. starke Prompts – und wie du eigene Prompts optimieren kannst.

Führungsgespräche mit KI vorbereiten

Standardgespräche vorbereiten

• Wir arbeiten an Feedbackgespräch und Zielvereinbarungsgespräch.
• Du generierst einen Gesprächsleitfaden und entwickelst eine Struktur und Dramaturgie.

Schwierige Gespräche vorbereiten

• Kritikgespräch und Konfliktgespräch: Wir entwickeln Formulierungen für schwierige Botschaften.
• Du erarbeitest kritische Fragen und entwickelst eine deeskalierende Sprache.
• Wir simulieren mithilfe von KI einen Perspektivwechsel: Wie könnte der:die Mitarbeitende reagieren?

Einblick: KI als Sparringspartner nutzen

• Rollenspiele mit KI, Simulation von Gesprächsverläufen & „Was wäre wenn“-Szenarien prompten.