Führen im digitalen Wandel
Kompetenzen erweitern – innovative Tools nutzen – digitale Zusammenarbeit stärken
Inhalte
Wie die Digitalisierung die Märkte ändert
- Digitale Technologie – was war, was ist, was kommt?
- Spielregeln der digitalen Ökonomie (Disruptive Innovation, Entbündelung, Geschäftsmodellinnovation, Plattformen).
Herausforderungen der Digitalisierung für Unternehmen und Führung
- Wertewandel und Erwartungsänderung im digitalen Kontext.
- Die neuen Touchpoints: das digitale Verhalten der heutigen Kunden.
- Die neuen Arbeitnehmer sind Ihre neuen Mitarbeiter: Erwartungen, Informationswege, Vernetzung.
- Open Space: Herausforderungen für Führung.
- Umgang mit der Komplexitätsfalle.
- Erfolgsmuster der Digitalisierung: das VOPA-Modell.
Digitale Zusammenarbeit gestalten: Konsequenzen der Digitalisierung für Führung
- Digitale Transformation als strategische Führungsaufgabe.
- Vernetzte Strukturen und Netzwerkorganisationen aufbauen im Team und im Unternehmen.
- Eckpunkte einer digitalen Unternehmenskultur und ihre Auswirkungen: Demokratisierung, Selbstorganisation, Agilität und Partizipation.
- Generationenübergreifende Zusammenarbeit konstruktiv fördern.
Digital Leadership Toolbox: So werden Sie zum Digital Leader
- Kollaborative Werkzeuge für Schnelligkeit und Agilität: Webkonferenzen, Online-Kanban-Boards, Wikis & Co.
- Neue Wege der Zusammenarbeit im Team: Jams, partizipative Workshop-Methoden, agiles Management.
- Exkurs: Führung virtueller Teams.
- Transformation Leadership: Top-down-initiierte und bottom-up-initiierte Transformation.
- Neue Wege in Kompetenzentwicklung und Wissensmanagement.
- Impulse für Ihre persönliche und strategische digitale Ausrichtung.
Hinweis zu Ihrer persönlichen Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Sie erhalten einen Überblick über die aktuellen Entwicklungen der digitalen Welt und ihre Folgen für den Führungsalltag.
- Sie wissen, was Ihre Mitarbeiter und Ihre Organisation von Ihnen als Führungskraft im digitalen Wandel erwartet.
- Sie lernen, wie Sie soziale Medien gezielt in Ihre Arbeits-, Team- und Führungsprozesse integrieren.
- Sie erhalten nützliche Tipps, um sich den Führungsalltag zu erleichtern.
- Sie nutzen sinnvoll die Gewohnheiten von Mitarbeitern der Generation Y.
- Sie erfahren, wie Sie junge und ältere Mitarbeiter in Ihrem Team integrieren.
- Sie verbessern Selbstorganisation und Arbeitsprozesse im Rahmen der Anforderungen.
Methoden
Trainer-Input, Fall-/Best Practice-Beispiele, Übungen, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Arbeitshilfen, Checklisten, Arbeit mit den eigenen Geräten. Die Teilnehmer werden gebeten, Smartphones, Tablets und Notebooks – soweit vorhanden – mitzubringen.
Trainer-Input, Fall-/Best Practice-Beispiele, Übungen, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Arbeitshilfen, Checklisten, Arbeit mit den eigenen Geräten. Die Teilnehmer werden gebeten, Smartphones, Tablets und Notebooks – soweit vorhanden – vor Ort bereit zu legen und während des Seminars zu nutzen.
Die Konzeption des Live-Online-Trainings ist individuell für die Online-Durchführung optimiert und angepasst. Dazu nutzen wir eine vielfach erprobte, virtuelle Seminarumgebung, die Ihren spezifischen Lernbedürfnissen angepasst ist und die Interaktivität zwischen Trainer und Teilnehmerkreis unterstützt.
Teilnehmerkreis
Führungskräfte, die Ihre Führungskompetenzen an die Anforderungen des digitalen Wandels anpassen möchten.
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Digital Leadership: Management-Kompetenz für die digitale Transformation
Seminarbewertung zu „Führen im digitalen Wandel“
Hier erhalten Sie Eindrücke vom Seminar sowie Informationen rund um das Seminarthema.
Ready for Digital Leadership? Führen 2.0
Digitale Zukunft gestalten - wir begleiten Ihre Digitale Transformation
- Maßgeschneidert für Ihren Bedarf
- Vor Ort für mehrere Mitarbeiter
- Zeit und Reisekosten sparen
- In Abstimmung auch virtuell möglich
Preis auf Anfrage.
Anfragen
11.-12.05.21
Dienstag, 11.05.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Mittwoch, 12.05.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
07.-08.06.21Montag, 07.06.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 08.06.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
23.-24.09.21Donnerstag, 23.09.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 24.09.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
08.-09.12.21Mittwoch, 08.12.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Donnerstag, 09.12.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.
Für die Durchführung unserer Online-Veranstaltungen nutzen wir verschiedene Techniken.
Filtern Sie die Termine nach Ihrem Wunsch Ort und Zeitraum
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09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Mittwoch, 12.05.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Montag, 07.06.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 08.06.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Donnerstag, 23.09.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 24.09.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Mittwoch, 08.12.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Donnerstag, 09.12.2021
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Donnerstag, 10.03.2022
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 11.03.2022
09:00 Uhr - 17:00 Uhr
Noch ausreichend Plätze frei.
Warten Sie nicht zu lange.
Ausgebucht.
Teil der Sommer-AkademieGarant für Ihren Erfolg: Allein im letzten Jahr haben 35.000 Teilnehmer in 3.600 Inhouse-Trainings auf die Haufe Akademie vertraut!
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