Buchen Sie 2 Stunden individuelles Coaching mit Ihrem:r Trainer:in. Bei gleichzeitiger Buchung von Seminar und Transfer Coaching sparen Sie 10 %. Mehr Infos

Inhalte
Grundlagen eines modernen Personalmanagements
Personalplanung, -statistik und -beschaffung
- Personalbeschaffung und Arbeitgeber-Image.
- Personalanforderung, Stellenaus- und -beschreibung.
- Bewertung von Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen.
- Vorstellungsgespräche und Auswahlverfahren vor-/nachbereiten.
Entgeltfindung: Vergütungssystematik, Stellenbewertung, Entgelttransparenzgesetz
Einarbeitungsprogramme und Mitarbeiterbindung
Personalbetreuung
- Korrekte Führung der Personalakte mit Aufbewahrungsfristen.
- Arbeitsverträge rechtssicher vorbereiten und ihren Aufbau verstehen.
- Urlaub, Zeitwirtschaft, Mehrarbeit.
- Zeugniserstellung.
Sozialwesen
- Materielle Zusatzleistungen, Schutzregelungen (Mütter, Elternzeitler, Schwerbehinderte).
Betriebsverfassungsrecht
- Das Betriebsverfassungsgesetz im Überblick.
- Mitwirkung und Mitbestimmung des Betriebsrats.
- Einflussnahme des Betriebsrats bei Lohn-, Arbeitszeit- und Sozialthemen.
Arbeitsrecht: Von der Einstellung bis zur Kündigung
- Probezeit, Probezeitverlängerung, Umgruppierung, Versetzung, Änderungskündigung.
- Abmahnung, Aufhebungsvereinbarung, Abfindung, Zeugnis.
- Kündigungsarten und -gründe.
Lernumgebung
In Ihrer online Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und extra Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Alle behandelten Themen aus dem Personaleralltag werden mit Fallbeispielen erläutert. So erhalten Sie einen Überblick über die wichtigsten Aufgaben in der Assistenz im Bereich Personal und können verstehen, warum Aufgaben in bestimmter Weise erledigt werden (müssen).
- Sie erfahren arbeitsrechtliche Hintergründe und erhalten Tipps, um Prozesse im Tagesgeschäft effizienter zu gestalten.
- Ein ausführliches Skript mit Checklisten und Formularen sowie Mustervorlagen und Beispielen erleichtert Ihnen die direkte Umsetzung in die Praxis.
Von den drei Rechtsgebieten (ArbeitsR, LohnsteuerR und SozialversR) liegt der Schwerpunkt auf dem Arbeitsrecht. Abrechnungsrelevante Themen werden lediglich gestreift.
Wir erfragen im Vorfeld Ihre inhaltlichen Wünsche und Erwartungen. So stellen wir sicher, dass das Training Ihren speziellen Bedürfnissen entspricht.
Methoden
Beamerpräsentation, Trainerinput, Fallbeispiele aus der Praxis der Teilnehmer:innen, Diskussionen, Erfahrungsaustausch.
Teilnehmer:innenkreis
Mitarbeiter:innen mit Personalaufgaben auf allen sachbearbeitenden Hierarchie-Ebenen (z. B. Vorstand, Geschäftsleitung, Bereichsleitung, Gruppenleitung oder für die Zuarbeit bei HR-Business Partnern und Personal-Querrschnittsfunktionen): Sekretär:innen, Assistent:innen, Sachbearbeiter:innen und angehende Personalreferent:innen.
Stimmen unserer Teilnehmer:innen

"Das Seminar war sehr teilnehmerbezogen – so konnten Fragen und individuelle Problemstellungen umfangreich bearbeitet werden."
"Das gesamte Spektrum der Personalarbeit wird angesprochen. Das fand ich super!"
"Besonders gefallen hat mir die Flexibilität des Dozenten, wir konnten uns in der Runde austauschen und den Inhalt an "uns" anpassen."
"Meine Erwartungen an das Seminar wurden übertroffen! Jedes Thema wurde sehr ausführlich erklärt und mit Beispielen ausgeführt. Es schafft einen guten Überblick über die Personalthemen."
Seminarbewertung zu „Assistenz im Personalmanagement I“









Starttermine und Details

Montag, 17.07.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 18.07.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr

Montag, 14.08.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 15.08.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr

Montag, 18.09.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 19.09.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr

Dienstag, 21.11.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Mittwoch, 22.11.2023
08:30 Uhr - 17:00 Uhr

Montag, 19.02.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 20.02.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr

Montag, 08.04.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 09.04.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr


Montag, 13.05.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 14.05.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

Donnerstag, 20.06.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 21.06.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr


Montag, 22.07.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Dienstag, 23.07.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.

Dienstag, 17.09.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Mittwoch, 18.09.2024
08:30 Uhr - 17:00 Uhr
Die angegebene Teilnahmegebühr beinhaltet
- ein gemeinsames Mittagessen pro vollem Seminartag,
- Pausenverpflegung und
- umfangreiche Arbeitsunterlagen.
Die Übernachtungskosten im Hotel werden vom Teilnehmer direkt mit dem Hotel abgerechnet. Für die Hotelbuchung finden Sie in Ihrer Lernumgebung ein Reservierungsformular.